Fafanua Maadili Yako ya Msingi, Tathmini Bure ya Binafsi cha Maswali 30
Chukua Tathmini ya Maadili bure mtandaoni. Tafuta maadili gani miongoni mwa 10 ya kazi yanayozeneza chaguo lako, kutoka Autonomy hadi Impact. Maswali 30, matokeo ya haraka.
Tathmini ya Maadili ni nini?
Values Assessment ni chombo cha JobCannon cha kupima thamani za kazi. Kinapima thamani kumi zinazounda maisha ya kikazi — Achievement, Autonomy, Creativity, Security, Altruism, Recognition, Relationships, Learning, Work-Life Balance na Impact — kwa kukufanya uchague kati yao badala ya kukadiria kila moja peke yake. Kila moja ya maswali 30 linakuwekea mambo manne ambayo watu wanayataka kwa dhati na kukulazimu uchague moja tu, hivyo matokeo ni orodha ya vipaumbele inayoonyesha unachokiacha pale usipoweza kuwa na kila kitu.
Endelea KusomaOnyesha Kidogo
Kuelewa thamani za asili zako ni muhimu sana kwa ajili ya kuamua maamuzi yanayolingana na kazi na maisha. Wakati kazi yako inalingana na thamani zako, unajisikia kuridhika zaidi, kuwa na motisha, na kuona maana. Wakati hakuna ulingano, unajisikia sichakavu, bila furaha kamili, bila kujali ajira au hadhi. Tathmini ya JobCannon ya 30 maswali inachagua mlolongo wa thamani zako na inaonyesha jinsi inavyohusiana na chaguo za kazi, ulingano wa utamaduni wa ofisini, na kipaumbele cha maisha.
Kwa sababu kila swali linakulazimisha kuchagua, sehemu inayofichua zaidi kuhusu matokeo yako si thamani zipi unaziunga mkono — karibu kila mtu anaunga mkono zote kumi — bali ni zipi unazoziachia ili kubaki na nyingine. Achievement na Work-Life Balance zinapingana katika maswali 28 kati ya 30, kwa hiyo mpangilio wako kati ya hizo mbili unaamuliwa mara nyingi. Creativity na Security zinashindana katika maswali 13, Altruism na Recognition katika maswali 11, Autonomy na Security katika maswali 9. Mahali unapoishia ni jumla ya kukataa mara thelathini ndogondogo, si tamko moja tu — ndiyo maana wasifu huo mara nyingi hautofautiani na thamani ambazo watu husema wanazishikilia.
