該評估使用哪些技能等級？

該評估將您對映到四個專業級別之一：基礎（建立核心技能，需要指導）、發展中（增長獨立性，處理適度複雜性）、熟練（獨立運作，解決新問題）和高級（領導、指導和塑造戰略）。每個級別都有不同的行為標記。

如果我正在轉換職業，該評估有用嗎？

是的。職業轉換者通常會發現可轉移的技能使他們在新領域的位置比預期的要高。該評估側重於專業行為，而不是特定領域的知識，所以無論您進入的特定領域如何，它都提供有用的校準。

技能等級評估（8題）給您一個快速的職業生涯階段校準。技能審計（55題）對映您在四個類別中的特定能力。使用技能等級進行快速快照，使用技能審計進行完整清單。

大約一分鐘。有8個問題，每個問題描述您通常如何處理工作，您選擇最適合您的選項。您立即看到您的等級，無需註冊即可取得結果。

將其視為自我反思校準，而不是證書或測驗成績。僅在8個問題中，它根據您如何描述自己的工作行為給出了您當前階段的方向性理解，所以它僅與您的答案一樣誠實。使用它來發現哪些行為在推動您或阻礙您，然後用工作的真實回饋和更完整的工具（如技能審計）進行確認。

是的。該等級反映您的專業行為目前的位置，而不是固定的上限。當您承擔更多模糊性、更獨立地工作並開始指導他人時，您的答案會改變，您的等級也會隨之變化。在增長或職位變化後重新進行該評估是看到運動的一種有用方式。

線上進行免費職業技能等級評估。快速衡量您的專業技能等級和您在職業生涯階段的地位。8題，即時校準。

8題1分鐘

基礎

技能等級評估是一個快速校準工具，將您定位在專業發展譜上，從基礎到高級。它穿透自我懷疑和冒牌者症候群，給您一個誠實、結構化的關於您的技能真正位置的理解。

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僅在8個問題中，這個評估評價區分每個職業生涯階段的行為和能力：您如何處理陌生問題、您如何對團隊做出貢獻、您如何處理模糊性，以及您的獨立運作程度。結果是一個誠實的技能等級和關於什麼將使您升至下一級別的明確訊號。

JobCannon的技能等級評估是為各個階段的專業人士、近期畢業生、中期職業專家和經驗豐富的領導者設計的，他們想要一個快速、可靠的基準，然後再探索進一步的發展。

你將獲得

您在專業發展譜上的當前技能等級層級

定義您當前級別的特定行為和能力

晉升至下一層級所需的精確技能和行為

與您當前技能等級相匹配的職位和職責

面向招募團隊

申請人相對於您宣傳的水準的實際所處位置——在小組花時間瞭解之前。

隨申請一起傳送，並排比較分數，從一個地方建立候選名單。