Gratis test voor cognitieve geschiktheid

Een cognitieve aanlegtest meet algemene mentale bekwaamheid (GMA) – hoe snel en nauwkeurig je redeneert, nieuwe informatie leert en onbekende problemen oplost. Het is de enige sterkste voorspeller van werkprestaties over rollen in de industrieel-organisatorische psychologieliteratuur, daarom worden pre-employment beoordelingen zoals de Criteria Cognitive Aptitude Test (CCAT) en de Wonderlic eromheen gebouwd. Deze test condenseert die zelfde constructie in 32 getimede vragen over vier redeneersdomeinen.

De vier domeinen corresponderen met hoe geschiktheid wordt beoordeeld bij recruitment: verbale redenering (analogieën, woordenschat, leeslogica), numerieke redenering (rekenkunde, verhoudingen, reeksen, woordproblemen), logische redenering (deductie, syllogismen, patroonregels) en abstracte redenering (vormreeksen en niet-verbale patroonherkenning die cultuuronafhankelijk en taalonafhankelijk is). Het mengen van deze vier geeft een uitgebalanceerde GMA-schatting in plaats van één vaardigheid te overschatten, en de per-domeinuitsplitsing toont je waar je het scherpst bent.