{ "assessmentTests": { "firo_b": { "recommendation": "Il tuo profilo di relazioni di lavoro", "questions": [ { "question": "Invito i colleghi a partecipare a riunioni e conversazioni, anche quando non è richiesto.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Voglio essere incluso in importanti discussioni e decisioni al lavoro.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Prendo l'iniziativa quando un progetto ha bisogno di direzione.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Preferisco quando qualcun altro stabilisce aspettative e priorità chiare per me.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Condivido cose personali su me stesso con le persone al lavoro.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Voglio che i colleghi siano aperti e onesti su quello che provano nei miei confronti.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Faccio uno sforzo per coinvolgere i nuovi membri del team e farli sentire benvenuti.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Mi infastidisce scoprire di eventi o decisioni di lavoro dopo il fatto.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Mi faccio naturalmente avanti nei ruoli decisionali in contesti di gruppo.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Mi sento più a mio agio quando il mio manager mi dà guida dettagliata.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Esprimo genuino prendersi cura e preoccupazione per il benessere dei miei colleghi.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Desidererei che le persone al lavoro mostrassero più genuino interesse in chi sono come persona.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Organizzo attività sociali o incontri informali con i colleghi.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Mi sento escluso quando non faccio parte del circolo interno al lavoro.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Dico agli altri cosa penso che dovrebbero fare, anche quando non me l'hanno chiesto.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", 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alcuni colleghi mi comprendono veramente.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Mi metto in contatto con persone in altri team per costruire relazioni cross-funzionali.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Quando le persone non mi contattano, mi chiedo se importa al team.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Respingo le idee con cui non sono d'accordo e sostengo la mia posizione.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Lavoro meglio quando qualcun altro è responsabile della decisione finale.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Sono a mio agio nell'essere vulnerabile o ammettere errori al lavoro.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Valorizzo avere amicizie profonde e di fiducia al lavoro, non solo contatti professionali.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Tengo le persone informate e le includo nel loop, anche quando richiede sforzo extra.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { 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"question": "Preferisco ruoli in cui qualcun altro gestisce la grande strategia.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Mi tengo in contatto con i colleghi personalmente, non solo sui loro compiti.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": "Raramente", "desc": "" }, { "icon": "3", "label": "A volte", "desc": "" }, { "icon": "4", "label": "Spesso", "desc": "" }, { "icon": "5", "label": "Di solito", "desc": "" }, { "icon": "6", "label": "Sempre", "desc": "" } ] }, { "question": "Mi importa che le persone al lavoro mi piacciono veramente, non solo che mi rispettano professionalmente.", "options": [ { "icon": "1", "label": "Mai", "desc": "" }, { "icon": "2", "label": 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appartieni." }, "eC": { "name": "Controllo Espresso", "desc": "Quanto prendi il comando, dirigendo altri, stabilendo struttura, e facendoti avanti naturalmente in leadership." }, "wC": { "name": "Controllo Desiderato", "desc": "Quanto preferisci che gli altri prendano l'iniziativa, accettando guida, struttura, e una direzione chiara da coloro che ti circondano." }, "eA": { "name": "Affetto Espresso", "desc": "Quanto apertamente mostri calore e vicinanza, condividendo personalmente, esprimendo cura, e investendo in relazioni profonde." }, "wA": { "name": "Affetto Desiderato", "desc": "Quanto vuoi calore e vicinanza dagli altri, essere veramente visto, curato, e connesso a livello personale." } }, "results": { "eI": { "name": "Il Connettore", "desc": "Porti le persone insieme. La tua alta inclusione espressa significa che naturalmente costruisci reti, attiri altri dentro, e crei un senso di appartenenza ovunque tu vada." }, "wI": { "name": "L'Appartenente", "desc": "Prosperi quando ti senti valorizzato e incluso. Nel profondo, vuoi importare agli altri, essere pensato, invitato, e parte di qualcosa significativo." }, "eC": { "name": "Il Comandante", "desc": "Guidi da davanti. Il tuo alto controllo espresso significa che ti fai avanti quando la direzione è necessaria, assumi la proprietà, e guidi i risultati attraverso un'azione decisiva." }, "wC": { "name": "Il Seguace", "desc": "Lavori meglio con una direzione chiara. Valorizzi la struttura e apprezzi i leader che assumono responsabilità, liberandoti di fare il tuo lavoro migliore all'interno di un framework di fiducia." }, "eA": { "name": "Il Donatore di Calore", "desc": "Investi profondamente nelle persone. La tua alta affetto espresso significa che le relazioni non sono solo professionali per te, prendi davvero cura e lo mostri apertamente." }, "wA": { "name": "Il Ricercatore di Legame Profondo", "desc": "Brami una vera connessione. Più di qualsiasi cosa, vuoi qualcuno che ti conosce veramente, non solo un collega, ma un genuino confidente che è dalla tua parte." } }, "name": "FIRO-B", "desc": "Misura come ti comporti nei gruppi, quanta inclusione, controllo, e affetto cerchi al lavoro." } } }