PersonalityResearch-grade
मौखिक तर्क परीक्षा
ऑनलाइन मुफ्त मौखिक तर्क परीक्षा लें। शब्दकोष, सादृश्य, पढ़ने की समझ, और मौखिक तर्क में 25 प्रश्न, स्नातक प्रवेश और योग्यता स्क्रीनिंग में उपयोग की गई समान प्रारूप। तात्क्षणिक स्कोर, कोई साइनअप नहीं।
25 प्रश्न5 मिनट
रजिस्ट्रेशन की ज़रूरत नहीं — नतीजा तुरंत दिखेगा।
Cognitive aptitude
आप क्या जानेंगे
- आपका कुल मौखिक तर्क स्कोर एक पाँच-स्तरीय संज्ञानात्मक बैंड के साथ
- शब्दकोष, सादृश्य, पढ़ने की समझ, और मौखिक तर्क में उप-स्कोर
- आपकी सबसे मजबूत और सबसे कमजोर मौखिक उप-कौशल कहाँ हैं
- कानून, पत्रकारिता, परामर्श, और अनुसंधान में भूमिकाओं के लिए मौखिक तर्क कैसे मैप करता है
अक्सर पूछे जाने वाले सवाल
हाँ — 25 प्रश्नों वाला यह टेस्ट मुफ़्त है, और आपका स्कोर, उप-पैमानों का विश्लेषण, आपका स्तर और विकास की सिफ़ारिशें बिना साइनअप के स्क्रीन पर आ जाती हैं। इस टेस्ट का कोई Premium अपग्रेड नहीं है — जो परिणाम आप देखते हैं, वही पूरा परिणाम है।
25 प्रश्न चार उप-कौशलों में विभाजित: शब्दकोष (6 आइटम), मौखिक सादृश्य (6 आइटम), पढ़ने की समझ (6 आइटम), और मौखिक तर्क (7 आइटम)। अधिकांश लोग इसे लगभग 5 मिनट में पूरा करते हैं। कोई समय दबाव नहीं, जितना समय लगे उतना समय लें।
यह मूल्यांकन का एक ही परिवार है। SHL Verbal Reasoning, Watson-Glaser Critical Thinking, और GRE Verbal अनुभाग सभी एक ही अंतर्निहित निर्माण मापते हैं: लिखित भाषा के साथ काम करने में गति और सटीकता। प्रारूप और कठिनाई में भिन्नता है, लेकिन JobCannon की परीक्षा पर अभ्यास उनमें से किसी के लिए भी उचित तैयारी है।
प्रत्येक सही उत्तर 3 अंक के लायक है; गलत उत्तर स्कोर 0। आपका कच्चा स्कोर (0 से 75) एक प्रतिशत और पाँच स्तरों में से एक तक मैप किया जाता है: Developing (0-20%), Average (21-40%), Above Average (41-60%), Superior (61-80%), या Exceptional (81-100%)। उप-स्केल स्कोर को अलग से रिपोर्ट किया जाता है ताकि आप देख सकें कि आप कहाँ सबसे मजबूत हैं।
शुरू करने से पहले
नियम और समय
- 25 सवाल, लगभग 5 मिनट।
- ईमानदारी से जवाब दें — स्क्रीनर सवालों के लिए कोई सही या गलत जवाब नहीं हैं।
- अकेले, शांत जगह पर काम करें। टेस्ट के बीच दूसरों से सलाह न लें।
इस सेशन में दोबारा टेस्ट नहीं
सटीकता के लिए यह टेस्ट एक ही सेशन में दोबारा नहीं लिया जा सकता। शुरू करने से पहले सुनिश्चित करें कि आपके पास पर्याप्त समय और ध्यान केंद्रित माहौल है।
अस्वीकरण
हमारे टेस्ट को आपकी क्षमताओं का व्यापक या सटीक मूल्यांकन नहीं माना जाना चाहिए। परिणाम केवल सूचनात्मक और आत्म-प्रतिबिंब उद्देश्यों के लिए हैं।