Bezpłatny test osobowości, 36 pytań
Cztery strony świata, jedna z nich jest twoja. Ten bezpłatny test osobowości czyta twoje odpowiedzi na 36 codziennych sytuacji i stawia cię na Północy, Południu, Wschodzie lub Zachodzie, a obok nazywa sąsiedni kierunek, który to zabarwia. Wynik od razu, bez rejestracji.
Czym jest Kompas Osobowości?
Kompas Osobowości to bezpłatny test złożony z 36 pytań, oparty na jednej myśli: większość tego, jak zachowujesz się na co dzień, da się opisać czterema kierunkami. Północ to napęd — nazwać cel, zdecydować wcześnie, wziąć odpowiedzialność za wynik. Południe to ciepło — najpierw odczytać ludzi, a potem plan, i utrzymać grupę razem. Wschód to porządek — chcieć uzasadnienia, kolejności i szczegółu. Zachód to wynalazczość — sięgać po wersję, której nikt jeszcze nie próbował. Odpowiadasz na 36 zwykłych sytuacji, wybierając to, co najbliższe twojemu prawdziwemu zachowaniu, a kierunek wybierany najczęściej staje się twoim wynikiem.
Czytaj dalejPokaż mniej
Opisywanie osobowości jako kompasu z czterema kierunkami to stary pomysł psychologii popularnej. Sformułowanie Północ/Południe/Wschód/Zachód pochodzi z książki Diane Turner i Thelmy Greco The Personality Compass z 1998 roku, a modele czterech ćwiartek sięgają dużo dalej — przez prace Marstona nad DISC w latach dwudziestych aż po typy psychologiczne Junga. Ten test korzysta wyłącznie z ogólnej idei kierunków. Każda sytuacja, każda opcja, każdy opis i wszystkie dwanaście wyników napisano od zera dla JobCannon, a nic z tamtego materiału nie jest tu powielone.
Twój wynik to jeden kierunek wiodący plus mieszanka. Ponieważ Północ leży naprzeciw Południa, a Wschód naprzeciw Zachodu, drugi kierunek zawsze pochodzi z osi przecinającej: wynik północny jest zabarwiony Wschodem albo Zachodem, nigdy Południem. Daje to dwanaście czytelnych wyników: cztery czyste kierunki i osiem mieszanek, każda opisana od strony charakteru, relacji, pasującej pracy i sposobu komunikowania się. Żaden kierunek nie jest lepszy od innego, a test niczego nie mierzy w sensie zdolności.