המנטור

המנטור הוא אב הטיפוס של קלוסטר Education. הוא מתאר אנשי מקצוע שעבודתם המרכזית היא הוראה, הדרכה או התפתחות של אחרים, מורים פורמליים, מעצבי הוראה, מאמנים, סופרים טכניים ויוצרי תוכן חינוכי. אב הטיפוס משלב עניין חברתי חזק עם אוריינטציה Artistic וגם Investigative.

לא. מדריכי קורפוראטיביים, מעצבי הוראה, סופרים טכניים, מאמנים בביצועים, מחנכים מקוונים, יוצרי וידאו וגם חינוכיים מוזיאון כולם מתאימים לאב הטיפוס. מנטורים מודרניים רבים בונים קריירות על פני הוראה פורמלית ותקשורת בלתי פורמליות.

מחברים משקיעים באנשים על פני כל אזורים, קריירות, צוותים וגם רשתות. מנטורים משקיעים בהעברת ידע וגם בהתפתחות כישור. מחברים רבים עושים חינוך כחלק מעבודה, אך אב הטיפוס של מנטור מתמקדות על הוראה כמו מלאכה משני.

מעצב הוראה, מורה פרטי מקוון, סופר טכני, סופר תוכן, חוקר חוויית משתמש (כאשר הוראה-צמוד), מנהל קהילה וגם מנהל הצלחת לקוח הכל מתאימים. מנטורים רבים עובדים גם כמאמנים בתנהלול, יוצרי קורס וגם מנהלי למידה והתפתחות.

בדיקת mini-RIASEC משטחות פרופיל עם עניין חברתי חזק בצמוד עם סקרנות Artistic וגם עומק Investigative. כאשר הממדים האלה דומיננטים, תוצאת Career Match שלך ממפה לקלוסטר Education, המנטור.

עומק של מומחיות-נושא היא הבסיס. שוברי התקרה הם כישור ייצור תוכן (המרת הוראה חיה לתוך חפצים ניתנים-קנה מידה) וגם קריאת מדע למידה (עיצוב חוויות שבעצם משנות התנהגות, לא רק להעביר רעיונות). מנטורים החזקים ביותר מרחיבים את הגעה שלהם דרך תוכן טוב.