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HEXACO
Realiza el test de personalidad HEXACO gratuito en línea. 60 preguntas que miden Honestidad-Humildad, Emocionalidad, Extraversión, Amabilidad, Escrupulosidad y Apertura a la Experiencia. Resultados instantáneos, sin necesidad de registrarse.
60 preguntas10 min
Sin registro — tu resultado aparece al instante.
HEXACO model (Ashton & Lee 2004) · Original items, not the licensed HEXACO-PI-R.
Lo que vas a descubrir
- Tu puntuación en Honestidad-Humildad, el sexto factor que los Cinco Grandes omiten, que abarca la sinceridad, la justicia y la resistencia a la codicia
- Tu puntuación en las seis dimensiones de HEXACO, cada una en una escala continua en lugar de un tipo de sí/no
- Una lectura en lenguaje sencillo de lo que significa una puntuación alta o baja en cada factor para cómo actúas y te relacionas con los demás
- Cómo tu perfil de rasgos moldea el trabajo en equipo, la confianza, el conflicto y las situaciones en las que brillas o tienes dificultades
Preguntas Frecuentes
Sí — hacer el test es gratis, y tus puntuaciones en los seis factores y tu lectura de personalidad aparecen en pantalla sin necesidad de registro. El resultado en sí no está tras un muro de pago, y este test no tiene mejora Premium: el resultado que ves es el resultado completo.
HEXACO es un acrónimo de sus seis factores: Honestidad-Humildad, Emocionalidad, eXtraversión, Amabilidad (Agreeableness), esCrupulosidad (Conscientiousness) y Apertura a la Experiencia (Openness). Las letras mayúsculas en el nombre forman el modelo, y la palabra también hace un guiño al hexágono de seis lados, un factor por lado.
HEXACO mantiene el territorio familiar de los Cinco Grandes pero lo reorganiza en seis factores en lugar de cinco, y la principal diferencia es la nueva dimensión de Honestidad-Humildad. Captura la sinceridad, la justicia, la modestia y la baja codicia, rasgos que los Cinco Grandes distribuyen de forma dispersa en la Amabilidad. Debido a esto, HEXACO predice la honestidad, el comportamiento ético y las tendencias 'oscuras' (manipulación, sentimiento de derecho, explotación) mejor que los Cinco Grandes.
Honestidad-Humildad mide cuán sincera, justa, modesta y libre de codicia es una persona. Quienes puntúan alto evitan manipular a los demás, sienten poca tentación de romper las reglas para beneficio personal y no se sienten motivados por el estatus o el lujo. Quienes puntúan bajo se sienten cómodos buscando atajos, valoran la riqueza y el reconocimiento, y pueden ser negociadores persuasivos, solo que con una mayor disposición a torcer las reglas. Es el factor más fuertemente vinculado al comportamiento ético.
Acerca de esta evaluación
Test de Personalidad HEXACO
Realiza el test de personalidad HEXACO gratuito en línea. 60 preguntas que miden Honestidad-Humildad, Emocionalidad, Extraversión, Amabilidad, Escrupulosidad y Apertura a la Experiencia. Resultados instantáneos, sin necesidad de registrarse.
60 preguntas10 minGratis · Marco validado
GratisResultados al instante · 10 min
¿Qué es el HEXACO?
El modelo HEXACO es un marco de personalidad de seis factores que se basa en los Cinco Grandes (Big Five) añadiendo una sexta dimensión, Honestidad-Humildad. Desarrollado a partir de estudios léxicos en muchos idiomas, captura un rasgo que los Cinco Grandes omiten: cuán sincera, justa, modesta y reacia a explotar a otros es una persona. Para cualquiera interesado en la integridad, la ética y el llamado lado 'oscuro' de la personalidad, HEXACO es el mapa más completo.
Los seis factores de HEXACO son: Honestidad-Humildad (sinceridad, justicia, modestia, baja codicia), Emocionalidad (ansiedad, sentimentalismo, necesidad de apoyo emocional), Extraversión (sociabilidad, vivacidad, confianza social), Amabilidad (paciencia, tolerancia, perdón), Escrupulosidad (organización, diligencia, prudencia) y Apertura a la Experiencia (curiosidad, creatividad, no convencionalidad). Cada uno se mide en una escala continua, por lo que ves dónde te sitúas en cada dimensión en lugar de ser clasificado en una única casilla.
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La versión de JobCannon utiliza 60 ítems equilibrados que cubren los seis factores, con una mezcla de afirmaciones directas e inversas para reducir el sesgo de respuesta. Tu resultado muestra tu puntuación en cada una de las seis dimensiones con una lectura en lenguaje sencillo de lo que significa una puntuación alta o baja para ti. El test completo dura unos 10 minutos y es completamente gratuito, sin registro, sin correo electrónico, sin muro de pago en los resultados.
Lo que Descubrirás
Tu puntuación en Honestidad-Humildad, el sexto factor que los Cinco Grandes omiten, que abarca la sinceridad, la justicia y la resistencia a la codicia
Tu puntuación en las seis dimensiones de HEXACO, cada una en una escala continua en lugar de un tipo de sí/no
Una lectura en lenguaje sencillo de lo que significa una puntuación alta o baja en cada factor para cómo actúas y te relacionas con los demás
Cómo tu perfil de rasgos moldea el trabajo en equipo, la confianza, el conflicto y las situaciones en las que brillas o tienes dificultades
Cómo se compara HEXACO con los Cinco Grandes y por qué el factor adicional es importante para la ética y la investigación de los 'rasgos oscuros'
Reflexión orientada al crecimiento sobre tus factores más altos y más bajos, sin jerga y sin diagnóstico
Cómo se ve una Pregunta
Pregunta 1 de 60
Me sentiría culpable si tomara algo que no es mío, aunque nadie se enterara.
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Preguntas Frecuentes
¿El test de personalidad HEXACO es gratuito en JobCannon?
Sí — hacer el test es gratis, y tus puntuaciones en los seis factores y tu lectura de personalidad aparecen en pantalla sin necesidad de registro. El resultado en sí no está tras un muro de pago, y este test no tiene mejora Premium: el resultado que ves es el resultado completo.
¿Qué significa HEXACO?
HEXACO es un acrónimo de sus seis factores: Honestidad-Humildad, Emocionalidad, eXtraversión, Amabilidad (Agreeableness), esCrupulosidad (Conscientiousness) y Apertura a la Experiencia (Openness). Las letras mayúsculas en el nombre forman el modelo, y la palabra también hace un guiño al hexágono de seis lados, un factor por lado.
¿En qué se diferencia HEXACO de los Cinco Grandes?
HEXACO mantiene el territorio familiar de los Cinco Grandes pero lo reorganiza en seis factores en lugar de cinco, y la principal diferencia es la nueva dimensión de Honestidad-Humildad. Captura la sinceridad, la justicia, la modestia y la baja codicia, rasgos que los Cinco Grandes distribuyen de forma dispersa en la Amabilidad. Debido a esto, HEXACO predice la honestidad, el comportamiento ético y las tendencias 'oscuras' (manipulación, sentimiento de derecho, explotación) mejor que los Cinco Grandes.
¿Qué es el factor de Honestidad-Humildad?
Honestidad-Humildad mide cuán sincera, justa, modesta y libre de codicia es una persona. Quienes puntúan alto evitan manipular a los demás, sienten poca tentación de romper las reglas para beneficio personal y no se sienten motivados por el estatus o el lujo. Quienes puntúan bajo se sienten cómodos buscando atajos, valoran la riqueza y el reconocimiento, y pueden ser negociadores persuasivos, solo que con una mayor disposición a torcer las reglas. Es el factor más fuertemente vinculado al comportamiento ético.
¿Qué tan preciso es el test HEXACO?
HEXACO es un modelo académico bien validado, construido a partir de investigaciones léxicas en muchos idiomas, y su estructura de seis factores se replica consistentemente. La versión de 60 ítems de JobCannon es un instrumento de autoinforme equilibrado en los seis factores con ítems de clave inversa para controlar el sesgo. Como cualquier herramienta de autoinforme, refleja cómo te ves a ti mismo hoy, así que trata tu resultado como una instantánea reflexiva en lugar de un veredicto fijo.
¿Necesito una cuenta para hacer el test?
No. Puedes hacer el test HEXACO sin crear una cuenta, y tus resultados se guardan en tu navegador. Crear una cuenta gratuita opcional te permite guardar los resultados permanentemente, volver a hacerlo más tarde para seguir los cambios y comparar con otros tests como los Cinco Grandes, MBTI o la Tríada Oscura para una imagen más completa.