{
  "assessmentTests": {
    "competency_test": {
      "name": "ಸಾಮರ್ಥ್ಯ ಪರೀಕ್ಷೆ",
      "desc": "ನೀವು ನಿಜವಾಗಿ ಹೇಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತೀರಿ? ಈ ಸ್ವಯಂ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಕೆಲಸದ ನಡವಳಿಕೆಯ ಆರು ಕ್ಷೇತ್ರಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ: ಸಂವಹನ, ಸಮಸ್ಯೆ ಪರಿಹಾರ, ನಾಯಕತ್ವ ಮತ್ತು ಉಪಕ್ರಮ, ಯೋಜನೆ ಮತ್ತು ಸಂಘಟನೆ, ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳುವಿಕೆ ಮತ್ತು ತಂಡದ ಕೆಲಸ. ಸರಿಯಾದ ಉತ್ತರಗಳಿಲ್ಲ. ನೀವು ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಮಯ ಮಾಡುವುದಕ್ಕೆ ಹೊಂದುವ ಆಯ್ಕೆಯನ್ನು ಆರಿಸಿ, ನೀವು ಮಾಡಲು ಇಷ್ಟಪಡುವುದನ್ನಲ್ಲ.",
      "recommendation": "ನಿಮ್ಮ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ಪ್ರೊಫೈಲ್",
      "stem": "ಕಳೆದ ಕೆಲವು ತಿಂಗಳುಗಳನ್ನು ನೆನಪಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ. ನೀವು ನಿಜವಾಗಿ ಏನು ಮಾಡುತ್ತೀರೋ ಅದನ್ನು ಆರಿಸಿ, ನೀವು ಏನು ಮಾಡಲು ಇಷ್ಟಪಡುತ್ತೀರೋ ಅದನ್ನಲ್ಲ.",
      "questions": [
        {
          "question": "ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ನಾನು ಏನಾದರೂ ವಿವರಿಸಿದಾಗ, ನನ್ನ ಉದ್ದೇಶದಂತೆಯೇ ಇನ್ನೊಬ್ಬರು ಅದನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಂಡಿದ್ದಾರೆಯೇ ಎಂದು ಪರಿಶೀಲಿಸುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಏನಾದರೂ ತಪ್ಪಾದಾಗ, ಪರಿಹಾರ ಪ್ರಯತ್ನಿಸುವ ಮೊದಲು ನಾನು ಕಾರಣವನ್ನು ಹುಡುಕುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಕೆಲಸ ಔಪಚಾರಿಕವಾಗಿ ನನ್ನದಾಗಿಲ್ಲದಿದ್ದರೂ, ಗುಂಪಿನ ಕೆಲಸದ ಫಲಿತಾಂಶದ ಹೊಣೆಯನ್ನು ನಾನು ಹೊರುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ನನ್ನ ದಿನ ಅಥವಾ ವಾರ ಆರಂಭವಾಗುವ ಮೊದಲು ಯಾವುದು ಹೆಚ್ಚು ಮುಖ್ಯ ಎಂದು ನಾನು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಯೋಜನೆಗಳು ಇದ್ದಕ್ಕಿದ್ದಂತೆ ಬದಲಾದಾಗ, ನಾನು ಹೊಂದಿಸಿಕೊಂಡು ಮುಂದುವರಿಯುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಬೇಕಾದ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಅವರು ಕೇಳುವವರೆಗೂ ಕಾಯದೆ ನಾನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಕೇಳುವವರು ಯಾರು ಎಂಬುದರ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ನಾನು ಎಷ್ಟು ವಿವರ ನೀಡುತ್ತೇನೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಮನಸ್ಸಿಗೆ ಮೊದಲು ಬರುವ ಪರಿಹಾರವನ್ನೇ ನಾನು ಅನುಸರಿಸುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಮುಂದಿನ ಹೆಜ್ಜೆ ಇಡುವ ಮೊದಲು ನಾನು ಸೂಚನೆಗಳಿಗಾಗಿ ಕಾಯುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ನಾನು ವಾಸ್ತವಿಕ ಸಮಯದ ಅಂದಾಜು ನೀಡುತ್ತೇನೆ ಮತ್ತು ಗಡುವು ತಪ್ಪುವ ಸಾಧ್ಯತೆ ಇದ್ದಾಗ ಬೇಗನೇ ತಿಳಿಸುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ರೀತಿ ಪದೇ ಪದೇ ಬದಲಾಗುತ್ತಿದ್ದರೆ ನನಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದು ಕಷ್ಟವೆನಿಸುತ್ತದೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಯ ಮೇಲೆ ಹೆಚ್ಚು ಕೆಲಸದ ಹೊರೆ ಇದ್ದರೆ, ಅದು ನನ್ನ ಕೆಲಸವಲ್ಲದಿದ್ದರೂ ನಾನು ಅವರಿಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಕಷ್ಟಕರ ಮಾತುಕತೆಯನ್ನು ಸಮಸ್ಯೆ ದೊಡ್ಡದಾಗುವವರೆಗೂ ನಾನು ಮುಂದೂಡುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ದೊಡ್ಡ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ನಾನು ಸಣ್ಣ ಭಾಗಗಳಾಗಿ ವಿಂಗಡಿಸಿ, ಒಂದೊಂದಾಗಿ ಅವುಗಳ ಮೇಲೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಜನರಿಗೆ ತಮ್ಮಿಂದ ಏನು ಅಪೇಕ್ಷಿತ ಮತ್ತು ಅದು ಏಕೆ ಮುಖ್ಯ ಎಂಬುದು ತಿಳಿದಿರುವಂತೆ ನಾನು ನೋಡಿಕೊಳ್ಳುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಮುಗಿದ ಕೆಲಸ ಹೇಗಿರುತ್ತದೆ ಎಂಬ ಸ್ಪಷ್ಟ ಕಲ್ಪನೆ ಇಲ್ಲದೆ ನಾನು ಕೆಲಸ ಆರಂಭಿಸುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ನನ್ನ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಅಗತ್ಯವಿದ್ದಾಗ ನಾನು ಹೊಸ ಸಾಧನ ಅಥವಾ ವಿಧಾನವನ್ನು ಕಲಿತುಕೊಳ್ಳುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ನನ್ನ ಪಾಲಿನ ಕೆಲಸವನ್ನು ಮಾಡುತ್ತೇನೆ ಮತ್ತು ತಂಡದ ಉಳಿದ ಕೆಲಸವನ್ನು ಇತರರಿಗೆ ಬಿಡುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಓದುವವರು ಹುಡುಕಬೇಕಾಗಿಲ್ಲದಂತೆ, ಇಮೇಲ್ ಅಥವಾ ಪ್ರಗತಿ ಮಾಹಿತಿಯಲ್ಲಿ ನಾನು ಮುಖ್ಯ ಅಂಶವನ್ನು ಮೊದಲು ಬರೆಯುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ನಾನು ಸಿಕ್ಕಿಹಾಕಿಕೊಂಡಾಗ, ಮುಂದಿನ ದಾರಿಯನ್ನು ಬೇರೆ ಯಾರಾದರೂ ಹುಡುಕಲಿ ಎಂದು ಕಾಯುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಆಗಬೇಕಾದ ಕೆಲಸವನ್ನು ನಾನು ಗಮನಿಸುತ್ತೇನೆ ಮತ್ತು ಯಾರೂ ಹೇಳದೆಯೇ ಅದನ್ನು ಆರಂಭಿಸುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಗಡುವು ನನಗೆ ಅನಿರೀಕ್ಷಿತವಾಗಿ ಬಂದು ಮೇಲೆರಗುತ್ತದೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಹಿನ್ನಡೆಯ ನಂತರ ಮುಂದಿನ ಕೆಲಸದತ್ತ ತಿರುಗಲು ನನಗೆ ಬಹಳ ಸಮಯ ಹಿಡಿಯುತ್ತದೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಯೊಂದಿಗೆ ಭಿನ್ನಾಭಿಪ್ರಾಯ ಬಂದಾಗ, ನನ್ನ ಪರವಾಗಿ ವಾದಿಸುವ ಮೊದಲು ನಮ್ಮಿಬ್ಬರಿಗೂ ಏನು ಬೇಕು ಎಂಬುದನ್ನು ನಾನು ಹುಡುಕುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಸಭೆಯಲ್ಲಿ ನನ್ನ ಬಳಿ ಸಹಾಯವಾಗುವಂಥದ್ದು ಏನಾದರೂ ಇದ್ದರೂ ನಾನು ಮೌನವಾಗಿರುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಹೇಗೆ ನಿಭಾಯಿಸಬೇಕು ಎಂದು ನಿರ್ಧರಿಸುವ ಮೊದಲು ಕನಿಷ್ಠ ಎರಡು ಆಯ್ಕೆಗಳನ್ನು ನಾನು ಹೋಲಿಸಿ ನೋಡುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಬೇರೆಯವರಿಗೆ ಕೆಲಸ ಒಪ್ಪಿಸಿದಾಗ, ನನಗೆ ಏನು ಬೇಕು ಎಂದು ವಿವರಿಸುವ ಬದಲು ನಾನೇ ಅದನ್ನು ಮತ್ತೆ ಮಾಡುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ನಾನು ಕೊಟ್ಟ ಭರವಸೆಗಳ ಲೆಕ್ಕ ಇಟ್ಟುಕೊಳ್ಳುತ್ತೇನೆ, ಇದರಿಂದ ಸಭೆಗಳ ನಡುವೆ ಏನೂ ಕಳೆದುಹೋಗುವುದಿಲ್ಲ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ಮೊದಲ ವಿಧಾನ ಫಲಿಸದಿದ್ದಾಗ ನಾನು ನನ್ನ ವಿಧಾನವನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ತಂಡದ ಫಲಿತಾಂಶದಲ್ಲಿ, ಇತರರ ಪಾತ್ರಕ್ಕಿಂತ ನನ್ನ ಸ್ವಂತ ಪಾತ್ರವನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಉಲ್ಲೇಖಿಸುತ್ತೇನೆ.",
          "options": [
            {
              "icon": "🌑",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಎಂದಿಗೂ ಇಲ್ಲ"
            },
            {
              "icon": "🌘",
              "label": "ವಿರಳವಾಗಿ"
            },
            {
              "icon": "🌗",
              "label": "ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ"
            },
            {
              "icon": "🌖",
              "label": "ಆಗಾಗ್ಗೆ"
            },
            {
              "icon": "🌕",
              "label": "ಬಹುತೇಕ ಯಾವಾಗಲೂ"
            }
          ]
        }
      ],
      "results": {
        "communication": {
          "name": "ಸಂವಹನ ಅತ್ಯಂತ ಬಲಿಷ್ಠ",
          "desc": "ಆರು ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತರಗಳು ಸಂವಹನವನ್ನು ಅತ್ಯಧಿಕ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿ ಇರಿಸುತ್ತವೆ. ನಿಮ್ಮ ಸಂದೇಶ ತಲುಪಿದೆಯೇ ಎಂದು ಪರಿಶೀಲಿಸುವುದು, ಕೇಳುವವರಿಗೆ ತಕ್ಕಂತೆ ಅದನ್ನು ರೂಪಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಕಷ್ಟಕರ ವಿಷಯಗಳು ದೊಡ್ಡದಾಗುವ ಮೊದಲೇ ಎತ್ತುವುದನ್ನು ನೀವು ವಿವರಿಸುತ್ತೀರಿ. ಇದು ನಿಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ಅಭ್ಯಾಸಗಳ ಬಗ್ಗೆ ನೀವೇ ನೀಡಿದ ವಿವರಣೆ, ಕೌಶಲ್ಯದ ಅಳತೆಯಲ್ಲ, ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸವನ್ನು ನೋಡುವ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿ ಅದನ್ನು ಬೇರೆ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ನೋಡಬಹುದು.",
          "recommendation": "ಈ ಅಭ್ಯಾಸವನ್ನು ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕವಾಗಿ ಬಳಸಿಕೊಳ್ಳಿ. ನೀವು ಮಾಹಿತಿ ನೀಡುವ, ವಿವರಿಸುವ ಅಥವಾ ಕೆಲಸ ಹಸ್ತಾಂತರಿಸುವ ಕೆಲಸವನ್ನು ಹುಡುಕಿ, ಮತ್ತು ಸಂದರ್ಶನದಲ್ಲಿ ಸಂದೇಶ ಸರಿಯಾಗಿ ತಲುಪಿದ ಒಂದು ನಿಜವಾದ ಉದಾಹರಣೆ ನೀಡಿ. ನಂತರ ಕೆಳಗಿರುವ ನಿಮ್ಮ ಅತ್ಯಂತ ಕಡಿಮೆ ಕ್ಷೇತ್ರವನ್ನು ನೋಡಿ ಮತ್ತು ಎರಡನ್ನೂ ಜೋಡಿಸಿ."
        },
        "problem_solving": {
          "name": "ಸಮಸ್ಯೆ ಪರಿಹಾರ ಅತ್ಯಂತ ಬಲಿಷ್ಠ",
          "desc": "ಆರು ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತರಗಳು ಸಮಸ್ಯೆ ಪರಿಹಾರವನ್ನು ಅತ್ಯಧಿಕ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿ ಇರಿಸುತ್ತವೆ. ಪರಿಹಾರಕ್ಕೆ ಮೊದಲು ಕಾರಣ ಹುಡುಕುವುದು, ದೊಡ್ಡ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಭಾಗಗಳಾಗಿ ವಿಂಗಡಿಸುವುದು ಮತ್ತು ನಿರ್ಧರಿಸುವ ಮೊದಲು ಆಯ್ಕೆಗಳನ್ನು ಹೋಲಿಸುವುದನ್ನು ನೀವು ವಿವರಿಸುತ್ತೀರಿ. ಇದು ನಿಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ಅಭ್ಯಾಸಗಳ ಬಗ್ಗೆ ನೀವೇ ನೀಡಿದ ವಿವರಣೆ, ಕೌಶಲ್ಯದ ಅಳತೆಯಲ್ಲ.",
          "recommendation": "ನೀವು ಬಗೆಹರಿಸಿದ ಸಮಸ್ಯೆಗಳ ಒಂದು ಸಣ್ಣ ದಾಖಲೆ ಇಟ್ಟುಕೊಳ್ಳಿ: ಕಾರಣ ಏನಾಗಿತ್ತು, ಯಾವ ಆಯ್ಕೆಗಳನ್ನು ತೂಗಿ ನೋಡಿದಿರಿ, ಯಾವುದನ್ನು ಆರಿಸಿದಿರಿ. ಆ ಟಿಪ್ಪಣಿಗಳೇ ನಿಮ್ಮ ಸಂದರ್ಶನದ ಉದಾಹರಣೆಗಳಾಗುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ಯಾವ ರೀತಿಯ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ನೀವು ಅತ್ಯುತ್ತಮವಾಗಿ ನಿಭಾಯಿಸುತ್ತೀರಿ ಎಂಬುದನ್ನು ತೋರಿಸುತ್ತವೆ."
        },
        "leadership": {
          "name": "ನಾಯಕತ್ವ ಮತ್ತು ಉಪಕ್ರಮ ಅತ್ಯಂತ ಬಲಿಷ್ಠ",
          "desc": "ಆರು ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತರಗಳು ನಾಯಕತ್ವ ಮತ್ತು ಉಪಕ್ರಮವನ್ನು ಅತ್ಯಧಿಕ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿ ಇರಿಸುತ್ತವೆ. ಗುಂಪಿನ ಫಲಿತಾಂಶಗಳ ಹೊಣೆ ಹೊರುವುದು, ಯಾರೂ ಹೇಳದೆ ಕೆಲಸ ಆರಂಭಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಏನು ಅಪೇಕ್ಷಿತ ಎಂಬುದನ್ನು ಸ್ಪಷ್ಟಪಡಿಸುವುದನ್ನು ನೀವು ವಿವರಿಸುತ್ತೀರಿ. ಇದು ನಿಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ಅಭ್ಯಾಸಗಳ ಬಗ್ಗೆ ನೀವೇ ನೀಡಿದ ವಿವರಣೆ, ಕೌಶಲ್ಯದ ಅಳತೆಯಲ್ಲ.",
          "recommendation": "ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ನಾಯಕತ್ವ ಹುದ್ದೆಗಿಂತ ಮೊದಲೇ ಆರಂಭವಾಗುತ್ತದೆ. ನೀವು ಈಗಾಗಲೇ ಈ ರೀತಿ ವರ್ತಿಸುವ ಒಂದು ಸ್ಥಳವನ್ನು ಆರಿಸಿ ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ರೆಸ್ಯೂಮೆಯಲ್ಲಿ ಫಲಿತಾಂಶವಾಗಿ ಬರೆಯಿರಿ: ನೀವು ಏನು ಆರಂಭಿಸಿದಿರಿ, ಯಾರನ್ನು ಜೊತೆಗೆ ಕರೆದೊಯ್ದಿರಿ, ಏನು ಬದಲಾಯಿತು."
        },
        "planning": {
          "name": "ಯೋಜನೆ ಮತ್ತು ಸಂಘಟನೆ ಅತ್ಯಂತ ಬಲಿಷ್ಠ",
          "desc": "ಆರು ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತರಗಳು ಯೋಜನೆ ಮತ್ತು ಸಂಘಟನೆಯನ್ನು ಅತ್ಯಧಿಕ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿ ಇರಿಸುತ್ತವೆ. ಮೊದಲು ಯಾವುದು ಮುಖ್ಯ ಎಂದು ನಿರ್ಧರಿಸುವುದು, ಸಮಯದ ಪ್ರಾಮಾಣಿಕ ಅಂದಾಜು ನೀಡುವುದು ಮತ್ತು ನೀವು ಕೊಟ್ಟ ಭರವಸೆಗಳ ಲೆಕ್ಕ ಇಟ್ಟುಕೊಳ್ಳುವುದನ್ನು ನೀವು ವಿವರಿಸುತ್ತೀರಿ. ಇದು ನಿಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ಅಭ್ಯಾಸಗಳ ಬಗ್ಗೆ ನೀವೇ ನೀಡಿದ ವಿವರಣೆ, ಕೌಶಲ್ಯದ ಅಳತೆಯಲ್ಲ.",
          "recommendation": "ಅಭ್ಯಾಸವನ್ನು ಕಣ್ಣಿಗೆ ಕಾಣುವಂತೆ ಮಾಡಿ. ನೀವು ಒಂದು ಕೆಲಸವನ್ನು ವಹಿಸಿಕೊಂಡಾಗ, ಕೇಳಿದವರಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮುಗಿದಿದೆ ಎಂದರೆ ಹೇಗಿರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಯಾವಾಗ ಎಂಬುದನ್ನು ತಿಳಿಸುವ ಒಂದು ಸಾಲನ್ನು ಕಳುಹಿಸಿ. ಕೆಲವು ತಿಂಗಳಲ್ಲಿ ಅದು ನೀವು ನಂಬಿಕೆಗೆ ಅರ್ಹರು ಎಂಬುದಕ್ಕೆ ಸಾಕ್ಷ್ಯವಾಗುತ್ತದೆ."
        },
        "adaptability": {
          "name": "ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳುವಿಕೆ ಅತ್ಯಂತ ಬಲಿಷ್ಠ",
          "desc": "ಆರು ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತರಗಳು ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳುವಿಕೆಯನ್ನು ಅತ್ಯಧಿಕ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿ ಇರಿಸುತ್ತವೆ. ಯೋಜನೆಗಳು ಬದಲಾದಾಗ ಹೊಂದಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು, ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಅಗತ್ಯವಿದ್ದಾಗ ಹೊಸ ಸಾಧನಗಳನ್ನು ಕಲಿಯುವುದು ಮತ್ತು ಮೊದಲ ವಿಧಾನ ವಿಫಲವಾದಾಗ ದಿಕ್ಕು ಬದಲಿಸುವುದನ್ನು ನೀವು ವಿವರಿಸುತ್ತೀರಿ. ಇದು ನಿಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ಅಭ್ಯಾಸಗಳ ಬಗ್ಗೆ ನೀವೇ ನೀಡಿದ ವಿವರಣೆ, ಕೌಶಲ್ಯದ ಅಳತೆಯಲ್ಲ.",
          "recommendation": "ನೀವು ನಿಭಾಯಿಸಿದ ಎರಡು ಅಥವಾ ಮೂರು ನಿಜವಾದ ಬದಲಾವಣೆಗಳನ್ನು, ಅಂದರೆ ಹೊಸ ಸಾಧನ, ಬದಲಾದ ಗಡುವು ಅಥವಾ ಹೊಸ ಮೇಲಧಿಕಾರಿಯನ್ನು, ಮತ್ತು ನೀವು ಮೊದಲು ಏನು ಮಾಡಿದಿರಿ ಎಂಬುದನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸಿ. ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸವನ್ನು ನೋಡದವರಿಗೆ ಈ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ನಂಬಲರ್ಹವಾಗಿಸುವ ಉದಾಹರಣೆಗಳು ಇವೇ."
        },
        "teamwork": {
          "name": "ತಂಡದ ಕೆಲಸ ಅತ್ಯಂತ ಬಲಿಷ್ಠ",
          "desc": "ಆರು ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತರಗಳು ತಂಡದ ಕೆಲಸವನ್ನು ಅತ್ಯಧಿಕ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿ ಇರಿಸುತ್ತವೆ. ಇತರರಿಗೆ ಬೇಕಾದ್ದನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳುವುದು, ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗೆ ಒತ್ತಡ ಇದ್ದಾಗ ಸಹಾಯ ಮಾಡುವುದು ಮತ್ತು ಭಿನ್ನಾಭಿಪ್ರಾಯದಲ್ಲಿ ಸಾಮಾನ್ಯ ನೆಲೆಯನ್ನು ಹುಡುಕುವುದನ್ನು ನೀವು ವಿವರಿಸುತ್ತೀರಿ. ಇದು ನಿಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ಅಭ್ಯಾಸಗಳ ಬಗ್ಗೆ ನೀವೇ ನೀಡಿದ ವಿವರಣೆ, ಕೌಶಲ್ಯದ ಅಳತೆಯಲ್ಲ.",
          "recommendation": "ನೀವು ಬಿಟ್ಟುಬಿಡಬಹುದಾಗಿದ್ದರೂ ತಂಡಕ್ಕೆ ಏನನ್ನಾದರೂ ಸಾಧಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡಿದ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಂದರ್ಭವನ್ನು ಹೆಸರಿಸಿ. ಅದರಲ್ಲಿ ಭಾಗಿಯಾದ ಇತರರೊಂದಿಗಿನ ಒಂದು ಸ್ಪಷ್ಟ ಉದಾಹರಣೆ, ರೆಸ್ಯೂಮೆಯಲ್ಲಿನ ತಂಡದ ಕೆಲಸ ಎಂಬ ಪದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಹೇಳುತ್ತದೆ."
        },
        "still_building": {
          "name": "ನಿಮ್ಮ ಪ್ರೊಫೈಲ್ ಇನ್ನೂ ರೂಪುಗೊಳ್ಳುತ್ತಿದೆ",
          "desc": "ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತರಗಳಲ್ಲಿ ಆರು ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಯಾವುದೂ ಬಲಿಷ್ಠ ಮಟ್ಟವನ್ನು ತಲುಪಿಲ್ಲ. ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ, ಪಾತ್ರ ಬದಲಾದ ನಂತರ ಅಥವಾ ನೀವು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಕಟ್ಟುನಿಟ್ಟಾಗಿ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಿಕೊಂಡಾಗ ಇದು ಸಾಮಾನ್ಯ. ಇದು ತೀರ್ಪಲ್ಲ, ಆರಂಭದ ಬಿಂದು: ಇದು ಅಭ್ಯಾಸಗಳ ಸ್ವಯಂ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ, ಮತ್ತು ಅಭ್ಯಾಸಗಳು ಹೆಚ್ಚಿನ ಕೌಶಲ್ಯಗಳಿಗಿಂತ ವೇಗವಾಗಿ ಬದಲಾಗುತ್ತವೆ.",
          "recommendation": "ನೀವು ಮುಂದೆ ಬಯಸುವ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಅತ್ಯಂತ ಮುಖ್ಯವಾದ ಒಂದು ಕ್ಷೇತ್ರವನ್ನು ಆರಿಸಿ, ಮತ್ತು ಕೆಳಗಿನ ಅದರ ವಿವರಣೆಯಿಂದ ಒಂದು ಸಣ್ಣ ಅಭ್ಯಾಸವನ್ನು ಆರಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ. ಎರಡು ವಾರ ಅದನ್ನು ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡಿ, ನಂತರ ಪರೀಕ್ಷೆಯನ್ನು ಮತ್ತೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು ಹೋಲಿಸಿ ನೋಡಿ."
        }
      },
      "dimensions": {
        "communication": {
          "name": "ಸಂವಹನ",
          "desc": "ನಿಮ್ಮ ಮಾತನ್ನು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ತಲುಪಿಸುವುದು, ಅದು ತಲುಪಿದೆಯೇ ಎಂದು ಪರಿಶೀಲಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಅಗತ್ಯವಿದ್ದಾಗ ಮಾತನಾಡುವುದು.",
          "high": "ನಿಮ್ಮ ಸಂದೇಶ ತಲುಪಿದೆಯೇ ಎಂದು ನೀವು ಆಗಾಗ್ಗೆ ಪರಿಶೀಲಿಸುತ್ತೀರಿ, ಕೇಳುವವರಿಗೆ ತಕ್ಕಂತೆ ರೂಪಿಸುತ್ತೀರಿ ಮತ್ತು ಕಷ್ಟಕರ ವಿಷಯಗಳು ದೊಡ್ಡದಾಗುವ ಮೊದಲೇ ಎತ್ತುತ್ತೀರಿ. ಸ್ಪಷ್ಟ ಮಾಹಿತಿ ಹಂಚಿಕೆ, ಕಡಿಮೆ ತಪ್ಪುಗ್ರಹಿಕೆ ಮತ್ತು ಮೌನದಲ್ಲಿ ಬೆಳೆಯುವ ಕಡಿಮೆ ಸಮಸ್ಯೆಗಳ ಹಿಂದೆ ಇರುವುದು ಈ ಅಭ್ಯಾಸಗಳೇ.",
          "mid": "ಕೆಲವು ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ನೀವು ಚೆನ್ನಾಗಿ ಸಂವಹನ ಮಾಡುತ್ತೀರಿ, ಇನ್ನು ಕೆಲವು ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಕಡಿಮೆ. ಈ ಹಂತದಲ್ಲಿರುವ ಅನೇಕರು ವಿಷಯ ಸುಲಭವಾಗಿದ್ದಾಗ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿರುತ್ತಾರೆ, ಆದರೆ ವಿಷಯ ಮುಜುಗರದ್ದಾಗಿದ್ದಾಗ ಅಥವಾ ಕೇಳುಗರು ಹೊಸಬರಾಗಿದ್ದಾಗ ಎಡವುತ್ತಾರೆ. ನೀವು ಎಲ್ಲಿ ಎಡವುತ್ತೀರಿ ಎಂದು ಕಂಡುಕೊಂಡು ಅದನ್ನು ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕವಾಗಿ ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡಿ.",
          "low": "ಸದ್ಯಕ್ಕೆ ಸಂವಹನದಲ್ಲಿ ನೀವು ಈ ರೀತಿ ಅತ್ಯಂತ ಕಡಿಮೆ ವರ್ತಿಸುತ್ತೀರಿ ಎಂದು ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತರಗಳು ಹೇಳುತ್ತವೆ. ಒಂದು ಸಣ್ಣ ಅಭ್ಯಾಸವೇ ತುಂಬಾ ನೆರವಾಗುತ್ತದೆ: ಮುಖ್ಯ ಅಂಶದಿಂದ ಆರಂಭಿಸಿ, ನಂತರ ಅವರು ಏನು ಕೇಳಿಸಿಕೊಂಡರು ಎಂಬುದನ್ನು ಮತ್ತೆ ಹೇಳಲು ಇನ್ನೊಬ್ಬರನ್ನು ಕೇಳಿ."
        },
        "problem_solving": {
          "name": "ಸಮಸ್ಯೆ ಪರಿಹಾರ",
          "desc": "ಕಾರಣವನ್ನು ಹುಡುಕುವುದು, ಆಯ್ಕೆಗಳನ್ನು ತೂಗಿ ನೋಡುವುದು ಮತ್ತು ಯಾರಾದರೂ ರಕ್ಷಿಸಲಿ ಎಂದು ಕಾಯದೆ ಸಿಲುಕಿದ ಸ್ಥಿತಿಯಿಂದ ಹೊರಬರುವುದು.",
          "high": "ನೀವು ಆಗಾಗ್ಗೆ ಮೊದಲು ಕಾರಣ ಹುಡುಕುತ್ತೀರಿ, ದೊಡ್ಡ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಭಾಗಗಳಾಗಿ ವಿಂಗಡಿಸುತ್ತೀರಿ ಮತ್ತು ನಿರ್ಧರಿಸುವ ಮೊದಲು ಆಯ್ಕೆಗಳನ್ನು ತೂಗಿ ನೋಡುತ್ತೀರಿ. ಮತ್ತೆ ಸರಿಪಡಿಸಬೇಕಾಗುವ ಪರಿಹಾರಗಳ ಬದಲು ಬಾಳಿಕೆ ಬರುವ ಪರಿಹಾರಗಳ ಹಿಂದಿನ ಮಾದರಿ ಇದೇ.",
          "mid": "ಕೆಲವು ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ನೀವು ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಚೆನ್ನಾಗಿ ಬಗೆಹರಿಸುತ್ತೀರಿ, ಇನ್ನು ಕೆಲವು ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಆತುರಪಡುತ್ತೀರಿ ಅಥವಾ ನಿಂತುಬಿಡುತ್ತೀರಿ. ಒತ್ತಡದಲ್ಲಿ ಮೊದಲ ಉತ್ತರಕ್ಕೆ ಹಾರುವವರಾಗಿದ್ದರೆ, ಎರಡು ಆಯ್ಕೆಗಳನ್ನು ಹೆಸರಿಸಲು ಒಂದು ಕ್ಷಣ ನಿಲ್ಲಿ. ನಿಂತುಬಿಡುವವರಾಗಿದ್ದರೆ, ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಅದರ ಮುಂದಿನ ಸಣ್ಣ ಹೆಜ್ಜೆಗೆ ಇಳಿಸಿ.",
          "low": "ನೀವು ಬಯಸುವುದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಮೊದಲ ಉತ್ತರಕ್ಕೆ ಕೈ ಚಾಚುತ್ತೀರಿ, ಅಥವಾ ಯಾರಾದರೂ ರಕ್ಷಿಸಲಿ ಎಂದು ಕಾಯುತ್ತೀರಿ ಎಂದು ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತರಗಳು ಹೇಳುತ್ತವೆ. ಸಣ್ಣದಾಗಿ ಆರಂಭಿಸಿ: ಸಮಸ್ಯೆಯ ಮೇಲೆ ಕ್ರಮ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಮೊದಲು, ನೀವು ಶಂಕಿಸುವ ಕಾರಣವನ್ನು ಮತ್ತು ಇನ್ನೊಂದು ಆಯ್ಕೆಯನ್ನು ಬರೆದಿಡಿ."
        },
        "leadership": {
          "name": "ನಾಯಕತ್ವ ಮತ್ತು ಉಪಕ್ರಮ",
          "desc": "ಹೊಣೆಗಾರಿಕೆ ವಹಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು, ಆಗಬೇಕಾದದ್ದನ್ನು ಆರಂಭಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಏನು ಅಪೇಕ್ಷಿತ ಎಂಬುದನ್ನು ಸ್ಪಷ್ಟಪಡಿಸುವುದು.",
          "high": "ನೀವು ಆಗಾಗ್ಗೆ ಹೊಣೆ ವಹಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತೀರಿ, ಯಾರೂ ಹೇಳದೆ ಕೆಲಸ ಆರಂಭಿಸುತ್ತೀರಿ ಮತ್ತು ಇತರರಿಗೆ ಅಪೇಕ್ಷೆಗಳನ್ನು ಸ್ಪಷ್ಟಪಡಿಸುತ್ತೀರಿ. ಯಾರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಜವಾಬ್ದಾರಿ ಕೊಡಬೇಕು ಎಂದು ಜನರು ನಿರ್ಧರಿಸುವಾಗ ಅವರು ಗಮನಿಸುವ ಅಭ್ಯಾಸಗಳು ಇವೇ.",
          "mid": "ಕೆಲವು ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ನೀವು ಹೊಣೆ ವಹಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತೀರಿ, ಇನ್ನು ಕೆಲವು ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಕಾಯುತ್ತೀರಿ. ನೀವು ಎಲ್ಲಿ ಕಾಯುತ್ತೀರಿ ಎಂಬುದನ್ನು ನೋಡಿ: ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಅದು ಪಾತ್ರ ಸ್ಪಷ್ಟವಿಲ್ಲದ ಅಥವಾ ತಪ್ಪಾದರೆ ವೈಯಕ್ತಿಕವೆನಿಸುವ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿರುತ್ತದೆ. ಪ್ರತಿ ವಾರ ಯಾರೂ ಕೇಳದ ಒಂದು ಸಣ್ಣ ಹೆಜ್ಜೆ ಈ ಅಭ್ಯಾಸವನ್ನು ಬೆಳೆಸುತ್ತದೆ.",
          "low": "ನೀವು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಸೂಚನೆಗಾಗಿ ಕಾಯುತ್ತೀರಿ ಮತ್ತು ಕೆಲಸವನ್ನು ಮುಂದೆ ಹಸ್ತಾಂತರಿಸುವ ಬದಲು ನಿಮ್ಮ ಬಳಿಯೇ ಇಟ್ಟುಕೊಳ್ಳುತ್ತೀರಿ ಎಂದು ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತರಗಳು ಹೇಳುತ್ತವೆ. ನಾಯಕತ್ವಕ್ಕೆ ಹುದ್ದೆ ಬೇಕಿಲ್ಲ. ಈ ವಾರ ಯಾರೂ ಕೇಳದ ಒಂದು ಕೆಲಸದಿಂದ ಆರಂಭಿಸಿ, ಮತ್ತು ಕೆಲಸವನ್ನು ಹಸ್ತಾಂತರಿಸುವಾಗ ನಿಮಗೆ ಏನು ಬೇಕು ಎಂಬುದನ್ನು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಹೇಳಿ."
        },
        "planning": {
          "name": "ಯೋಜನೆ ಮತ್ತು ಸಂಘಟನೆ",
          "desc": "ಯಾವುದು ಹೆಚ್ಚು ಮುಖ್ಯ ಎಂದು ನಿರ್ಧರಿಸುವುದು, ಸಮಯವನ್ನು ಪ್ರಾಮಾಣಿಕವಾಗಿ ಅಂದಾಜಿಸುವುದು ಮತ್ತು ನೀವು ಕೊಟ್ಟ ಭರವಸೆಗಳ ಲೆಕ್ಕ ಇಟ್ಟುಕೊಳ್ಳುವುದು.",
          "high": "ಆರಂಭಿಸುವ ಮೊದಲು ಯಾವುದು ಮುಖ್ಯ ಎಂದು ನೀವು ಆಗಾಗ್ಗೆ ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತೀರಿ, ಪ್ರಾಮಾಣಿಕ ಸಮಯದ ಅಂದಾಜು ನೀಡುತ್ತೀರಿ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಬದ್ಧತೆಗಳ ಲೆಕ್ಕ ಇಟ್ಟುಕೊಳ್ಳುತ್ತೀರಿ. ಹಲವು ಕೆಲಸಗಳು ಒಂದೇ ಬಾರಿ ಮುಗಿಯಬೇಕಾದಾಗ ನಿಮ್ಮ ಮೇಲೆ ಅವಲಂಬಿಸುವುದನ್ನು ಸುಲಭವಾಗಿಸುವುದು ಇದೇ.",
          "mid": "ಕೆಲವು ವಾರಗಳಲ್ಲಿ ನೀವು ಚೆನ್ನಾಗಿ ಯೋಜಿಸುತ್ತೀರಿ, ಕೆಲವು ವಾರಗಳಲ್ಲಿ ಇಲ್ಲ. ಈ ಹಂತದಲ್ಲಿ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಕಾಣುವ ಮಾದರಿ ಎಂದರೆ, ಕೆಲಸ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿದ್ದಾಗ ಉತ್ತಮ ಯೋಜನೆ ಮತ್ತು ಸ್ಪಷ್ಟವಿಲ್ಲದಿದ್ದಾಗ ಸಡಿಲ ಯೋಜನೆ. ಪ್ರತಿ ಕೆಲಸಕ್ಕೂ ಮುಗಿದ ಸ್ಥಿತಿ ಹೇಗಿರುತ್ತದೆ ಎಂಬ ಐದು ನಿಮಿಷದ ಪಟ್ಟಿ ಈ ಅಂತರದ ಬಹುಭಾಗವನ್ನು ತುಂಬುತ್ತದೆ.",
          "low": "ಸದ್ಯಕ್ಕೆ ಯೋಜನೆಯಲ್ಲಿ ನೀವು ಈ ರೀತಿ ಅತ್ಯಂತ ಕಡಿಮೆ ವರ್ತಿಸುತ್ತೀರಿ ಎಂದು ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತರಗಳು ಹೇಳುತ್ತವೆ. ಒಂದು ಬದಲಾವಣೆ ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿ: ಪ್ರತಿ ದಿನದ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ, ಆಗಲೇಬೇಕಾದ ಒಂದು ಕೆಲಸವನ್ನು ಮತ್ತು ಅದು ಮುಗಿದರೆ ಹೇಗಿರುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಬರೆಯಿರಿ. ಅದು ಸ್ಥಿರವಾದ ಮೇಲೆಯೇ ಹೆಚ್ಚು ಸೇರಿಸಿ."
        },
        "adaptability": {
          "name": "ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳುವಿಕೆ",
          "desc": "ಯೋಜನೆಗಳು, ಸಾಧನಗಳು ಅಥವಾ ಆದ್ಯತೆಗಳು ಬದಲಾದಾಗ ಹೊಂದಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಮತ್ತು ಹಿನ್ನಡೆಯ ನಂತರ ಚೇತರಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು.",
          "high": "ಯೋಜನೆಗಳು ಬದಲಾದಾಗ ನೀವು ಆಗಾಗ್ಗೆ ಬೇಗನೆ ಹೊಂದಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತೀರಿ, ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಅಗತ್ಯವಿದ್ದಾಗ ಹೊಸ ಸಾಧನಗಳನ್ನು ಕಲಿಯುತ್ತೀರಿ ಮತ್ತು ಮೊದಲ ವಿಧಾನ ವಿಫಲವಾದಾಗ ದಿಕ್ಕು ಬದಲಿಸುತ್ತೀರಿ. ಆದ್ಯತೆಗಳು ಆಗಾಗ್ಗೆ ಬದಲಾಗುವ ಪಾತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಇದು ಹೆಚ್ಚು ನೆರವಾಗುತ್ತದೆ.",
          "mid": "ಕೆಲವು ಬದಲಾವಣೆಗಳಿಗೆ ನೀವು ಚೆನ್ನಾಗಿ ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳುತ್ತೀರಿ, ಇನ್ನು ಕೆಲವು ನಿಮಗೆ ಕಷ್ಟವೆನಿಸುತ್ತವೆ. ಯಾವ ರೀತಿಯ ಬದಲಾವಣೆ ನಿಮ್ಮನ್ನು ನಿಧಾನಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಗಮನಿಸಿ: ಹಠಾತ್ ಯೋಜನೆ ಬದಲಾವಣೆ, ಹೊಸ ಸಾಧನ ಅಥವಾ ಹಿನ್ನಡೆ. ಪ್ರತಿಯೊಂದಕ್ಕೂ ಬೇರೆ ಬೇರೆ ಪರಿಹಾರ ಇದೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ಅದರ ಮೇಲೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಮೊದಲು ನಿಮ್ಮದನ್ನು ಗುರುತಿಸಿ.",
          "low": "ಬದಲಾವಣೆ ನೀವು ಬಯಸುವುದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಶ್ರಮ ಬೇಡುತ್ತದೆ ಎಂದು ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತರಗಳು ಹೇಳುತ್ತವೆ. ಇದು ಸಾಮಾನ್ಯ ಮತ್ತು ಸರಿಪಡಿಸಬಹುದಾದದ್ದು. ಏನಾದರೂ ಬದಲಾದಾಗ, ಮೊದಲು ಏನು ಹಾಗೆಯೇ ಉಳಿಯುತ್ತದೆ ಎಂದು ಬರೆಯಿರಿ, ನಂತರ ಬದಲಾಗಲೇಬೇಕಾದ ಒಂದು ವಿಷಯವನ್ನು ಬರೆಯಿರಿ, ಮತ್ತು ಅಲ್ಲಿಂದ ಆರಂಭಿಸಿ."
        },
        "teamwork": {
          "name": "ತಂಡದ ಕೆಲಸ",
          "desc": "ಮಾಹಿತಿ ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳುವುದು, ಇತರರಿಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುವುದು ಮತ್ತು ಭಿನ್ನಾಭಿಪ್ರಾಯದ ನಡುವೆ ಎಲ್ಲರಿಗೂ ಬೇಕಾದ್ದರತ್ತ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದು.",
          "high": "ಇತರರಿಗೆ ಬೇಕಾದ್ದನ್ನು ನೀವು ಆಗಾಗ್ಗೆ ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳುತ್ತೀರಿ, ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗೆ ಒತ್ತಡ ಇದ್ದಾಗ ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತೀರಿ ಮತ್ತು ಭಿನ್ನಾಭಿಪ್ರಾಯದಲ್ಲಿ ಸಾಮಾನ್ಯ ನೆಲೆಯನ್ನು ಹುಡುಕುತ್ತೀರಿ. ಈ ಅಭ್ಯಾಸಗಳು ಗುಂಪಿನಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದನ್ನು ಸುಲಭವಾಗಿಸುತ್ತವೆ, ಮತ್ತು ಸಹಾಯ ಕೇಳುವುದನ್ನೂ ಸುಲಭವಾಗಿಸುತ್ತವೆ.",
          "mid": "ಕೆಲವು ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ನೀವು ಇತರರೊಂದಿಗೆ ಚೆನ್ನಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತೀರಿ, ಇನ್ನು ಕೆಲವು ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮಷ್ಟಕ್ಕೆ ನೀವೇ ಇರುತ್ತೀರಿ. ಈ ಹಂತದಲ್ಲಿರುವ ಅನೇಕರು ತಮಗೆ ಗೊತ್ತಿರುವವರೊಂದಿಗೆ ಚೆನ್ನಾಗಿರುತ್ತಾರೆ, ಹೊಸ ಗುಂಪಿನಲ್ಲಿ ಹಿಂಜರಿಯುತ್ತಾರೆ. ಯಾರೂ ಕೇಳದೆ ದಿನಕ್ಕೆ ಒಂದು ಉಪಯುಕ್ತ ವಿಷಯವನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳಿ ಮತ್ತು ಅದು ಹೇಗೆ ಸ್ವೀಕರಿಸಲ್ಪಡುತ್ತದೆ ಎಂದು ನೋಡಿ.",
          "low": "ನೀವು ನಿಮ್ಮ ಪಾಲಿನ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತೀರಿ ಮತ್ತು ಉಳಿದವರಿಂದ ಅಂತರ ಕಾಯ್ದುಕೊಳ್ಳುತ್ತೀರಿ ಎಂದು ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತರಗಳು ಹೇಳುತ್ತವೆ. ಮಾಹಿತಿಯಿಂದ ಆರಂಭಿಸಿ: ಯಾರಾದರೂ ಕೇಳುವ ಮೊದಲೇ ಅವರು ತಿಳಿಯಲು ಬಯಸುವ ಒಂದು ವಿಷಯವನ್ನು ಅವರಿಗೆ ಹೇಳಿ. ಇದು ಸಣ್ಣದು, ಮತ್ತು ತಂಡದ ಕೆಲಸ ಶುರುವಾಗುವುದು ಅಲ್ಲಿಂದಲೇ."
        }
      },
      "ui": {
        "yourResult": "ನಿಮ್ಮ ಫಲಿತಾಂಶ",
        "scoresTitle": "ಪ್ರತಿ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ",
        "levelHigh": "ಬಲಿಷ್ಠ",
        "levelMid": "ಬೆಳೆಯುತ್ತಿರುವ",
        "levelLow": "ಆರಂಭಿಕ ಹಂತ",
        "limitsTitle": "ಪ್ರಾಮಾಣಿಕ ಮಿತಿಗಳು",
        "limits": "ಇದು ಸ್ವಯಂ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ. ನೀವು ನಿಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ಅಭ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ವಿವರಿಸುತ್ತೀರಿ ಎಂಬುದನ್ನು ಇದು ತೋರಿಸುತ್ತದೆ, ಮೇಲಧಿಕಾರಿ ಅಥವಾ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಹೇಗೆ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದನ್ನಲ್ಲ, ಮತ್ತು ಇದು ಕೌಶಲ್ಯವನ್ನು ಅಳೆಯುವುದಿಲ್ಲ. ಇದು ಕೆಲಸದ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯನ್ನಾಗಲಿ ನೇಮಕಾತಿಯ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನಾಗಲಿ ಮುಂಗಾಣುವುದಿಲ್ಲ. ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸವನ್ನು ನೋಡಿರುವ ನ್ಯಾಯಯುತ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಹೇಗೆ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡುತ್ತಾರೋ ಹಾಗೆ ನಿಮ್ಮನ್ನು ನೀವು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಿ.",
        "instrument": "ನಮ್ಮದೇ ರೂಪಿಸಿದ ಸ್ವಯಂ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ, ಮೌಲ್ಯೀಕರಿಸಿದ ಸಾಧನವಲ್ಲ. ಹೇಳಿಕೆಗಳು JobCannon-ನ ಸ್ವಂತ ರಚನೆಗಳು.",
        "scaleNote": "ಮಟ್ಟಗಳು (70% ಮತ್ತು ಅದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು, 45 ರಿಂದ 69%, 45%ಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆ) ನಮ್ಮದೇ ಮಿತಿ ಅಂಕಗಳು, ಮಾನದಂಡಗಳಲ್ಲ. ಇಲ್ಲಿ ಯಾವುದೂ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಇತರರೊಂದಿಗೆ ಹೋಲಿಸುವುದಿಲ್ಲ."
      },
      "retakePrompt": {
        "lastResult": "ಹಿಂದಿನ ಬಾರಿ ನಿಮ್ಮ ಅತ್ಯಂತ ಬಲಿಷ್ಠ ಕ್ಷೇತ್ರ ಇದಾಗಿತ್ತು: {archetype}.",
        "evolvedHint": "ಕಳೆದ ಕೆಲವು ತಿಂಗಳುಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಉತ್ತರಿಸಿ, ನೀವು ಹೇಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಇಷ್ಟಪಡುತ್ತೀರಿ ಎಂಬುದರ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಅಲ್ಲ. ಹಿಂದಿನ ಬಾರಿಯಿಂದ ಬದಲಾದ ಅಭ್ಯಾಸಗಳು ಕಾಣಿಸುತ್ತವೆ.",
        "retakeButton": "ಪರೀಕ್ಷೆಯನ್ನು ಮತ್ತೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಿ"
      }
    }
  },
  "testNames": {
    "competency-test": "ಸಾಮರ್ಥ್ಯ ಪರೀಕ್ಷೆ"
  }
}