આમાંથી કયું તમારામાં સૌથી મજબૂત છે?




ના. ડાર્ક ટ્રાયડ એક સ્પેક્ટ્રમ પર વૃત્તિઓને માપે છે, વિકારોને નહીં. ઘણા સફળ CEO, સર્જન અને નેતાઓ મધ્યમ ઉચ્ચ સ્કોર કરે છે. ઓછી સહાનુભૂતિનો અર્થ દબાણ હેઠળ વધુ સારો નિર્ણય લેવાનો હોઈ શકે છે. ઉચ્ચ નાર્સિસિઝમ આત્મવિશ્વાસ અને મહત્વાકાંક્ષાને બળ આપે છે.
સમાન ખ્યાલ, અલગ અમલીકરણ. બંને સમાન ત્રણ લક્ષણોને માપે છે, પરંતુ અમારું સંસ્કરણ 18 પ્રશ્નોનો ઉપયોગ કરે છે જે ઝડપી પૂર્ણતા માટે ઑપ્ટિમાઇઝ કરેલ છે અને વિગતવાર પરિણામો સાથે જે તમે શેર કરી શકો છો.
ડિફિકલ્ટ પર્સન ટેસ્ટ આંતરવ્યક્તિત્વ મુશ્કેલીને માપે છે (તમારી સાથે વ્યવહાર કરવો કેટલો મુશ્કેલ છે). ડાર્ક ટ્રાયડ ખાસ કરીને ત્રણ ઉપ-ક્લિનિકલ પર્સનાલિટી પરિમાણોને માપે છે, નાર્સિસિઝમ, ચાલાકી અને નિર્દયતા, જે વધુ ચોક્કસ રીતે વ્યાખ્યાયિત છે.
હા, આંશિક રીતે. આ ટેસ્ટ જે ત્રણ લક્ષણોનો સ્કોર કરે છે તેમાં નાર્સિસિઝમ (આત્મરતિ) પણ એક છે, તેથી તમારા પરિણામમાં મેકિયાવેલિયનિઝમ અને સાયકોપથીની સાથે નાર્સિસિઝમનું સમર્પિત વાંચન પણ શામેલ છે. તે એક સ્પેક્ટ્રમ પર ઉપ-ક્લિનિકલ નાર્સિસિસ્ટિક વૃત્તિઓને માપે છે — જે આત્મ-ચિંતન માટે ઉપયોગી છે — પરંતુ તે નાર્સિસિસ્ટિક પર્સનાલિટી ડિસઓર્ડરનું ક્લિનિકલ નિદાન નથી, જે ફક્ત એક લાયક વ્યાવસાયિક જ કરી શકે છે.