{
  "assessmentTests": {
    "competency_test": {
      "name": "સક્ષમતા કસોટી",
      "desc": "તમે ખરેખર કામ કેવી રીતે કરો છો? આ સ્વ-મૂલ્યાંકન કામના વર્તનના છ ક્ષેત્રોને આવરી લે છે: સંવાદ, સમસ્યા ઉકેલ, નેતૃત્વ અને પહેલ, આયોજન અને વ્યવસ્થા, અનુકૂલનક્ષમતા અને ટીમવર્ક. અહીં કોઈ સાચા જવાબો નથી. તમે મોટા ભાગના સમયે જે કરો છો તેને મળતો વિકલ્પ પસંદ કરો, તમે જે કરવા ઇચ્છો છો તેને નહીં.",
      "recommendation": "તમારી સક્ષમતા પ્રોફાઇલ",
      "stem": "છેલ્લા થોડા મહિનાઓનો વિચાર કરો. તમે ખરેખર જે કરો છો તે પસંદ કરો, તમે જે કરવા ઇચ્છો છો તે નહીં.",
      "questions": [
        {
          "question": "કામ પર કંઈક સમજાવ્યા પછી, મારો જે અર્થ હતો તે જ રીતે સામેની વ્યક્તિએ તે સમજ્યું છે કે નહીં તે હું ચકાસું છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "જ્યારે કંઈક ખોટું થાય, ત્યારે ઉકેલ અજમાવતાં પહેલાં હું તેનું કારણ શોધું છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "કોઈ કામ ઔપચારિક રીતે મારું ન હોય તો પણ, જૂથનું કામ કેવું પરિણમે છે તેની જવાબદારી હું લઉં છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "મારો દિવસ કે અઠવાડિયું શરૂ કરતાં પહેલાં, સૌથી વધુ મહત્ત્વનું શું છે તે હું નક્કી કરું છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "યોજનાઓ અચાનક બદલાય ત્યારે, હું ગોઠવાઈ જાઉં છું અને કામ ચાલુ રાખું છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "સહકર્મીઓને જે માહિતીની જરૂર હોય તે, તેઓ માગે તેની રાહ જોયા વિના, હું વહેંચું છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "સાંભળનાર કોણ છે તેના આધારે હું કેટલી વિગત આપું તે બદલું છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "જે પહેલો ઉકેલ મનમાં આવે તે હું અપનાવી લઉં છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "આગળનું પગલું લેતાં પહેલાં હું સૂચનાઓની રાહ જોઉં છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "હું સમયનો વાસ્તવિક અંદાજ આપું છું અને સમયમર્યાદા ચૂકાઈ જવાની હોય ત્યારે વહેલાસર જણાવું છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "કામ કરવાની રીતો સતત બદલાતી રહે ત્યારે મને કામ કરવું મુશ્કેલ લાગે છે.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "સાથીદાર પર કામનો બોજ વધારે હોય ત્યારે, તે મારી જવાબદારી ન હોય તો પણ હું તેને મદદ કરું છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "મુશ્કેલ વાતચીતને હું સમસ્યા મોટી થઈ જાય ત્યાં સુધી મુલતવી રાખું છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "મોટી સમસ્યાને હું નાના ભાગોમાં વહેંચી નાખું છું અને એક સમયે એક ભાગ પર કામ કરું છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "લોકોને ખબર હોય કે તેમની પાસેથી શું અપેક્ષા છે અને તે શા માટે મહત્ત્વનું છે, તેની હું ખાતરી કરું છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "પૂરું થયેલું કામ કેવું દેખાશે તેની સ્પષ્ટ કલ્પના વિના હું કામ શરૂ કરી દઉં છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "મારા કામને જરૂર પડે ત્યારે હું નવું સાધન કે નવી પદ્ધતિ શીખી લઉં છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "હું મારા ભાગનું કામ કરું છું અને ટીમના બાકીના કામની જવાબદારી બીજાઓ પર છોડી દઉં છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ઇમેઇલ કે અપડેટમાં હું મુખ્ય મુદ્દો સૌથી પહેલાં મૂકું છું, જેથી વાંચનારે તેને શોધવો ન પડે.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "જ્યારે હું અટકી જાઉં, ત્યારે આગળનો રસ્તો બીજું કોઈ શોધે તેની રાહ જોઉં છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "જે કામ કરવાની જરૂર છે તે હું નોંધું છું અને કોઈ કહે તે પહેલાં જ તેની શરૂઆત કરી દઉં છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "સમયમર્યાદા મને અચાનક આવીને ઘેરી લે છે.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "આંચકા પછી, આગળના કામ તરફ વળતાં મને લાંબો સમય લાગે છે.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "સહકર્મી સાથે મતભેદ થાય ત્યારે, મારી વાત રજૂ કરતાં પહેલાં અમને બંનેને શાની જરૂર છે તે હું શોધું છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "મીટિંગમાં મારી પાસે કંઈક ઉપયોગી કહેવા જેવું હોય તો પણ હું ચૂપ રહું છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "સમસ્યાને કેવી રીતે સંભાળવી તે નક્કી કરતાં પહેલાં હું ઓછામાં ઓછા બે વિકલ્પોની સરખામણી કરું છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "કામ બીજાને સોંપ્યા પછી, મને શું જોઈએ છે તે સમજાવવાને બદલે હું તે જાતે જ ફરીથી કરી નાખું છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "મેં જે વચનો આપ્યાં છે તેનો હું હિસાબ રાખું છું, જેથી મીટિંગો વચ્ચે કંઈ ખોવાઈ ન જાય.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "પહેલો અભિગમ કામ ન કરે ત્યારે હું મારો અભિગમ બદલું છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ટીમના પરિણામમાં, હું બીજાઓના ફાળા કરતાં મારા પોતાના ફાળાનો વધુ ઉલ્લેખ કરું છું.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "લગભગ ક્યારેય નહીં"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ભાગ્યે જ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ક્યારેક"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ઘણીવાર"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "લગભગ હંમેશા"
            }
          ]
        }
      ],
      "results": {
        "communication": {
          "name": "સંવાદ સૌથી મજબૂત",
          "desc": "છ ક્ષેત્રોમાં તમારા જવાબો સંવાદને સૌથી ઉપર મૂકે છે. તમે જણાવો છો કે તમે તમારો સંદેશ બરાબર પહોંચ્યો કે નહીં તે ચકાસો છો, તેને સાંભળનાર પ્રમાણે ગોઠવો છો અને અઘરા વિષયો મોટા થાય તે પહેલાં ઉઠાવો છો. આ તમે તમારી પોતાની ટેવોનું જે વર્ણન કરો છો તે છે, કૌશલ્યનું માપ નથી, અને તમને કામ કરતા જોતા સહકર્મીને તે કદાચ અલગ લાગે.",
          "recommendation": "આ ટેવને જાણીજોઈને કામે લગાડો. જ્યાં તમે સૂચનાઓ આપો, સમજાવો કે કામ સોંપો એવું કામ શોધો, અને ઇન્ટરવ્યૂમાં સંદેશ બરાબર પહોંચ્યો હોય એવું એક સાચું ઉદાહરણ આપો. પછી નીચે તમારું સૌથી નીચું ક્ષેત્ર જુઓ અને બંનેને જોડો."
        },
        "problem_solving": {
          "name": "સમસ્યા ઉકેલ સૌથી મજબૂત",
          "desc": "છ ક્ષેત્રોમાં તમારા જવાબો સમસ્યા ઉકેલને સૌથી ઉપર મૂકે છે. તમે જણાવો છો કે તમે ઉકેલ પહેલાં કારણ શોધો છો, મોટી સમસ્યાઓને ભાગોમાં વહેંચો છો અને નિર્ણય પર આવતાં પહેલાં વિકલ્પોની સરખામણી કરો છો. આ તમે તમારી પોતાની ટેવોનું જે વર્ણન કરો છો તે છે, કૌશલ્યનું માપ નથી.",
          "recommendation": "તમે ઉકેલેલી સમસ્યાઓની ટૂંકી નોંધ રાખો: કારણ શું હતું, તમે કયા વિકલ્પો તપાસ્યા, તમે શું પસંદ કર્યું. આ નોંધો તમારાં ઇન્ટરવ્યૂનાં ઉદાહરણો બને છે અને બતાવે છે કે તમે કયા પ્રકારની સમસ્યાઓ સૌથી સારી રીતે સંભાળો છો."
        },
        "leadership": {
          "name": "નેતૃત્વ અને પહેલ સૌથી મજબૂત",
          "desc": "છ ક્ષેત્રોમાં તમારા જવાબો નેતૃત્વ અને પહેલને સૌથી ઉપર મૂકે છે. તમે જણાવો છો કે તમે જૂથના પરિણામની જવાબદારી લો છો, કોઈ કહે તે પહેલાં કામ શરૂ કરો છો અને શું અપેક્ષા છે તે સ્પષ્ટ કરો છો. આ તમે તમારી પોતાની ટેવોનું જે વર્ણન કરો છો તે છે, કૌશલ્યનું માપ નથી.",
          "recommendation": "કામ પર નેતૃત્વ હોદ્દા પહેલાં શરૂ થાય છે. જ્યાં તમે પહેલેથી આ રીતે વર્તો છો એવી એક જગ્યા પસંદ કરો અને તેને તમારા રેઝ્યૂમેમાં પરિણામ તરીકે લખો: તમે શું શરૂ કર્યું, કોને સાથે લીધા, શું બદલાયું."
        },
        "planning": {
          "name": "આયોજન અને વ્યવસ્થા સૌથી મજબૂત",
          "desc": "છ ક્ષેત્રોમાં તમારા જવાબો આયોજન અને વ્યવસ્થાને સૌથી ઉપર મૂકે છે. તમે જણાવો છો કે તમે સૌથી પહેલાં શું મહત્ત્વનું છે તે નક્કી કરો છો, સમયનો પ્રામાણિક અંદાજ આપો છો અને તમે જે વચનો આપ્યાં છે તેનો હિસાબ રાખો છો. આ તમે તમારી પોતાની ટેવોનું જે વર્ણન કરો છો તે છે, કૌશલ્યનું માપ નથી.",
          "recommendation": "આ ટેવને દેખાતી બનાવો. કોઈ કામ હાથમાં લો ત્યારે, જેણે કામ સોંપ્યું હોય તેને એક લીટી મોકલો કે કામ પૂરું થયું ગણાય એટલે શું અને ક્યારે. થોડા મહિનામાં તે તમે ભરોસાપાત્ર છો તેનો પુરાવો બની જાય છે."
        },
        "adaptability": {
          "name": "અનુકૂલનક્ષમતા સૌથી મજબૂત",
          "desc": "છ ક્ષેત્રોમાં તમારા જવાબો અનુકૂલનક્ષમતાને સૌથી ઉપર મૂકે છે. તમે જણાવો છો કે યોજનાઓ બદલાય ત્યારે તમે ગોઠવણ કરો છો, કામને જરૂર હોય ત્યારે નવાં સાધનો શીખો છો અને પહેલો અભિગમ નિષ્ફળ જાય ત્યારે દિશા બદલો છો. આ તમે તમારી પોતાની ટેવોનું જે વર્ણન કરો છો તે છે, કૌશલ્યનું માપ નથી.",
          "recommendation": "તમે સંભાળેલા બે-ત્રણ સાચા ફેરફારો એકઠા કરો, જેમ કે નવું સાધન, બદલાયેલી સમયમર્યાદા કે નવા મેનેજર, અને તમે સૌથી પહેલાં શું કર્યું. જેણે તમને કામ કરતા જોયા નથી તેને આ તાકાત વિશ્વાસપાત્ર લાગે તેવાં ઉદાહરણો આ જ છે."
        },
        "teamwork": {
          "name": "ટીમવર્ક સૌથી મજબૂત",
          "desc": "છ ક્ષેત્રોમાં તમારા જવાબો ટીમવર્કને સૌથી ઉપર મૂકે છે. તમે જણાવો છો કે બીજાને જે જોઈએ તે તમે વહેંચો છો, સાથીદાર પર બોજ હોય ત્યારે મદદ કરો છો અને મતભેદમાં સહમતિના મુદ્દા શોધો છો. આ તમે તમારી પોતાની ટેવોનું જે વર્ણન કરો છો તે છે, કૌશલ્યનું માપ નથી.",
          "recommendation": "એવો કોઈ ચોક્કસ પ્રસંગ જણાવો જ્યારે તમે ટીમને કંઈક પાર પાડવામાં મદદ કરી હતી, જે તમે છોડી પણ શક્યા હોત. તેમાં સામેલ બીજા લોકો સાથેનું નક્કર ઉદાહરણ રેઝ્યૂમે પરના ટીમવર્ક શબ્દ કરતાં વધુ કહે છે."
        },
        "still_building": {
          "name": "તમારી પ્રોફાઇલ હજી ઘડાઈ રહી છે",
          "desc": "તમારા જવાબોમાં છમાંથી કોઈ પણ ક્ષેત્ર મજબૂત સ્તરે પહોંચ્યું નથી. કારકિર્દીની શરૂઆતમાં, ભૂમિકા બદલાયા પછી કે તમે પોતાને કડકાઈથી આંકો ત્યારે આવું સામાન્ય છે. આ ચુકાદો નથી, શરૂઆતનું બિંદુ છે: આ ટેવોનું સ્વ-મૂલ્યાંકન છે, અને ટેવો મોટા ભાગનાં કૌશલ્યો કરતાં ઝડપથી બદલાય છે.",
          "recommendation": "તમારે આગળ જે કામ કરવું છે તેના માટે સૌથી વધુ મહત્ત્વનું ક્ષેત્ર પસંદ કરો અને નીચે તેના વર્ણનમાંથી એક નાની ટેવ પસંદ કરો. બે અઠવાડિયા તેનો મહાવરો કરો, પછી કસોટી ફરીથી આપો અને સરખામણી કરો."
        }
      },
      "dimensions": {
        "communication": {
          "name": "સંવાદ",
          "desc": "તમારી વાત સ્પષ્ટ રીતે પહોંચાડવી, તે બરાબર પહોંચી કે નહીં તે ચકાસવું, અને જ્યારે જરૂર હોય ત્યારે બોલવું.",
          "high": "તમે ઘણી વાર ચકાસો છો કે તમારો સંદેશ પહોંચ્યો કે નહીં, તેને સાંભળનાર પ્રમાણે ગોઠવો છો અને અઘરા વિષયો મોટા થાય તે પહેલાં ઉઠાવો છો. આ ટેવો સ્પષ્ટ અપડેટ્સ, ઓછી ગેરસમજો અને મૌનમાં વધતી ઓછી સમસ્યાઓ પાછળ રહેલી છે.",
          "mid": "કેટલીક પરિસ્થિતિઓમાં તમે સારો સંવાદ કરો છો અને કેટલીકમાં ઓછો. આ સ્તરે ઘણા લોકો વિષય સરળ હોય ત્યારે સ્પષ્ટ હોય છે અને વિષય અઘરો હોય કે શ્રોતાઓ નવા હોય ત્યારે ચૂકી જાય છે. જ્યાં તમે ચૂકી જાઓ છો તે પરિસ્થિતિ શોધો અને તેનો જાણીજોઈને મહાવરો કરો.",
          "low": "તમારા જવાબો કહે છે કે હાલમાં સંવાદમાં તમે આ રીતે સૌથી ઓછી વાર વર્તો છો. એક નાની ટેવ ઘણું કામ કરે છે: મુખ્ય મુદ્દાથી શરૂઆત કરો, પછી સામેની વ્યક્તિને કહો કે તેણે શું સાંભળ્યું તે ફરી કહી બતાવે."
        },
        "problem_solving": {
          "name": "સમસ્યા ઉકેલ",
          "desc": "કારણ શોધવું, વિકલ્પો તોલવા અને કોઈ બચાવે તેની રાહ જોયા વિના અટકેલી સ્થિતિમાંથી બહાર આવવું.",
          "high": "તમે ઘણી વાર પહેલાં કારણ શોધો છો, મોટી સમસ્યાઓને ભાગોમાં વહેંચો છો અને નિર્ણય લેતાં પહેલાં વિકલ્પો તોલો છો. ફરી ફરી સુધારવા પડે તેવા ઉકેલોને બદલે ટકી રહે તેવા ઉકેલો પાછળ આ જ પેટર્ન હોય છે.",
          "mid": "કેટલીક પરિસ્થિતિઓમાં તમે સમસ્યાઓ સારી રીતે ઉકેલો છો અને કેટલીકમાં ઉતાવળ કરો છો કે અટકી જાઓ છો. જો દબાણ હેઠળ તમે પહેલા જવાબ પર કૂદી પડતા હો, તો બે વિકલ્પોને નામ આપવા માટે થોડો વિરામ ઉમેરો. જો તમે અટકી જતા હો, તો સમસ્યાને તેના આગળના નાના પગલા જેટલી નાની કરી નાખો.",
          "low": "તમારા જવાબો કહે છે કે તમે ઇચ્છો તેના કરતાં વધુ વાર પહેલા જવાબ તરફ વળો છો, અથવા કોઈ બચાવે તેની રાહ જુઓ છો. નાની શરૂઆત કરો: સમસ્યા પર કામ કરતાં પહેલાં, તમને જે કારણની શંકા છે તે અને બીજો એક વિકલ્પ લખી લો."
        },
        "leadership": {
          "name": "નેતૃત્વ અને પહેલ",
          "desc": "જવાબદારી લેવી, જે કરવાની જરૂર છે તે શરૂ કરવું અને શું અપેક્ષા છે તે સ્પષ્ટ કરવું.",
          "high": "તમે ઘણી વાર જવાબદારી લો છો, કોઈ કહે તે પહેલાં કામ શરૂ કરો છો અને બીજાને અપેક્ષાઓ સ્પષ્ટ કરો છો. વધુ જવાબદારી કોને આપવી તે લોકો નક્કી કરે ત્યારે તેઓ આ જ ટેવો નોંધે છે.",
          "mid": "કેટલીક પરિસ્થિતિઓમાં તમે જવાબદારી લો છો અને કેટલીકમાં રાહ જુઓ છો. તમે ક્યાં રાહ જુઓ છો તે જુઓ: ઘણી વાર એ ત્યાં હોય છે જ્યાં ભૂમિકા અસ્પષ્ટ હોય અથવા ભૂલ અંગત લાગે. દર અઠવાડિયે કોઈએ ન કહ્યું હોય એવું એક નાનું પગલું ભરવાથી ટેવ બને છે.",
          "low": "તમારા જવાબો કહે છે કે તમે સામાન્ય રીતે સૂચનાની રાહ જુઓ છો અને કામ બીજાને સોંપવાને બદલે પોતાની પાસે રાખો છો. નેતૃત્વ માટે હોદ્દાની જરૂર નથી. આ અઠવાડિયે કોઈએ ન કહ્યું હોય એવી એક બાબતથી શરૂઆત કરો, અને કામ સોંપો ત્યારે તમને શું જોઈએ છે તે સ્પષ્ટ શબ્દોમાં કહો."
        },
        "planning": {
          "name": "આયોજન અને વ્યવસ્થા",
          "desc": "સૌથી વધુ મહત્ત્વનું શું છે તે નક્કી કરવું, સમયનો પ્રામાણિક અંદાજ કાઢવો અને તમે જે વચનો આપ્યાં છે તેનો હિસાબ રાખવો.",
          "high": "તમે ઘણી વાર શરૂ કરતાં પહેલાં શું મહત્ત્વનું છે તે નક્કી કરો છો, સમયનો પ્રામાણિક અંદાજ આપો છો અને તમારી પ્રતિબદ્ધતાઓનો હિસાબ રાખો છો. એટલે જ ઘણી બાબતો એકસાથે પૂરી કરવાની હોય ત્યારે તમારા પર ભરોસો રાખવો સરળ બને છે.",
          "mid": "કેટલાક અઠવાડિયાંમાં તમે સારું આયોજન કરો છો અને કેટલાકમાં નહીં. આ સ્તરે સામાન્ય પેટર્ન એ છે કે કામ સ્પષ્ટ હોય ત્યારે આયોજન સારું થાય છે અને સ્પષ્ટ ન હોય ત્યારે ઢીલું. દરેક કામ માટે પૂરું થયેલું કામ કેવું દેખાશે તેની પાંચ મિનિટની યાદી મોટા ભાગનું અંતર પૂરી દે છે.",
          "low": "તમારા જવાબો કહે છે કે હાલમાં આયોજનમાં તમે આ રીતે સૌથી ઓછી વાર વર્તો છો. એક ફેરફાર અજમાવો: દરેક દિવસની શરૂઆતમાં, જે એક કામ થવું જ જોઈએ તે અને તે પૂરું થયેલું કેવું દેખાશે તે લખો. તે ટકે ત્યારે જ વધુ ઉમેરો."
        },
        "adaptability": {
          "name": "અનુકૂલનક્ષમતા",
          "desc": "યોજનાઓ, સાધનો કે પ્રાથમિકતાઓ બદલાય ત્યારે ગોઠવાઈ જવું અને આંચકા પછી ફરી ઊભા થવું.",
          "high": "યોજનાઓ બદલાય ત્યારે તમે ઘણી વાર ઝડપથી ગોઠવણ કરો છો, કામને જરૂર હોય ત્યારે નવાં સાધનો શીખો છો અને પહેલો અભિગમ નિષ્ફળ જાય ત્યારે દિશા બદલો છો. પ્રાથમિકતાઓ વારંવાર બદલાતી હોય એવી ભૂમિકાઓમાં તે સૌથી વધુ કામ લાગે છે.",
          "mid": "કેટલાક ફેરફારો સાથે તમે સારી રીતે ગોઠવાઈ જાઓ છો અને બીજા તમને વધુ અઘરા લાગે છે. કયા પ્રકારનો ફેરફાર તમને ધીમા પાડે છે તે નોંધો: અચાનક યોજના બદલાવી, નવું સાધન, કે આંચકો. દરેકનો ઉપાય અલગ છે, એટલે તેના પર કામ કરતાં પહેલાં તમારો પ્રકાર ઓળખી લો.",
          "low": "તમારા જવાબો કહે છે કે ફેરફાર તમને ઇચ્છો તેના કરતાં વધુ મહેનત કરાવે છે. એ સામાન્ય છે અને સુધારી શકાય તેવું છે. કંઈક બદલાય ત્યારે પહેલાં શું એ જ રહે છે તે લખો, પછી જે એક બાબત બદલવી પડે તે લખો, અને ત્યાંથી શરૂઆત કરો."
        },
        "teamwork": {
          "name": "ટીમવર્ક",
          "desc": "માહિતી વહેંચવી, બીજાને મદદ કરવી અને મતભેદમાંથી બધાને જે જોઈએ તે તરફ કામ કરવું.",
          "high": "તમે ઘણી વાર બીજાને જે જોઈએ તે વહેંચો છો, સાથીદાર પર બોજ હોય ત્યારે મદદ કરો છો અને મતભેદમાં સહમતિના મુદ્દા શોધો છો. આ ટેવોથી જૂથમાં કામ કરવું સરળ બને છે, અને મદદ માગવી પણ સરળ બને છે.",
          "mid": "કેટલીક પરિસ્થિતિઓમાં તમે બીજા સાથે સારી રીતે કામ કરો છો અને કેટલીકમાં પોતાનામાં જ રહો છો. આ સ્તરે ઘણા લોકો ઓળખીતા લોકો સાથે સારું કરે છે અને નવા જૂથમાં સંકોચ અનુભવે છે. દરરોજ કોઈએ કહ્યા વિના એક ઉપયોગી વાત વહેંચો, અને જુઓ કે તે કેવી રીતે સ્વીકારાય છે.",
          "low": "તમારા જવાબો કહે છે કે તમે તમારા ભાગનું કામ કરો છો અને બાકીનાથી અંતર રાખો છો. માહિતીથી શરૂઆત કરો: કોઈને પૂછવું પડે તે પહેલાં તેને જાણવી ગમે એવી એક વાત જણાવો. તે નાનું છે, અને ટીમવર્ક ત્યાંથી જ શરૂ થાય છે."
        }
      },
      "ui": {
        "yourResult": "તમારું પરિણામ",
        "scoresTitle": "દરેક ક્ષેત્ર માટે તમારું મૂલ્યાંકન",
        "levelHigh": "મજબૂત",
        "levelMid": "વિકસતું",
        "levelLow": "શરૂઆતનો તબક્કો",
        "limitsTitle": "પ્રામાણિક મર્યાદાઓ",
        "limits": "આ એક સ્વ-મૂલ્યાંકન છે. તે બતાવે છે કે તમે તમારી પોતાની ટેવોનું વર્ણન કેવી રીતે કરો છો, કોઈ મેનેજર કે સહકર્મી તમને કેવી રીતે આંકે તે નહીં, અને તે કૌશલ્યને માપતું નથી. તે નોકરીમાં કામગીરી કે ભરતીના નિર્ણયોની આગાહી કરતું નથી. તમને કામ કરતા જોયા હોય તેવો એક નિષ્પક્ષ સહકર્મી તમને જેવા આંકે તેવી રીતે પોતાને આંકો.",
        "instrument": "અમારું પોતાનું બનાવેલું સ્વ-મૂલ્યાંકન, માન્ય કરાયેલું સાધન નથી. વિધાનો JobCannon દ્વારા મૌલિક રીતે લખાયેલાં છે.",
        "scaleNote": "સ્તરો (70% અને તેથી વધુ, 45 થી 69%, 45% થી ઓછા) અમારી પોતાની સીમારેખાઓ છે, માનક ધોરણો નથી. અહીં કંઈ પણ તમને બીજા લોકો સાથે સરખાવતું નથી."
      },
      "retakePrompt": {
        "lastResult": "ગયા વખતે તમારું સૌથી મજબૂત ક્ષેત્ર આ હતું: {archetype}.",
        "evolvedHint": "છેલ્લા થોડા મહિનાઓના આધારે જવાબ આપો, તમે જે રીતે કામ કરવા ઇચ્છો છો તેના આધારે નહીં. ગયા વખત પછી જે ટેવો બદલાઈ હશે તે દેખાશે.",
        "retakeButton": "ફરીથી ટેસ્ટ આપો"
      }
    }
  },
  "testNames": {
    "competency-test": "સક્ષમતા કસોટી"
  }
}