Profiler Minat O*NET Departemen Tenaga Kerja AS, 60 pernyataan aktivitas kerja verbatim, 25 menit, profil Holland Code RIASEC lengkap yang terhubung ke 100+ pekerjaan O*NET. Berlisensi CC BY 4.0, penilaian minat karir gratis paling ketat yang tersedia. Tanpa pendaftaran, tanpa email.
Profiler Minat ONET adalah instrumen penilaian karir yang terbit U.S. Department of Labor program ONET—database pekerjaan federal sama yang pakai agensi tenaga kerja, konselor karir, ekonom tenaga kerja di seluruh AS. Di mana kebanyakan penilaian minat tanya seberapa banyak Anda nikmati kategori abstrak seperti "kerja di luar ruangan" atau "bantu orang", Profiler Minat O*NET tampilkan aktivitas kerja konkret: "Bangun lemari dapur", "Kembang obat baru", "Kelola toko retail". Anda nilai setiap aktivitas skala 5-poin dari Sangat Tidak Suka sampai Sangat Suka, dan algoritma peta peringkat Anda ke profil Holland Code (RIASEC) yang jangkar langsung ke taksonomi 900+ pekerjaan O*NET.
Formulir Pendek 60-item dikembang Lewis, Rivkin, rekan-rekan di National Center for O*NET Development dan dilisensikan di bawah Creative Commons Attribution 4.0 International (CC BY 4.0) oleh U.S. Department of Labor, Employment and Training Administration. Studi validasi terbit lapor reliabilitas alpha Cronbach 0,78–0,85 di semua enam skala RIASEC dan validitas konvergen kuat dengan Profiler Minat ONET versi lengkap 180-item. Tidak seperti tes RIASEC Standar yang pakai pernyataan minat, ONET IP pakai item aktivitas kerja yang hasilkan prediksi spesifik-pekerjaan lebih akurat karena item ambil langsung dari database tugas pekerjaan O*NET.
JobCannon jalankan ONET Interest Profiler sebagai tier Deep sumbu-I pada tangga kedalaman penilaiannya: Mini Career Match (12 item, 2 menit) → RIASEC Standar (60 item, 15 menit) → ONET Interest Profiler Deep (60 item aktivitas kerja, 25 menit, 100+ kecocokan pekerjaan). Tier Deep untuk pengguna yang mau data kecocokan pekerjaan paling terperinci yang ada gratis. Hasil Anda include radar RIASEC 6-sumbu, Holland Code 3-huruf Anda, dan daftar pekerjaan O*NET yang cocok dengan profil minat dominan Anda—data sama yang pakai konselor karir saat kasih saran tentang transisi karir.
Holland Code 3-huruf Anda yang dihasilkan dari instrumen U.S. Department of Labor yang sama digunakan oleh agensi tenaga kerja federal
100+ pekerjaan O*NET yang cocok diurutkan berdasarkan kecocokan, disusun berdasarkan huruf RIASEC dominan Anda, jauh lebih dalam daripada daftar 20-karir RIASEC Standar
Radar RIASEC 6-sumbu dengan peringkat persentil di seluruh enam jenis Holland: Realistic, Investigative, Artistic, Social, Enterprising, Conventional
Perbedaan aktivitas kerja vs minat, mengapa profil O*NET Anda mungkin mengejutkan Anda dibandingkan dengan RIASEC standar: item berbasis aktivitas menangkap apa yang akan Anda nikmati dalam melakukan, bukan hanya memikirkan
Rekomendasi kecocokan industri dan pengaturan kerja berdasarkan zona pekerjaan O*NET dan data kluster industri yang tertaut ke huruf Holland atas Anda
Analisis pivoting karir: bagaimana profil RIASEC Anda memetakan pekerjaan-pekerjaan berdekatan yang mungkin belum pernah Anda pertimbangkan, dengan jangkauan gaji dari O*NET Occupational Outlook
60 pertanyaan, 25 min. Lanjut otomatis — tidak ada tombol Next.
Pemecahan instan dari profil Anda. Gratis, dapat dibagikan, tersimpan jika Anda masuk.
Premium membuka laporan lengkap — karier, kekuatan, jalur pertumbuhan.
Profiler Minat O*NET Departemen Tenaga Kerja AS, 60 pernyataan aktivitas kerja verbatim, 25 menit, profil Holland Code RIASEC lengkap yang terhubung ke 100+ pekerjaan O*NET. Berlisensi CC BY 4.0, penilaian minat karir gratis paling ketat yang tersedia. Tanpa pendaftaran, tanpa email.
Tanpa pendaftaran — hasilnya muncul seketika.
Ya. O*NET Interest Profiler terbit U.S. Department of Labor di bawah lisensi Creative Commons Attribution 4.0 International (CC BY 4.0). JobCannon jalankan semua 60 item gratis tanpa daftar akun diperlukan. Hasil dasar—Holland Code Anda, radar RIASEC 6-sumbu, pekerjaan O*NET top yang cocok—terlihat langsung layar. Akun opsional gratis biarkan Anda simpan hasil dan bandingkan pengambilan ulang di masa depan.
Keduanya ukur enam dimensi RIASEC sama (Realistic, Investigative, Artistic, Social, Enterprising, Conventional), tapi pakai jenis item beda dan hasilkan output beda. RIASEC Standar pakai pernyataan minat—"Saya nikmati kerja dengan alat", "Saya suka analisis data"—sementara O*NET Interest Profiler pakai aktivitas kerja konkret: "Bangun lemari dapur", "Kembang obat baru", "Tulis buku atau drama". Item aktivitas kerja peta lebih langsung ke data pekerjaan O*NET, itulah mengapa Profiler Minat bisa cocokkan Anda ke 100+ pekerjaan O*NET spesifik daripada kategori karir luas. RIASEC Standar lebih cepat (15 menit vs 25 menit); O*NET IP beri profil kecocokan pekerjaan lebih terperinci.
O*NET Interest Profiler dikembang National Center for O*NET Development di bawah kontrak U.S. Department of Labor, Employment and Training Administration. Formulir Pendek 60-item dikembang dan validasi Lewis, Rivkin, rekan-rekan (terbit 2018, pembaruan psikometrik). Instrumen bagian dari suite O*NET Career Exploration Tools, ada di onetcenter.org. Ini karya pemerintah federal AS, dilisensikan CC BY 4.0 untuk pakai komersial dan pendidikan gratis dengan atribusi.
Formulir Pendek 60-item divalidasi ekstensif. Studi terbit lapor reliabilitas alpha Cronbach 0,78–0,85 di semua enam skala RIASEC, dan korelasi dengan versi lengkap 180-item rata-rata di atas 0,90 setiap skala. Format item berbasis aktivitas (nilai tugas kerja nyata) hasilkan validitas prediksi pekerjaan lebih baik dari pernyataan minat abstrak—temuan konsisten dalam penelitian psikologi vokasional. O*NET IP adalah salah satu penilaian karir gratis paling ketat yang validasi yang ada, pakai dalam program tenaga kerja yang didanai federal di seluruh Amerika Serikat.