{
  "assessmentTests": {
    "moral_dilemma_test": {
      "name": "ਨੈਤਿਕ ਦੁਬਿਧਾ ਟੈਸਟ",
      "desc": "ਪੰਦਰਾਂ ਰੋਜ਼ਾਨਾ ਦੁਬਿਧਾਵਾਂ ਦੱਸਦੀਆਂ ਹਨ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿਹੜੇ ਨੈਤਿਕ ਨਜ਼ਰੀਏ ਨੂੰ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਅਪਣਾਉਂਦੇ ਹੋ",
      "recommendation": "ਤੁਹਾਡਾ ਨੈਤਿਕ ਨਜ਼ਰੀਆ",
      "questions": [
        {
          "question": "ਇੱਕ ਸਹਿਕਰਮੀ ਜਿਸ ਨਾਲ ਤੁਹਾਡੀ ਚੰਗੀ ਬਣਦੀ ਹੈ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਖ਼ਰਚੇ ਦੇ ਦਾਅਵੇ ਨੂੰ ਮਨਜ਼ੂਰ ਕਰਨ ਲਈ ਕਹਿੰਦਾ ਹੈ। ਇੱਕ ਰਸੀਦ ਗੁੰਮ ਹੈ ਅਤੇ ਰਕਮ ਥੋੜ੍ਹੀ ਹੈ।",
          "options": [
            {
              "icon": "📜",
              "label": "ਜਦੋਂ ਤੱਕ ਰਸੀਦ ਨਹੀਂ ਲੱਗ ਜਾਂਦੀ, ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਨਹੀਂ ਦਿਆਂਗਾ/ਦਿਆਂਗੀ। ਦਸਤਖ਼ਤ ਕਰਨ ਦਾ ਮਤਲਬ ਹੈ ਕਿ ਮੈਂ ਇਸ ਦੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਲੈਂਦਾ/ਲੈਂਦੀ ਹਾਂ, ਅਤੇ ਮੈਂ ਇਹ ਵਾਅਦਾ ਨਿਭਾਉਂਦਾ/ਨਿਭਾਉਂਦੀ ਹਾਂ।",
              "desc": "ਆਪਣਾ ਵਾਅਦਾ ਨਿਭਾਓ"
            },
            {
              "icon": "🪞",
              "label": "ਸੋਚੋ ਕਿ ਮੇਰੇ ਨਾਂ ਨਾਲ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਲੱਗੀ ਹੈ। ਮੈਂ ਸਿਰਫ਼ ਉਹੀ ਮਨਜ਼ੂਰ ਕਰਾਂਗਾ/ਕਰਾਂਗੀ ਜੋ ਬਿਨਾਂ ਝਿਜਕ ਦੱਸ ਸਕਾਂ।",
              "desc": "ਅਜਿਹਾ ਬਣੋ ਜਿਸ ਦੀ ਮੈਂ ਇੱਜ਼ਤ ਕਰਾਂ"
            },
            {
              "icon": "🤝",
              "label": "ਪੁੱਛੋ ਕਿ ਕੀ ਹੋਇਆ, ਫਿਰ ਨਵੀਂ ਰਸੀਦ ਲੈਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰੋ ਤਾਂ ਜੋ ਦਾਅਵਾ ਅਟਕੇ ਨਾ।",
              "desc": "ਇਸ ਵਿੱਚੋਂ ਲੰਘਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰੋ"
            },
            {
              "icon": "⚖️",
              "label": "ਬਿਲਕੁਲ ਉਸੇ ਤਰ੍ਹਾਂ ਨਜਿੱਠੋ ਜਿਵੇਂ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਦੇ ਦਾਅਵੇ ਨਾਲ ਨਜਿੱਠਦੇ — ਨਾ ਸਖ਼ਤ ਨਾ ਨਰਮ, ਸਿਰਫ਼ ਇਸ ਲਈ ਕਿ ਅਸੀਂ ਚੰਗੇ ਯਾਰ ਹਾਂ।",
              "desc": "ਸਭ ਲਈ ਇੱਕੋ ਪੈਮਾਨਾ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ਇੱਕ ਕਰੀਬੀ ਦੋਸਤ ਤੁਹਾਨੂੰ ਅਜਿਹੀ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਹਵਾਲਾ ਦੇਣ ਲਈ ਕਹਿੰਦਾ ਹੈ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਖ਼ਿਆਲ ਵਿੱਚ ਉਸ ਲਈ ਔਖੀ ਹੈ।",
          "options": [
            {
              "icon": "🪞",
              "label": "ਹਾਂ ਤਾਂ ਹੀ ਕਹਾਂ ਜੇ ਮੈਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਬਾਰੇ ਇਮਾਨਦਾਰੀ ਨਾਲ ਦੱਸ ਸਕਾਂ। ਮੇਰੇ ਲਈ ਇਹ ਮਾਇਨੇ ਰੱਖਦਾ ਹੈ ਕਿ ਲੋਕਾਂ ਬਾਰੇ ਮੇਰੀ ਗੱਲ ਦਾ ਭਰੋਸਾ ਹੋਵੇ।",
              "desc": "ਇਮਾਨਦਾਰ ਅਤੇ ਭਰੋਸੇਯੋਗ ਬਣੋ"
            },
            {
              "icon": "⚖️",
              "label": "ਉਹੀ ਇਮਾਨਦਾਰ ਬਿਆਨ ਦਿਓ ਜੋ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਰਿਕਾਰਡ ਵਾਲੇ ਕਿਸੇ ਵੀ ਉਮੀਦਵਾਰ ਲਈ ਦਿੰਦੇ, ਭਾਵੇਂ ਦੋਸਤ ਹੋਵੇ ਜਾਂ ਨਾ।",
              "desc": "ਸਭ ਲਈ ਇੱਕੋ ਪੈਮਾਨਾ"
            },
            {
              "icon": "📜",
              "label": "ਮੈਂ ਹਮੇਸ਼ਾ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਕਿਹਾ ਹੈ ਕਿ ਮੈਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਸਿਫ਼ਾਰਸ਼ ਕਰਾਂਗਾ/ਕਰਾਂਗੀ, ਅਤੇ ਮੈਂ ਆਪਣੀ ਗੱਲ ਤੇ ਕਾਇਮ ਰਹਿੰਦਾ/ਰਹਿੰਦੀ ਹਾਂ।",
              "desc": "ਆਪਣਾ ਵਾਅਦਾ ਨਿਭਾਓ"
            },
            {
              "icon": "🤝",
              "label": "ਪਹਿਲਾਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨਾਲ ਗੱਲ ਕਰੋ ਕਿ ਉਹ ਇਸ ਭੂਮਿਕਾ ਬਾਰੇ ਕੀ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਫਿਰ ਉਸ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਹਵਾਲਾ ਦਿਓ ਜੋ ਉਨ੍ਹਾਂ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਫ਼ਾਇਦੇਮੰਦ ਹੋਵੇ।",
              "desc": "ਪਹਿਲਾਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਭਾਵਨਾ ਜਾਣੋ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਵਲੰਟੀਅਰ ਕਮੇਟੀ ਵਿੱਚ ਹੋ ਅਤੇ ਇੱਕ ਚੈਰਿਟੀ ਯਾਤਰਾ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਥਾਂ ਬਾਕੀ ਹੈ। ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਚੁੱਪ-ਚੁਪੀਤੇ ਕਹਿੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਥਾਂ ਕਮੇਟੀ ਮੈਂਬਰ ਦੇ ਕਜ਼ਨ ਨੂੰ ਮਿਲਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ।",
          "options": [
            {
              "icon": "🤝",
              "label": "ਕੋਈ ਫ਼ੈਸਲਾ ਹੋਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਗੱਲ ਕਰੋ ਜੋ ਰਹਿ ਜਾਣਗੇ ਅਤੇ ਜਾਣੋ ਕਿ ਉਹ ਕਿਸ ਉਮੀਦ ਨਾਲ ਬੈਠੇ ਸਨ।",
              "desc": "ਪਹਿਲਾਂ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਸੁਣੋ"
            },
            {
              "icon": "📜",
              "label": "ਕਮੇਟੀ ਨੇ ਸ਼ੁਰੂ ਵਿੱਚ ਜੋ ਚੋਣ ਨਿਯਮ ਤੈਅ ਕੀਤੇ ਸਨ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਤੇ ਕਾਇਮ ਰਹੋ, ਭਾਵੇਂ ਕੋਈ ਵੀ ਨਿਰਾਸ਼ ਹੋਵੇ।",
              "desc": "ਤੈਅ ਕੀਤੇ ਨਿਯਮਾਂ ਤੇ ਚੱਲੋ"
            },
            {
              "icon": "⚖️",
              "label": "ਜ਼ੋਰ ਦਿਓ ਕਿ ਥਾਂ ਦਾ ਫ਼ੈਸਲਾ ਹਰ ਉਮੀਦਵਾਰ ਲਈ ਇੱਕੋ ਮਾਪਦੰਡ ਨਾਲ, ਖੁੱਲ੍ਹੇਆਮ ਹੋਵੇ।",
              "desc": "ਖੁੱਲ੍ਹੀ, ਬਰਾਬਰ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ"
            },
            {
              "icon": "🪞",
              "label": "ਸਾਫ਼ ਕਹੋ ਕਿ ਮੈਂ ਚੁੱਪ-ਚੁਪੀਤੇ ਕਿਸੇ ਦੀ ਸਿਫ਼ਾਰਸ਼ ਵਿੱਚ ਹਿੱਸਾ ਨਹੀਂ ਲਵਾਂਗਾ/ਲਵਾਂਗੀ, ਭਾਵੇਂ ਅਗਲੀ ਮੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਅਜੀਬ ਮਾਹੌਲ ਬਣੇ।",
              "desc": "ਚੁੱਪ-ਚੁਪੀਤੀ ਸਿਫ਼ਾਰਸ਼ ਤੋਂ ਇਨਕਾਰ ਕਰੋ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ਇੱਕ ਜੂਨੀਅਰ ਸਹਿਕਰਮੀ ਦੀ ਗ਼ਲਤੀ ਕਾਰਨ ਟੀਮ ਨੇ ਇੱਕ ਗਾਹਕ ਦਾ ਭਰੋਸਾ ਗੁਆ ਲਿਆ। ਤੁਹਾਡਾ ਮੈਨੇਜਰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਨਿੱਜੀ ਤੌਰ ਤੇ ਪੁੱਛਦਾ ਹੈ ਕਿ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰ ਕੌਣ ਸੀ।",
          "options": [
            {
              "icon": "🪞",
              "label": "ਜੋ ਹੋਇਆ ਉਹ ਸੱਚ-ਸੱਚ ਦੱਸੋ, ਬਿਨਾਂ ਕਿਸੇ ਲਿਫ਼ਾਫ਼ੇ ਜਾਂ ਧੁੰਦਲੇ ਸ਼ਬਦਾਂ ਦੇ ਪਿੱਛੇ ਲੁਕੇ।",
              "desc": "ਸਿੱਧੀ ਗੱਲ ਕਰੋ"
            },
            {
              "icon": "🤝",
              "label": "ਸੰਦਰਭ ਸਮਝਾਓ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਉਨ੍ਹਾਂ ਉੱਤੇ ਕਿੰਨਾ ਦਬਾਅ ਸੀ, ਅਤੇ ਦੋਸ਼ ਦੀ ਥਾਂ ਸਹਾਰੇ ਦੀ ਵਕਾਲਤ ਕਰੋ।",
              "desc": "ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਰੱਖਿਆ ਅਤੇ ਮਦਦ ਕਰੋ"
            },
            {
              "icon": "⚖️",
              "label": "ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ ਕਿ ਜਵਾਬ ਵਿੱਚ ਸਾਰੇ ਸ਼ਾਮਲ ਲੋਕ ਆਉਣ, ਸਿਰਫ਼ ਸਭ ਤੋਂ ਜੂਨੀਅਰ ਵਿਅਕਤੀ ਨਹੀਂ।",
              "desc": "ਹਰ ਸ਼ਾਮਲ ਵਿਅਕਤੀ ਨਾਲ ਇਨਸਾਫ਼"
            },
            {
              "icon": "📈",
              "label": "ਉਹ ਕਹੋ ਜਿਸ ਨਾਲ ਗਾਹਕ ਨਾਲ ਰਿਸ਼ਤਾ ਸਭ ਤੋਂ ਜਲਦੀ ਠੀਕ ਹੋਵੇ ਅਤੇ ਇਹੀ ਗ਼ਲਤੀ ਦੁਬਾਰਾ ਨਾ ਹੋਵੇ।",
              "desc": "ਪਹਿਲਾਂ ਸਥਿਤੀ ਸੁਧਾਰੋ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ਤੁਹਾਡੇ ਮਾਤਾ/ਪਿਤਾ ਪਰਿਵਾਰਕ ਘਰ ਵੇਚ ਕੇ ਕਿਸੇ ਛੋਟੀ ਥਾਂ ਰਹਿਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ। ਤੁਹਾਡੇ ਭੈਣ-ਭਰਾਵਾਂ ਵਿੱਚ ਇਸ ਬਾਰੇ ਦੋ ਰਾਵਾਂ ਹਨ।",
          "options": [
            {
              "icon": "🤝",
              "label": "ਆਪਣੀ ਗੱਲ ਕਹਿਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਹਰੇਕ ਜਣੇ ਨਾਲ ਬੈਠ ਕੇ ਸੁਣਾਂ ਕਿ ਇਹ ਘਰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਲਈ ਕੀ ਮਾਅਨੇ ਰੱਖਦਾ ਹੈ।",
              "desc": "ਪਹਿਲਾਂ ਸਭ ਦੀ ਸੁਣੋ"
            },
            {
              "icon": "📈",
              "label": "ਪੈਸੇ, ਸਿਹਤ ਅਤੇ ਤਣਾਅ ਦਾ ਇਮਾਨਦਾਰੀ ਨਾਲ ਹਿਸਾਬ ਲਾਓ ਅਤੇ ਜੋ ਵੀ ਫ਼ੈਸਲਾ ਪਰਿਵਾਰ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਚੰਗਾ ਹੋਵੇ, ਉਸ ਦਾ ਸਾਥ ਦਿਓ।",
              "desc": "ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸਮੁੱਚਾ ਨਤੀਜਾ"
            },
            {
              "icon": "🪞",
              "label": "ਮੈਂ ਜੋ ਸੱਚਮੁੱਚ ਸੋਚਦਾ/ਸੋਚਦੀ ਹਾਂ ਉਹ ਪਿਆਰ ਅਤੇ ਸਾਫ਼ ਸ਼ਬਦਾਂ ਵਿੱਚ ਕਹਾਂ, ਭਾਵੇਂ ਮੈਂ ਘੱਟ-ਗਿਣਤੀ ਵਿੱਚ ਰਹਿ ਜਾਵਾਂ।",
              "desc": "ਆਪਣੀ ਗੱਲ ਇਮਾਨਦਾਰੀ ਨਾਲ ਕਹੋ"
            },
            {
              "icon": "⚖️",
              "label": "ਅਜਿਹਾ ਤਰੀਕਾ ਅਪਣਾਓ ਜਿੱਥੇ ਹਰੇਕ ਨੂੰ ਬਰਾਬਰ ਬੋਲਣ ਦਾ ਮੌਕਾ ਮਿਲੇ, ਸਿਰਫ਼ ਉਸ ਨੂੰ ਨਹੀਂ ਜੋ ਸਭ ਤੋਂ ਉੱਚੀ ਬੋਲਦਾ ਹੈ।",
              "desc": "ਸਭ ਨੂੰ ਬਰਾਬਰ ਬੋਲਣ ਦਾ ਮੌਕਾ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ਇੱਕ ਸਥਾਨਕ ਫ਼ੂਡ ਬੈਂਕ ਕੋਲ ਇਸ ਮਹੀਨੇ ਮੰਗ ਸਮਾਨ ਨਾਲੋਂ ਵੱਧ ਹੈ, ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ ਸਟਾਕ ਵੰਡਣ ਦਾ ਫ਼ੈਸਲਾ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਦੇ ਹੋ।",
          "options": [
            {
              "icon": "⚖️",
              "label": "ਹਰੇਕ ਪਰਿਵਾਰ ਨੂੰ ਬਰਾਬਰ ਹਿੱਸਾ ਦਿਓ ਤਾਂ ਜੋ ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਇਹ ਸਾਬਤ ਨਾ ਕਰਨਾ ਪਵੇ ਕਿ ਉਸ ਨੂੰ ਵੱਧ ਲੋੜ ਹੈ।",
              "desc": "ਸਭ ਨੂੰ ਬਰਾਬਰ ਹਿੱਸਾ"
            },
            {
              "icon": "🪞",
              "label": "ਉਹ ਤਰੀਕਾ ਚੁਣੋ ਜਿਸ ਬਾਰੇ ਮੈਂ ਦਰਵਾਜ਼ੇ ਵਿੱਚੋਂ ਆਉਣ ਵਾਲੇ ਹਰ ਬੰਦੇ ਨੂੰ ਮਾਣ ਨਾਲ ਦੱਸ ਸਕਾਂ।",
              "desc": "ਫ਼ੈਸਲੇ 'ਤੇ ਮਾਣ ਹੋਵੇ"
            },
            {
              "icon": "📈",
              "label": "ਹਰ ਚੀਜ਼ ਉੱਥੇ ਲਾਓ ਜਿੱਥੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਔਖ ਘਟਦੀ ਹੈ, ਭਾਵੇਂ ਵੰਡ ਬਰਾਬਰ ਨਾ ਰਹੇ।",
              "desc": "ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਔਖ ਘਟਾਓ"
            },
            {
              "icon": "🤝",
              "label": "ਉਨ੍ਹਾਂ ਵਲੰਟੀਅਰਾਂ ਦੀ ਸਲਾਹ ਲਓ ਜੋ ਇਨ੍ਹਾਂ ਪਰਿਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਜਾਣਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਲੋਕਾਂ ਦੇ ਹਾਲਾਤਾਂ ਬਾਰੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਅਨੁਸਾਰ ਵੰਡ ਕਰੋ।",
              "desc": "ਰਿਸ਼ਤਿਆਂ ਨੂੰ ਰਾਹ ਦਿਖਾਉਣ ਦਿਓ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ਤੁਸੀਂ ਪਿਛਲੀ ਤਿਮਾਹੀ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਸਾਥੀ ਨੂੰ ਵਾਅਦਾ ਕੀਤਾ ਸੀ ਕਿ ਅਗਲੀ ਟ੍ਰੇਨਿੰਗ ਦੀ ਥਾਂ ਉਸ ਨੂੰ ਮਿਲੇਗੀ। ਹੁਣ ਇੱਕ ਵਧੇਰੇ ਯੋਗ ਉਮੀਦਵਾਰ ਨੇ ਅਰਜ਼ੀ ਦਿੱਤੀ ਹੈ।",
          "options": [
            {
              "icon": "🤝",
              "label": "ਦੋਵਾਂ ਨਾਲ ਗੱਲ ਕਰੋ, ਜਾਣੋ ਕਿ ਇਹ ਮੌਕਾ ਹਰੇਕ ਲਈ ਕੀ ਮਾਅਨੇ ਰੱਖਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਮੈਂ ਹੋਰ ਕੀ ਪੇਸ਼ ਕਰ ਸਕਦਾ/ਸਕਦੀ ਹਾਂ।",
              "desc": "ਹਰੇਕ ਦੀ ਲੋੜ ਸਮਝੋ"
            },
            {
              "icon": "⚖️",
              "label": "ਦੋਵਾਂ ਨੂੰ ਉਹੀ ਪ੍ਰਕਾਸ਼ਿਤ ਮਾਪਦੰਡਾਂ 'ਤੇ ਖੁੱਲ੍ਹੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਪਰਖੋ, ਭਾਵੇਂ ਨਤੀਜਾ ਕਿਸੇ ਦੇ ਵੀ ਹੱਕ ਵਿੱਚ ਜਾਵੇ।",
              "desc": "ਉਹੀ ਪ੍ਰਕਾਸ਼ਿਤ ਮਾਪਦੰਡ"
            },
            {
              "icon": "📈",
              "label": "ਉਸ ਨੂੰ ਦਿਓ ਜੋ ਕੋਰਸ ਤੋਂ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਸਿੱਖੇਗਾ, ਕਿਉਂਕਿ ਇਸ ਨਾਲ ਟੀਮ ਨੂੰ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਫ਼ਾਇਦਾ ਹੋਵੇਗਾ।",
              "desc": "ਟੀਮ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਫ਼ਾਇਦਾ"
            },
            {
              "icon": "📜",
              "label": "ਆਪਣਾ ਵਾਅਦਾ ਨਿਭਾਓ। ਮੈਂ ਕਿਹਾ ਸੀ, ਅਤੇ ਮੇਰੇ ਬੋਲ ਦਾ ਮਤਲਬ ਉਹੀ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਭਾਵੇਂ ਸੌਖਾ ਹੋਵੇ ਜਾਂ ਨਾ।",
              "desc": "ਆਪਣਾ ਵਾਅਦਾ ਨਿਭਾਓ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ਦੋਸਤਾਂ ਦਾ ਗਰੁੱਪ ਛੁੱਟੀਆਂ ਲਈ ਕਿਰਾਏ ਦੀ ਥਾਂ ਸਾਂਝੀ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਇੱਕ ਦੋਸਤ ਨੇ ਚੁੱਪ-ਚੁਪੀਤੇ ਵਾਧੂ ਚੀਜ਼ਾਂ ਬੁੱਕ ਕਰ ਕੇ ਸਭ ਦਾ ਖ਼ਰਚਾ ਵਧਾ ਦਿੱਤਾ ਹੈ। ਗਰੁੱਪ ਚੈਟ ਵਿੱਚ ਬਿੱਲ ਵੰਡਣ ਦੀ ਗੱਲ ਹੋਣ ਵਾਲੀ ਹੈ।",
          "options": [
            {
              "icon": "⚖️",
              "label": "ਹਰੇਕ ਦੇ ਵਾਧੂ ਖ਼ਰਚੇ ਵੱਖਰੇ ਵੰਡਣ ਦਾ ਸੁਝਾਅ ਦਿਓ ਤਾਂ ਜੋ ਹਰ ਕੋਈ ਆਪਣੀ ਵਰਤੋਂ ਦਾ ਹਿਸਾਬ ਦੇਵੇ।",
              "desc": "ਜੋ ਵਰਤਿਆ ਉਸ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕਰੋ"
            },
            {
              "icon": "📜",
              "label": "ਬੁਕਿੰਗ ਵੇਲੇ ਜੋ ਵੰਡ ਤੈਅ ਕੀਤੀ ਸੀ ਉਸੇ 'ਤੇ ਕਾਇਮ ਰਹੋ, ਭਾਵੇਂ ਕੁਝ ਜਣਿਆਂ ਨੂੰ ਇਹ ਬੇਇਨਸਾਫ਼ੀ ਲੱਗੇ।",
              "desc": "ਸਮਝੌਤੇ 'ਤੇ ਕਾਇਮ ਰਹੋ"
            },
            {
              "icon": "🤝",
              "label": "ਗਰੁੱਪ ਵਿੱਚ ਕੁਝ ਕਹਿਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਉਸ ਦੋਸਤ ਨੂੰ ਨਿੱਜੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਪੁੱਛੋ ਕਿ ਕਿਤੇ ਪੈਸਿਆਂ ਦੀ ਤੰਗੀ ਤਾਂ ਨਹੀਂ।",
              "desc": "ਪਹਿਲਾਂ ਨਿੱਜੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਗੱਲ ਕਰੋ"
            },
            {
              "icon": "📈",
              "label": "ਉਹ ਵੰਡ ਚੁਣੋ ਜੋ ਝਗੜੇ ਤੋਂ ਬਚਾਵੇ ਅਤੇ ਟ੍ਰਿਪ ਤੇ ਗਰੁੱਪ ਦੋਵੇਂ ਖ਼ੁਸ਼ ਰਹਿਣ।",
              "desc": "ਗਰੁੱਪ ਨੂੰ ਖ਼ੁਸ਼ ਰੱਖੋ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ਇੱਕ ਕਮਿਊਨਿਟੀ ਸੈਂਟਰ ਜਿੱਥੇ ਤੁਸੀਂ ਵਲੰਟੀਅਰ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਖੁੱਲ੍ਹਣ ਦੇ ਘੰਟੇ ਘਟਾਉਣੇ ਪੈਣਗੇ। ਸ਼ਾਮ ਦੇ ਘੰਟਿਆਂ ਵਿੱਚ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਲੋਕ ਆਉਂਦੇ ਹਨ; ਸਵੇਰ ਦੇ ਘੰਟਿਆਂ ਵਿੱਚ ਬਜ਼ੁਰਗ ਆਉਂਦੇ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਕੋਲ ਜਾਣ ਲਈ ਹੋਰ ਕੋਈ ਥਾਂ ਨਹੀਂ।",
          "options": [
            {
              "icon": "📈",
              "label": "ਉਹ ਘੰਟੇ ਰੱਖੋ ਜੋ ਕੁੱਲ ਮਿਲਾ ਕੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਸੇਵਾ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਇਸ ਸਮਝੌਤੇ ਬਾਰੇ ਖੁੱਲ੍ਹ ਕੇ ਦੱਸੋ।",
              "desc": "ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਸੇਵਾ ਕਰੋ"
            },
            {
              "icon": "🤝",
              "label": "ਬਜ਼ੁਰਗ ਰਹਿਣ ਵਾਲਿਆਂ ਨਾਲ ਗੱਲ ਕਰੋ ਕਿ ਸਵੇਰ ਦਾ ਸਮਾਂ ਗੁਆਉਣ ਦਾ ਉਨ੍ਹਾਂ ਲਈ ਕੀ ਮਤਲਬ ਹੈ ਅਤੇ ਕੋਈ ਬਦਲਵਾਂ ਹੱਲ ਲੱਭੋ।",
              "desc": "ਪਹਿਲਾਂ ਕਮਜ਼ੋਰ ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਸੁਣੋ"
            },
            {
              "icon": "📜",
              "label": "ਕੇਂਦਰ ਨੇ ਆਪਣੇ ਨਿਯਮਿਤ ਗਰੁੱਪਾਂ ਨਾਲ ਜੋ ਵਾਅਦੇ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਕੀਤੇ ਹਨ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਸਨਮਾਨ ਕਰੋ — ਅਸੀਂ ਚੁੱਪ-ਚਾਪ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਛੱਡ ਨਹੀਂ ਸਕਦੇ।",
              "desc": "ਮੌਜੂਦਾ ਵਾਅਦਿਆਂ ਦਾ ਸਨਮਾਨ ਕਰੋ"
            },
            {
              "icon": "⚖️",
              "label": "ਇੱਕ ਪਾਰਦਰਸ਼ੀ ਵੋਟ ਰਾਹੀਂ ਫ਼ੈਸਲਾ ਕਰੋ ਜਿੱਥੇ ਹਰ ਵਰਤੋਂਕਾਰ ਗਰੁੱਪ ਦੀ ਬਰਾਬਰ ਸੁਣਵਾਈ ਹੋਵੇ।",
              "desc": "ਪਾਰਦਰਸ਼ੀ, ਬਰਾਬਰ ਵੋਟ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ਇੱਕ ਲਾਜ਼ਮੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਸਮੀਖਿਆ ਤੁਹਾਡੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਵਿੱਚ ਦੇਰੀ ਕਰੇਗੀ। ਤੁਹਾਨੂੰ ਲਗਭਗ ਯਕੀਨ ਹੈ ਕਿ ਇਸ ਵਿੱਚ ਕੁਝ ਨਹੀਂ ਨਿਕਲੇਗਾ, ਅਤੇ ਕਲਾਇੰਟ ਉਡੀਕ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ।",
          "options": [
            {
              "icon": "⚖️",
              "label": "ਇਸ ਨੂੰ ਵੀ ਹਰ ਦੂਜੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਵਾਂਗ ਚਲਾਓ, ਤਾਂ ਜੋ ਕਿਸੇ ਟੀਮ ਨੂੰ ਸਿਰਫ਼ ਇਸ ਲਈ ਤੇਜ਼ ਰਾਹ ਨਾ ਮਿਲੇ ਕਿ ਉਸ ਨੂੰ ਭਰੋਸਾ ਹੈ।",
              "desc": "ਕੋਈ ਖ਼ਾਸ ਰਿਆਇਤ ਨਹੀਂ"
            },
            {
              "icon": "📈",
              "label": "ਦੇਰੀ ਦੀ ਲਾਗਤ ਨੂੰ ਉਸ ਖ਼ਤਰੇ ਨਾਲ ਤੋਲੋ ਜਿਸ ਤੋਂ ਸਮੀਖਿਆ ਬਚਾਉਂਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਸੰਤੁਲਨ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਫ਼ੈਸਲਾ ਕਰੋ।",
              "desc": "ਲਾਗਤ ਨੂੰ ਖ਼ਤਰੇ ਨਾਲ ਤੋਲੋ"
            },
            {
              "icon": "📜",
              "label": "ਸਮੀਖਿਆ ਕਰੋ। ਸਾਡੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਉਨ੍ਹਾਂ ਗ਼ਲਤੀਆਂ ਕਰਕੇ ਬਣੀ ਹੈ ਜੋ ਹੁਣ ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਯਾਦ ਨਹੀਂ, ਅਤੇ ਮੈਂ ਇਸ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਦਾ/ਕਰਦੀ ਹਾਂ ਭਾਵੇਂ ਮੈਨੂੰ ਕਿਸੇ ਸਮੱਸਿਆ ਦੀ ਉਮੀਦ ਹੋਵੇ ਜਾਂ ਨਾ।",
              "desc": "ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰੋ"
            },
            {
              "icon": "🪞",
              "label": "ਉਹ ਕਰੋ ਜੋ ਇੱਕ ਸੁਚੇਤ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਕਰੇਗਾ, ਅਤੇ ਕਲਾਇੰਟ ਨੂੰ ਇਮਾਨਦਾਰੀ ਨਾਲ ਦੱਸੋ ਕਿ ਇਹ ਕਿਉਂ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ।",
              "desc": "ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਵਾਂਗ ਕੰਮ ਕਰੋ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ਦੋ ਨਜ਼ਦੀਕੀ ਦੋਸਤਾਂ ਵਿੱਚ ਝਗੜਾ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਦੋਵੇਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਪੱਖ ਵਿੱਚ ਖੜ੍ਹੇ ਹੋਣ ਲਈ ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ।",
          "options": [
            {
              "icon": "📈",
              "label": "ਉਹ ਕਰੋ ਜਿਸ ਨਾਲ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਵਿੱਚ ਗਰੁੱਪ ਦੀ ਸੁਲ੍ਹਾ ਹੋਣ ਦੀ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੋਵੇ, ਭਾਵੇਂ ਇਸ ਦਾ ਮਤਲਬ ਵੇਰਵਿਆਂ ਤੋਂ ਦੂਰ ਰਹਿਣਾ ਹੋਵੇ।",
              "desc": "ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਦੀ ਸੁਲ੍ਹਾ ਬਾਰੇ ਸੋਚੋ"
            },
            {
              "icon": "🪞",
              "label": "ਦੋਵਾਂ ਨੂੰ ਸਾਫ਼ ਦੱਸੋ ਕਿ ਮੇਰੇ ਖ਼ਿਆਲ ਵਿੱਚ ਹਰੇਕ ਕਿੱਥੇ ਗ਼ਲਤ ਸੀ — ਪਿਆਰ ਨਾਲ — ਕਿਉਂਕਿ ਮੈਂ ਚਾਹੁੰਦਾ/ਚਾਹੁੰਦੀ ਹਾਂ ਕਿ ਲੋਕ ਮੈਨੂੰ ਇਮਾਨਦਾਰ ਵਜੋਂ ਜਾਣਨ।",
              "desc": "ਦੋਵਾਂ ਨਾਲ ਇਮਾਨਦਾਰ ਰਹੋ"
            },
            {
              "icon": "⚖️",
              "label": "ਦੋਵਾਂ ਦੀ ਪੂਰੀ ਗੱਲ ਸੁਣੋ ਅਤੇ ਸਿਰਫ਼ ਇੱਕ ਪੱਖ ਦੀ ਗੱਲ ਸੁਣ ਕੇ ਕੋਈ ਫ਼ੈਸਲਾ ਨਾ ਕਰੋ।",
              "desc": "ਦੋਵਾਂ ਪੱਖਾਂ ਨੂੰ ਬਰਾਬਰ ਸੁਣੋ"
            },
            {
              "icon": "📜",
              "label": "ਦੋਵਾਂ ਨਾਲ ਵਫ਼ਾਦਾਰ ਰਹੋ। ਮੈਂ ਦੋਵਾਂ ਨਾਲ ਦੋਸਤੀ ਕੀਤੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਮੈਂ ਕਿਸੇ ਝਗੜੇ ਨੂੰ ਨਿਪਟਾਉਣ ਲਈ ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਵੀ ਛੱਡਾਂਗਾ/ਛੱਡਾਂਗੀ ਨਹੀਂ।",
              "desc": "ਦੋਵਾਂ ਨਾਲ ਵਫ਼ਾਦਾਰ ਰਹੋ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਸਥਾਨਕ ਪੈਨਲ ਵਿੱਚ ਹੋ ਜੋ ਫ਼ੈਸਲਾ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ ਕਿ ਕੀ ਸ਼ੋਰ ਦਾ ਨਿਯਮ ਤੋੜਨ ਵਾਲੀ ਦੁਕਾਨ ਦਾ ਲਾਇਸੈਂਸ ਰੱਦ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇ। ਇਹ ਪਹਿਲੀ ਵਾਰ ਦੀ ਗ਼ਲਤੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਦੁਕਾਨ ਵਿੱਚ ਕਈ ਸਥਾਨਕ ਲੋਕ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ।",
          "options": [
            {
              "icon": "📜",
              "label": "ਨਿਯਮ ਉਸੇ ਤਰ੍ਹਾਂ ਲਾਗੂ ਕਰੋ ਜਿਵੇਂ ਕਾਨੂੰਨ ਵਿੱਚ ਲਿਖਿਆ ਹੈ। ਪੈਨਲ ਨੂੰ ਇਹੀ ਕੰਮ ਅਤੇ ਇਹੀ ਮਿਆਰ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਸੀ।",
              "desc": "ਲਿਖਤੀ ਨਿਯਮ ਲਾਗੂ ਕਰੋ"
            },
            {
              "icon": "⚖️",
              "label": "ਦੇਖੋ ਕਿ ਪਹਿਲਾਂ ਅਜਿਹੇ ਮਾਮਲਿਆਂ ਵਿੱਚ ਕੀ ਫ਼ੈਸਲਾ ਹੋਇਆ ਸੀ ਅਤੇ ਉਸੇ ਤਰ੍ਹਾਂ ਫ਼ੈਸਲਾ ਕਰੋ, ਤਾਂ ਜੋ ਇਕਸਾਰਤਾ ਬਣੀ ਰਹੇ।",
              "desc": "ਪਿਛਲੇ ਮਾਮਲਿਆਂ ਨਾਲ ਇਕਸਾਰ"
            },
            {
              "icon": "🪞",
              "label": "ਉਹ ਫ਼ੈਸਲਾ ਕਰੋ ਜਿਸ ਨਾਲ ਮੈਂ ਜਨਤਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਆਪਣਾ ਨਾਂ ਜੋੜਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੋਵਾਂ।",
              "desc": "ਆਪਣੇ ਫ਼ੈਸਲੇ 'ਤੇ ਖੜ੍ਹੇ ਰਹੋ"
            },
            {
              "icon": "📈",
              "label": "ਸੋਚੋ ਕਿ ਸਜ਼ਾ ਦਾ ਦੁਕਾਨ, ਉਸ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਅਤੇ ਗੁਆਂਢੀਆਂ ਦੀ ਨੀਂਦ 'ਤੇ ਕੀ ਅਸਰ ਪਵੇਗਾ, ਅਤੇ ਕੁੱਲ ਮਿਲਾ ਕੇ ਸਭ ਤੋਂ ਘੱਟ ਨੁਕਸਾਨ ਵਾਲਾ ਨਤੀਜਾ ਚੁਣੋ।",
              "desc": "ਕੁੱਲ ਮਿਲਾ ਕੇ ਸਭ ਤੋਂ ਘੱਟ ਨੁਕਸਾਨ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ਤੁਹਾਨੂੰ ਇੱਕ ਰਿਪੋਰਟ ਵਿੱਚ ਗ਼ਲਤੀ ਦਿਸਦੀ ਹੈ ਜੋ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਕਲਾਇੰਟ ਨੂੰ ਭੇਜੀ ਜਾ ਚੁੱਕੀ ਹੈ। ਗ਼ਲਤੀ ਛੋਟੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਇਸ ਨੂੰ ਠੀਕ ਕਰਨ ਨਾਲ ਤੁਹਾਡੀ ਟੀਮ ਦੀ ਭਰੋਸੇਯੋਗਤਾ ਨੂੰ ਕੁਝ ਨੁਕਸਾਨ ਹੋਵੇਗਾ।",
          "options": [
            {
              "icon": "📈",
              "label": "ਸੋਚੋ ਕਿ ਕੁੱਲ ਮਿਲਾ ਕੇ ਕੀ ਜ਼ਿਆਦਾ ਮਾੜਾ ਹੈ — ਭਰੋਸੇਯੋਗਤਾ ਨੂੰ ਸੱਟ ਜਾਂ ਕਲਾਇੰਟ ਵੱਲੋਂ ਗ਼ਲਤੀ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦਾ ਖ਼ਤਰਾ — ਅਤੇ ਉਸੇ ਮੁਤਾਬਕ ਕਦਮ ਚੁੱਕੋ।",
              "desc": "ਫ਼ਾਇਦੇ-ਨੁਕਸਾਨ ਨੂੰ ਤੋਲੋ"
            },
            {
              "icon": "📜",
              "label": "ਸੁਧਾਰ ਭੇਜੋ। ਗਾਹਕ ਪ੍ਰਤੀ ਮੇਰਾ ਫ਼ਰਜ਼ ਇਸ ਗੱਲ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ ਕਿ ਇਹ ਕਿੰਨਾ ਔਖਾ ਮਹਿਸੂਸ ਹੁੰਦਾ ਹੈ।",
              "desc": "ਗਾਹਕ ਪ੍ਰਤੀ ਫ਼ਰਜ਼"
            },
            {
              "icon": "🪞",
              "label": "ਝੱਟ ਅਤੇ ਸਾਫ਼-ਸਾਫ਼ ਠੀਕ ਕਰੋ। ਮੈਂ ਗ਼ਲਤੀ ਮੰਨਣਾ ਪਸੰਦ ਕਰਾਂਗਾ/ਕਰਾਂਗੀ, ਇਸ ਨਾਲੋਂ ਕਿ ਉਮੀਦ ਰੱਖਾਂ ਕਿ ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਪਤਾ ਨਹੀਂ ਲੱਗੇਗਾ।",
              "desc": "ਗ਼ਲਤੀ ਦੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਲਓ"
            },
            {
              "icon": "🤝",
              "label": "ਪਹਿਲਾਂ ਗਾਹਕ ਦੇ ਸੰਪਰਕ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਫ਼ੋਨ ਕਰੋ, ਸ਼ਾਂਤੀ ਨਾਲ ਸਮਝਾਓ, ਅਤੇ ਔਖੇ ਪਲ ਵਿੱਚ ਆਪਣੀ ਟੀਮ ਦਾ ਸਾਥ ਦਿਓ।",
              "desc": "ਹਰ ਕਿਸੇ ਦਾ ਸਾਥ ਦਿਓ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ਇੱਕ ਦੋਸਤ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇੱਕ ਰਾਜ਼ ਰੱਖਣ ਲਈ ਕਹਿੰਦਾ ਹੈ ਜੋ, ਜੇ ਸਾਹਮਣੇ ਆ ਜਾਵੇ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਡੇ ਦੋਵਾਂ ਦੇ ਇੱਕ ਜਾਣਕਾਰ ਨੂੰ ਚੁੱਪ-ਚੁਪੀਤੇ ਨੁਕਸਾਨ ਪਹੁੰਚਾਏਗਾ।",
          "options": [
            {
              "icon": "📜",
              "label": "ਰਾਜ਼ ਰੱਖੋ। ਮੈਂ ਆਪਣਾ ਬਚਨ ਦਿੱਤਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਭਰੋਸੇਯੋਗ ਹੋਣ ਦਾ ਮਤਲਬ ਹੈ ਉਦੋਂ ਵੀ ਬਚਨ ਨਿਭਾਉਣਾ ਜਦੋਂ ਇਹ ਔਖਾ ਹੋਵੇ।",
              "desc": "ਆਪਣਾ ਵਾਅਦਾ ਨਿਭਾਓ"
            },
            {
              "icon": "🤝",
              "label": "ਆਪਣੇ ਦੋਸਤ ਨਾਲ ਗੱਲ ਕਰੋ ਕਿ ਇਸ ਨਾਲ ਦੂਜੇ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਕੀ ਨੁਕਸਾਨ ਹੋ ਰਿਹਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਕੋਈ ਅਜਿਹਾ ਰਾਹ ਲੱਭੋ ਜੋ ਦੋਵਾਂ ਦਾ ਮਾਣ ਰੱਖੇ।",
              "desc": "ਦੋਵਾਂ ਲਈ ਰਾਹ ਲੱਭੋ"
            },
            {
              "icon": "📈",
              "label": "ਸੋਚੋ ਕਿ ਹਰ ਹਾਲਤ ਵਿੱਚ ਕਿਸ ਨੂੰ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਨੁਕਸਾਨ ਹੋਣ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਕੁੱਲ ਨੁਕਸਾਨ ਘੱਟ ਤੋਂ ਘੱਟ ਰੱਖਣ ਲਈ ਕਦਮ ਚੁੱਕੋ।",
              "desc": "ਕੁੱਲ ਨੁਕਸਾਨ ਘੱਟ ਤੋਂ ਘੱਟ ਕਰੋ"
            },
            {
              "icon": "🪞",
              "label": "ਆਪਣੇ ਦੋਸਤ ਨੂੰ ਦੱਸੋ ਕਿ ਮੈਂ ਇਸ ਦਾ ਹਿੱਸਾ ਨਹੀਂ ਬਣ ਸਕਦਾ/ਸਕਦੀ, ਅਤੇ ਸਾਫ਼-ਸਾਫ਼ ਦੱਸੋ ਕਿਉਂ।",
              "desc": "ਸਾਫ਼-ਸਾਫ਼ ਦੱਸੋ ਕਿਉਂ"
            }
          ]
        },
        {
          "question": "ਬੱਸ ਅੱਡੇ 'ਤੇ ਇੱਕ ਅਜਨਬੀ ਸਾਫ਼ ਤੌਰ 'ਤੇ ਬਿਮਾਰ ਹੈ ਅਤੇ ਕੋਈ ਨਹੀਂ ਰੁਕਿਆ। ਤੁਹਾਡੀ ਇੱਕ ਜ਼ਰੂਰੀ ਮੁਲਾਕਾਤ ਜਲਦੀ ਹੋਣ ਵਾਲੀ ਹੈ।",
          "options": [
            {
              "icon": "🪞",
              "label": "ਰੁਕੋ। ਮੈਂ ਦੇਰ ਨਾਲ ਪਹੁੰਚਣਾ ਪਸੰਦ ਕਰਾਂਗਾ/ਕਰਾਂਗੀ, ਇਸ ਨਾਲੋਂ ਕਿ ਅੱਖਾਂ ਫੇਰ ਕੇ ਲੰਘ ਜਾਵਾਂ।",
              "desc": "ਉਹ ਬਣੋ ਜੋ ਰੁਕਿਆ"
            },
            {
              "icon": "📈",
              "label": "ਜਲਦੀ ਦੇਖੋ ਕਿ ਹਾਲਤ ਕਿੰਨੀ ਗੰਭੀਰ ਹੈ। ਜੇ ਮਦਦ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਆ ਰਹੀ ਹੈ ਤਾਂ ਮੈਂ ਚਲਾ/ਚਲੀ ਜਾਵਾਂ, ਅਤੇ ਜੇ ਨਹੀਂ ਤਾਂ ਰੁਕਾਂ — ਜੋ ਵੀ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਭਲਾ ਕਰੇ।",
              "desc": "ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਭਲਾ ਕਰੋ"
            },
            {
              "icon": "🤝",
              "label": "ਗੋਡੇ ਟੇਕ ਕੇ ਬੈਠੋ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਨਾਲ ਗੱਲ ਕਰੋ ਅਤੇ ਉਦੋਂ ਤੱਕ ਨਾਲ ਰਹੋ ਜਦੋਂ ਤੱਕ ਮਦਦ ਕਰਨ ਵਾਲਾ ਕੋਈ ਨਹੀਂ ਆ ਜਾਂਦਾ।",
              "desc": "ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਰਹੋ"
            },
            {
              "icon": "📜",
              "label": "ਐਮਰਜੈਂਸੀ ਨੰਬਰ 'ਤੇ ਫ਼ੋਨ ਕਰੋ ਅਤੇ ਓਪਰੇਟਰ ਜੋ ਕਹੇ ਬਿਲਕੁਲ ਉਹੀ ਕਰੋ। ਜਦੋਂ ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਮਦਦ ਦੀ ਲੋੜ ਹੋਵੇ ਤਾਂ ਇਹ ਬੁਨਿਆਦੀ ਫ਼ਰਜ਼ ਹੈ।",
              "desc": "ਮਦਦ ਲਈ ਫ਼ੋਨ ਕਰੋ, ਹਿਦਾਇਤਾਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰੋ"
            }
          ]
        }
      ],
      "dimensions": {
        "outcomes": {
          "name": "ਨਤੀਜਿਆਂ ਨੂੰ ਤੋਲਣ ਵਾਲਾ",
          "desc": "ਜਦੋਂ ਹਾਲਾਤ ਔਖੇ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਤੁਹਾਡਾ ਪਹਿਲਾ ਕਦਮ ਇਹ ਪੁੱਛਣਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕਿਸ ਦਾ ਫ਼ਾਇਦਾ ਹੋਵੇਗਾ ਅਤੇ ਕਿਸ ਦਾ ਨੁਕਸਾਨ। ਤੁਸੀਂ ਫ਼ਾਇਦੇ-ਨੁਕਸਾਨ ਤੋਲਣ ਵਿੱਚ ਸਹਿਜ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ ਮੰਨਦੇ ਹੋ ਕਿ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਫ਼ੈਸਲਾ ਕਈ ਵਾਰ ਬੇਆਰਾਮ ਹੁੰਦਾ ਹੈ। ਇਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਵਿਹਾਰਕ ਅਤੇ ਮਜ਼ਬੂਤ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ, ਪਰ ਇਸ ਨਾਲ ਦੂਜੇ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਕਈ ਵਾਰ ਲੱਗ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਸਿਰਫ਼ ਇੱਕ ਅੰਕੜਾ ਹਨ।",
          "high": "ਵਿਹਾਰਕ, ਫ਼ਾਇਦੇ-ਨੁਕਸਾਨ ਬਾਰੇ ਸਾਫ਼ ਨਜ਼ਰ ਰੱਖਣ ਵਾਲੇ, ਅਤੇ ਜਦੋਂ ਸੱਚਮੁੱਚ ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ਲੋਕਾਂ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਨਤੀਜਾ ਨਿਕਲਦਾ ਹੋਵੇ ਤਾਂ ਔਖਾ ਫ਼ੈਸਲਾ ਲੈਣ ਲਈ ਤਿਆਰ।",
          "low": "ਸਿੱਖਿਆ: ਫ਼ੈਸਲਾ ਕਰਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ, ਉਸ ਵਿਅਕਤੀ ਦਾ ਨਾਂ ਲਓ ਜਿਸ ਦਾ ਤੁਹਾਡੇ ਪਸੰਦੀਦਾ ਵਿਕਲਪ ਨਾਲ ਨੁਕਸਾਨ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਉੱਚੀ ਆਵਾਜ਼ ਵਿੱਚ ਕਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਕੀ ਦੇਣਦਾਰ ਹੋ।"
        },
        "duty": {
          "name": "ਅਸੂਲਾਂ 'ਤੇ ਪੱਕਾ",
          "desc": "ਤੁਸੀਂ ਨਿਯਮ, ਵਾਅਦੇ ਜਾਂ ਉਸ ਹੱਦ ਨੂੰ ਫੜਦੇ ਹੋ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਪਾਰ ਨਹੀਂ ਕਰੋਗੇ, ਅਤੇ ਜਦੋਂ ਇਹ ਅਸੁਵਿਧਾਜਨਕ ਹੋਵੇ ਤਾਂ ਵੀ ਤੁਸੀਂ ਟਿਕੇ ਰਹਿੰਦੇ ਹੋ। ਲੋਕ ਤੁਹਾਡੇ 'ਤੇ ਭਰੋਸਾ ਕਰਦੇ ਹਨ ਕਿਉਂਕਿ ਤੁਹਾਡਾ ਬਚਨ ਮਾਹੌਲ ਨਾਲ ਨਹੀਂ ਬਦਲਦਾ। ਖ਼ਤਰਾ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਇੱਕ ਚੰਗਾ ਨਿਯਮ ਅੰਨ੍ਹੇਵਾਹ ਲਾਗੂ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇ, ਜੋ ਉਹੀ ਨੁਕਸਾਨ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ ਜਿਸ ਤੋਂ ਬਚਾਅ ਲਈ ਇਹ ਬਣਾਇਆ ਗਿਆ ਸੀ।",
          "high": "ਭਰੋਸੇਯੋਗ, ਇਕਸਾਰ, ਪੱਕੇ — ਤੁਹਾਡਾ ਬਚਨ ਸੌਖੇ ਅਤੇ ਔਖੇ ਦੋਵੇਂ ਵੇਲਿਆਂ ਵਿੱਚ ਕਾਇਮ ਰਹਿੰਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਲੋਕ ਜਾਣਦੇ ਹਨ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਕੀ ਥਾਂ ਹੈ।",
          "low": "ਸਿੱਖਿਆ: ਆਪਣਾ ਇੱਕ ਪੱਕਾ ਅਸੂਲ ਚੁਣੋ ਅਤੇ ਪੁੱਛੋ ਕਿ ਕਿਹੜੀ ਸਥਿਤੀ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਸ 'ਤੇ ਸਵਾਲ ਉਠਾਉਣ ਲਈ ਮਜਬੂਰ ਕਰੇਗੀ — ਤਾਂ ਜੋ ਕੋਈ ਵੀ ਅਪਵਾਦ ਸੋਚ-ਸਮਝ ਕੇ ਲਿਆ ਗਿਆ ਫ਼ੈਸਲਾ ਹੋਵੇ, ਨਾ ਕਿ ਇਤਫ਼ਾਕ।"
        },
        "character": {
          "name": "ਕਿਰਦਾਰ ਘੜਨ ਵਾਲਾ",
          "desc": "ਤੁਹਾਡਾ ਸਵਾਲ ਇਹ ਨਹੀਂ ਕਿ \"ਕੀ ਮਨਜ਼ੂਰ ਹੈ?\" ਸਗੋਂ ਇਹ ਹੈ ਕਿ \"ਜਿਸ ਇਨਸਾਨ ਦੀ ਮੈਂ ਕਦਰ ਕਰਦਾ/ਕਰਦੀ ਹਾਂ, ਉਹ ਕੀ ਕਰੇਗਾ?\" ਤੁਸੀਂ ਇਮਾਨਦਾਰੀ, ਹਿੰਮਤ ਅਤੇ ਇਨਸਾਫ਼ ਨੂੰ ਛੋਟੇ-ਛੋਟੇ ਫ਼ੈਸਲਿਆਂ ਰਾਹੀਂ ਬਣਾਈਆਂ ਆਦਤਾਂ ਸਮਝਦੇ ਹੋ। ਇਸ ਨਾਲ ਤੁਹਾਡੇ ਅੰਦਰ ਇੱਕ ਪੱਕਾ ਦਿਸ਼ਾ-ਸੂਚਕ ਬਣ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਪਰ ਕਈ ਵਾਰ ਇਹ ਚਿੰਤਾ ਵੀ ਬਣ ਸਕਦੀ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੀਆਂ ਹੀ ਨਜ਼ਰਾਂ ਵਿੱਚ ਕਿਹੋ ਜਿਹੇ ਲੱਗਦੇ ਹੋ।",
          "high": "ਛੋਟੇ-ਛੋਟੇ ਰੋਜ਼ਾਨਾ ਫ਼ੈਸਲਿਆਂ ਤੋਂ ਬਣੇ ਇੱਕ ਪੱਕੇ ਅੰਦਰਲੇ ਦਿਸ਼ਾ-ਸੂਚਕ ਨਾਲ ਅਗਵਾਈ ਕਰਦੇ ਹੋ — ਇਮਾਨਦਾਰ, ਹਿੰਮਤੀ, ਅਤੇ ਹਰ ਹਾਲਾਤ ਵਿੱਚ ਇੱਕੋ ਜਿਹੇ।",
          "low": "ਸਿੱਟਾ: ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਕੋਈ ਫ਼ੈਸਲਾ ਕਰੋ, ਤਾਂ ਉਸ ਗੁਣ ਦਾ ਨਾਂ ਲਓ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਅਪਣਾ ਰਹੇ ਹੋ — ਜਿਵੇਂ ਇਮਾਨਦਾਰੀ, ਸਬਰ ਜਾਂ ਹਿੰਮਤ — ਅਤੇ ਉਸ ਨੂੰ ਅਮਲ ਵਿੱਚ ਲਿਆਉਣ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਛੋਟਾ ਕਦਮ ਚੁਣੋ।"
        },
        "care": {
          "name": "ਦੇਖਭਾਲ ਰਾਖਾ",
          "desc": "ਤੁਸੀਂ ਸਾਹਮਣੇ ਵਾਲੇ ਲੋਕਾਂ ਤੋਂ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਦੇ ਹੋ: ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਕੀ ਲੋੜ ਹੈ, ਇਸ ਫ਼ੈਸਲੇ ਦਾ ਰਿਸ਼ਤੇ 'ਤੇ ਕੀ ਅਸਰ ਪਵੇਗਾ, ਅਤੇ ਕਿਸ ਨੂੰ ਅਣਡਿੱਠ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ। ਤੁਸੀਂ ਉਹ ਦਰਦ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰ ਲੈਂਦੇ ਹੋ ਜੋ ਸਿਧਾਂਤਕ ਦਲੀਲਾਂ ਤੋਂ ਖੁੰਝ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ ਭਰੋਸੇ ਨੂੰ ਕਾਇਮ ਰੱਖਦੇ ਹੋ। ਇਸ ਦਾ ਨੁਕਸਾਨ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਆਪਣਿਆਂ ਪ੍ਰਤੀ ਵਫ਼ਾਦਾਰੀ ਕਈ ਵਾਰ ਅਣਜਾਣ ਲੋਕਾਂ ਜਾਂ ਸਭ ਨਾਲ ਬਰਾਬਰੀ ਦੇ ਸਲੂਕ ਨੂੰ ਪਿੱਛੇ ਧੱਕ ਸਕਦੀ ਹੈ।",
          "high": "ਆਪਣੇ ਆਲੇ-ਦੁਆਲੇ ਦੇ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਡੂੰਘੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਜੁੜੇ ਹੋਏ — ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਹਾਲਾਤ ਦੀ ਕੀਮਤ ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਚੁਕਾਉਣੀ ਪੈ ਰਹੀ ਹੈ, ਇਹ ਅੰਕੜਿਆਂ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਸਮਝ ਲੈਂਦੇ ਹੋ, ਅਤੇ ਭਰੋਸੇ ਨੂੰ ਕਾਇਮ ਰੱਖਦੇ ਹੋ।",
          "low": "ਸਿੱਟਾ: ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਆਪਣੇ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਦਾ ਫ਼ੈਸਲਾ ਕਰ ਲਓ, ਤਾਂ ਪੁੱਛੋ ਕਿ ਹੋਰ ਕੌਣ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜੋ ਇਸ ਵੇਲੇ ਸਾਹਮਣੇ ਨਹੀਂ ਹੈ।"
        },
        "fairness": {
          "name": "ਨਿਰਪੱਖ ਰੈਫ਼ਰੀ",
          "desc": "ਤੁਸੀਂ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਕਿ ਸਭ ਲਈ ਇੱਕੋ ਪੈਮਾਨਾ ਹੋਵੇ, ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਖੁੱਲ੍ਹੀ ਹੋਵੇ ਅਤੇ ਕੋਈ ਪੱਖਪਾਤ ਨਾ ਹੋਵੇ — ਭਾਵੇਂ ਫ਼ਾਇਦਾ ਤੁਹਾਡਾ ਜਾਂ ਤੁਹਾਡੇ ਕਿਸੇ ਆਪਣੇ ਦਾ ਹੋਵੇ। ਤੁਸੀਂ ਅਕਸਰ ਉਹ ਇਨਸਾਨ ਹੁੰਦੇ ਹੋ ਜੋ ਪੁੱਛਦਾ ਹੈ \"ਜੇ ਕੋਈ ਹੋਰ ਹੁੰਦਾ ਤਾਂ ਕੀ ਅਸੀਂ ਇਹੀ ਕਰਦੇ?\" ਖ਼ਤਰਾ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਸਭ ਨਾਲ ਇੱਕੋ ਜਿਹਾ ਵਰਤਾਓ ਕਰ ਬੈਠਦੇ ਹੋ ਜਦੋਂ ਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਹਾਲਾਤ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਹੁੰਦੇ ਹਨ।",
          "high": "ਕਮਰੇ ਵਿੱਚ ਉਹ ਆਵਾਜ਼ ਜੋ ਪੁੱਛਦੀ ਹੈ \"ਜੇ ਕੋਈ ਹੋਰ ਹੁੰਦਾ ਤਾਂ ਕੀ ਅਸੀਂ ਇਹੀ ਕਰਦੇ?\" — ਇਕਸਾਰ, ਪਾਰਦਰਸ਼ੀ, ਅਤੇ ਪੱਖਪਾਤ ਤੋਂ ਸਖ਼ਤ ਨਫ਼ਰਤ।",
          "low": "ਸਿੱਟਾ: ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਕੋਈ ਪੈਮਾਨਾ ਲਾਗੂ ਕਰੋ, ਤਾਂ ਦੇਖੋ ਕਿ ਜਿਨ੍ਹਾਂ 'ਤੇ ਇਹ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਉਹ ਇੱਕੋ ਥਾਂ ਤੋਂ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜਾਂ ਨਹੀਂ, ਅਤੇ ਜੇ ਨਹੀਂ, ਤਾਂ ਦੱਸੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਪੈਮਾਨੇ ਵਿੱਚ ਕੀ ਬਦਲੋਗੇ — ਸਿਰਫ਼ ਇਹ ਨਹੀਂ ਕਿ ਇਸ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਲਾਗੂ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇ।"
        }
      },
      "retakePrompt": {
        "lastResult": "ਤੁਹਾਡਾ ਪਿਛਲਾ ਨਤੀਜਾ:",
        "evolvedHint": "ਕਾਫ਼ੀ ਸਮਾਂ ਹੋ ਗਿਆ ਹੈ। ਤੁਹਾਡੀ ਨੈਤਿਕ ਸੋਚ ਬਦਲ ਗਈ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ।",
        "retakeButton": "ਇਹ ਟੈਸਟ ਦੁਬਾਰਾ ਦਿਓ"
      },
      "testNames": {
        "moral-alignment": "ਨੈਤਿਕ ਝੁਕਾਅ",
        "values-assessment": "ਮੁੱਲ",
        "ideology-compass": "ਵਿਚਾਰਧਾਰਾ ਕੰਪਾਸ"
      }
    }
  },
  "testNames": {
    "moral-dilemma-test": "ਨੈਤਿਕ ਦੁਬਿਧਾ ਟੈਸਟ"
  }
}