PersonalityResearch-grade
การทดสอบการให้เหตุผลเชิงตัวเลข
ทำการทดสอบการให้เหตุผลเชิงตัวเลขฟรีออนไลน์ 25 คำถามครอบคลุมการคำนวณ เปอร์เซ็นต์และอัตราส่วน ลำดับ และการตีความข้อมูล รูปแบบเดียวกับที่ใช้ในการคัดกรองด้านการเงินและโครงการบัณฑิต คะแนนทันที ไม่ต้องลงทะเบียน
25 ข้อ5 นาที
ไม่ต้องสมัคร — เห็นผลทันที
Cognitive aptitude
สิ่งที่คุณจะได้รู้
- คะแนนการใช้เหตุผลด้านตัวเลขโดยรวมของคุณพร้อมกลุ่มความสามารถทางปัญญา 5 ชั้น
- คะแนนย่อยในการคำนวณ เปอร์เซ็นต์และอัตราส่วน ลำดับ และการตีความข้อมูล
- ทักษะย่อยด้านตัวเลขที่คุณแข็งแกร่งและอ่อนแอที่สุด
- วิธีการใช้เหตุผลด้านตัวเลขที่สัมพันธ์กับบทบาทในด้านการเงิน การให้คำปรึกษา การวิเคราะห์ และวิศวกรรม
FAQ
ใช่ แบบทดสอบ 25 ข้อนี้ทำได้ฟรี และคะแนน รายละเอียดแยกตามมาตรย่อย ระดับของคุณ พร้อมคำแนะนำในการพัฒนา จะแสดงบนหน้าจอโดยไม่ต้องสมัครสมาชิก แบบทดสอบนี้ไม่มีการอัปเกรดเป็น Premium ผลลัพธ์ที่คุณเห็นคือผลลัพธ์ทั้งหมด
มันขึ้นอยู่กับคุณ คำถามได้รับการออกแบบให้สามารถแก้ไขได้ทางจิตใจหรือด้วยการคำนวณเร็วๆ แต่นายจ้างมักอนุญาตให้ใช้เครื่องคิดเลขบนหน้าจอในการประเมินที่เทียบเท่า ไม่ว่าวิธีไหนก็ตาม เป้าหมายคือวัดความเร็วบวกกับความแม่นยำ ไม่ใช่เพียงแค่ความแม่นยำ
25 คำถามแบ่งออกเป็น 4 ทักษะย่อย: การคำนวณ (6 ข้อ) เปอร์เซ็นต์และอัตราส่วน (6 ข้อ) ลำดับตัวเลข (6 ข้อ) และการตีความข้อมูล (7 ข้อ) คนส่วนใหญ่สำเร็จในประมาณ 5 นาที ไม่มีตัวจับเวลานับถอยหลัง ใช้เวลาตามที่คุณต้องการ
เป็นอยู่ในครอบครัวเดียวกันของการประเมิน SHL Numerical, Kenexa Numerical, Cubiks Logiks Numerical และส่วน GMAT Quantitative ทั้งหมดวัดความสามารถพื้นฐานเดียวกัน: การทำงานกับตัวเลขและข้อมูลภายใต้ความกดดัน รูปแบบและความยากต่างกัน แต่การฝึกในการทดสอบของ JobCannon ถือเป็นการเตรียมตัวที่สมเหตุสมผล
ก่อนที่คุณจะเริ่ม
กฎและเวลา
- 25 คำถาม ประมาณ 5 นาที
- ตอบคำถามอย่างตรงไป — ไม่มีคำตอบที่ถูกหรือผิดสำหรับรายการคัดกรอง
- ทำงานคนเดียว ในที่ที่เงียบสงบ ไม่ต้องปรึกษาใครระหว่างทำแบบทดสอบ
ไม่สามารถทำใหม่ได้ในเซสชั่นนี้
เพื่อความแม่นยำ แบบทดสอบนี้ไม่สามารถทำใหม่ได้ในเซสชั่นเดียวกัน โปรดแน่ใจว่าคุณมีเวลาเพียงพอและสภาพแวดล้อมที่เหมาะสมก่อนที่จะเริ่ม
คำปฏิเสธความรับผิดชอบ
การทำแบบทดสอบของเราไม่ควรถือว่าเป็นการประเมินความสามารถของคุณที่ครอบคลุมหรือแม่นยำ ผลลัพธ์สำหรับวัตถุประสงค์ในการให้ข้อมูลและการสำรวจตัวเองเท่านั้น
เกี่ยวกับการประเมินนี้
การทดสอบการให้เหตุผลเชิงตัวเลข
ทำการทดสอบการให้เหตุผลเชิงตัวเลขฟรีออนไลน์ 25 คำถามครอบคลุมการคำนวณ เปอร์เซ็นต์และอัตราส่วน ลำดับ และการตีความข้อมูล รูปแบบเดียวกับที่ใช้ในการคัดกรองด้านการเงินและโครงการบัณฑิต คะแนนทันที ไม่ต้องลงทะเบียน
25 คำถาม5 นาทีฟรี · กรอบการตรวจสอบ
ฟรีผลลัพธ์ทันที · 5 นาที
การทดสอบการให้เหตุผลเชิงตัวเลข คืออะไร
การให้เหตุผลเชิงตัวเลขวัดว่าคุณทำงานกับตัวเลข เปอร์เซ็นต์ อัตราส่วน และข้อมูลแบบตาราได้เร็วและแม่นยำเพียงใด เป็นหนึ่งในความสามารถทางปัญญาที่พบบ่อยที่สุดที่ทดสอบในการคัดกรองของนายจ้าง โดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับด้านการเงิน ปรึกษาหมาย และการสมัครโครงการบัณฑิต
การทดสอบ 25 คำถามของ JobCannon ครอบคลุมทักษะย่อยสี่ประการ: การคำนวณ เปอร์เซ็นต์และอัตราส่วน ลำดับตัวเลข และการตีความข้อมูล (อ่านตารางและแผนภูมิ) แต่ละรายการมีคำตอบที่ถูกต้องหนึ่งข้อซึ่งมีค่า 3 คะแนน เปอร์เซ็นไทล์โดยรวมของคุณแมปเป็นระดับห้าชั้นตั้งแต่พัฒนาถึงพิเศษ
อ่านต่อไปแสดงน้อยลง
รูปแบบนี้สะท้อนการทดสอบความถนัดตัวเลขของ SHL Numerical, Kenexa และ Cubiks ดังนั้นการฝึกที่นี่จึงเป็นการเตรียมตัวสำหรับการประเมินเหล่านั้นด้วย ไม่ต้องเข้าสู่ระบบ ไม่ต้องมีอีเมล ได้คะแนนทันที
สิ่งที่คุณจะค้นพบ
คะแนนการใช้เหตุผลด้านตัวเลขโดยรวมของคุณพร้อมกลุ่มความสามารถทางปัญญา 5 ชั้น
คะแนนย่อยในการคำนวณ เปอร์เซ็นต์และอัตราส่วน ลำดับ และการตีความข้อมูล
ทักษะย่อยด้านตัวเลขที่คุณแข็งแกร่งและอ่อนแอที่สุด
วิธีการใช้เหตุผลด้านตัวเลขที่สัมพันธ์กับบทบาทในด้านการเงิน การให้คำปรึกษา การวิเคราะห์ และวิศวกรรม
การ์ดผลลัพธ์ที่สามารถแชร์ได้พร้อมชั้นและเปอร์เซ็นไทล์ของคุณ
การทำแบบทดสอบแบบมีเวลาจำกัดและครั้งเดียวที่สะท้อนการคัดกรองด้านการเงินและหลักสูตรบัณฑิต ดังนั้นคะแนนของคุณจะสะท้อนผลการทำงานที่แท้จริงภายใต้ความกดดัน
คำถามมีลักษณะเป็นอย่างไร
วิธีการทำงาน
- 1
ตอบ
25 คำถาม 5 นาที เลื่อนไปข้างหน้าอัตโนมัติ — ไม่มี Next แบบแมนนวล
- 2
ดูผลลัพธ์
การแยกที่ทันทีของโปรไฟล์ของคุณ ฟรี แชร์ได้ บันทึกไว้หากคุณลงทะเบียน
- 3
ลงลึก
พรีเมียมปลดล็อกรายงานเต็ม — อาชีพ จุดแข็ง เส้นทางการเติบโต
คำถามที่ถามบ่อย
การทดสอบการใช้เหตุผลด้านตัวเลขบน JobCannon ฟรีหรือไม่
ใช่ แบบทดสอบ 25 ข้อนี้ทำได้ฟรี และคะแนน รายละเอียดแยกตามมาตรย่อย ระดับของคุณ พร้อมคำแนะนำในการพัฒนา จะแสดงบนหน้าจอโดยไม่ต้องสมัครสมาชิก แบบทดสอบนี้ไม่มีการอัปเกรดเป็น Premium ผลลัพธ์ที่คุณเห็นคือผลลัพธ์ทั้งหมด
ฉันสามารถใช้เครื่องคิดเลขได้หรือไม่
มันขึ้นอยู่กับคุณ คำถามได้รับการออกแบบให้สามารถแก้ไขได้ทางจิตใจหรือด้วยการคำนวณเร็วๆ แต่นายจ้างมักอนุญาตให้ใช้เครื่องคิดเลขบนหน้าจอในการประเมินที่เทียบเท่า ไม่ว่าวิธีไหนก็ตาม เป้าหมายคือวัดความเร็วบวกกับความแม่นยำ ไม่ใช่เพียงแค่ความแม่นยำ
การทดสอบมีโครงสร้างเช่นไร
25 คำถามแบ่งออกเป็น 4 ทักษะย่อย: การคำนวณ (6 ข้อ) เปอร์เซ็นต์และอัตราส่วน (6 ข้อ) ลำดับตัวเลข (6 ข้อ) และการตีความข้อมูล (7 ข้อ) คนส่วนใหญ่สำเร็จในประมาณ 5 นาที ไม่มีตัวจับเวลานับถอยหลัง ใช้เวลาตามที่คุณต้องการ
นี่เหมือนกับการทดสอบ SHL Numerical Reasoning หรือไม่
เป็นอยู่ในครอบครัวเดียวกันของการประเมิน SHL Numerical, Kenexa Numerical, Cubiks Logiks Numerical และส่วน GMAT Quantitative ทั้งหมดวัดความสามารถพื้นฐานเดียวกัน: การทำงานกับตัวเลขและข้อมูลภายใต้ความกดดัน รูปแบบและความยากต่างกัน แต่การฝึกในการทดสอบของ JobCannon ถือเป็นการเตรียมตัวที่สมเหตุสมผล
งานไหนต้องการการใช้เหตุผลด้านตัวเลขที่แข็งแกร่ง
ธนาคารการลงทุน การให้คำปรึกษาการจัดการ การบัญชี วิทยาศาสตร์การประกันภัย การวิเคราะห์ข้อมูล การวางแผนทางการเงิน และบทบาทวิศวกรรมส่วนใหญ่ นอกจากนี้ยังสำคัญสำหรับผู้จัดการผลิตภัณฑ์ ผู้จัดการปฏิบัติการ และใครก็ตามที่อ่านแดชบอร์ดและตัดสินใจจากตัวเลข
ฉันต้องการคณิตศาสตร์ขั้นสูงหรือไม่
ไม่ การทดสอบครอบคลุมการคำนวณ เปอร์เซ็นต์และอัตราส่วน ลำดับตัวเลข และการตีความข้อมูล การใช้เหตุผลประยุกต์ในระดับมัธยมศึกษาโดยประมาณ ไม่ใช่แคลคูลัสหรือการพิสูจน์พีชคณิต ความท้าทายคือการอ่านปัญหาอย่างถูกต้องและทำงานอย่างแม่นยำภายใต้ความกดดันเวลา ไม่ใช่การรู้สูตรขั้นสูง มันวัดว่าคุณใช้เหตุผลกับตัวเลขอย่างไร ไม่ใช่ว่าคุณจำคณิตศาสตร์ได้เท่าไร
คะแนนการใช้เหตุผลด้านตัวเลขที่ดีคืออะไร
คะแนนดิบของคุณแมปไปยัง 5 ชั้นเปอร์เซ็นไทล์: Developing (0–20%), Average (21–40%), Above Average (41–60%), Superior (61–80%) และ Exceptional (81–100%) บทบาทในด้านการเงิน การให้คำปรึกษา และการวิเคราะห์มักคาดหวัง Above Average หรือสูงกว่า คะแนนย่อยสี่คะแนนมีประโยชน์มากกว่าชั้นโดยรวม พวกเขาแสดงว่าคุณควรมุ่งเน้นไปที่เรื่องใดเช่นการตีความข้อมูลเทียบกับอัตราส่วน
ฉันสามารถปรับปรุงคำถามการตีความข้อมูลได้อย่างไร
การตีความข้อมูลคือการอ่านตารางและแผนภูมิและดึงตัวเลขที่ถูกต้องออกมาอย่างรวดเร็ว ฝึกโดยการสแกนสิ่งที่คำถามจริงๆ ร้องขอก่อนอ่านทุกช่อง ระวังกับดักหน่วย (พันเทียบกับล้าน % เทียบกับจุดเปอร์เซ็นต์) และประมาณการก่อนคำนวณ นี่คือทักษะย่อยที่การทดสอบหลักสูตรบัณฑิตส่วนใหญ่พึ่งพา ดังนั้นจึงให้รางวัลสำหรับการฝึกที่เน้นเจาะจง
การทดสอบมีการลงโทษคำตอบที่ผิดหรือไม่
ไม่ คำตอบที่ถูกต้องมีค่า 3 คะแนน คำตอบที่ไม่ถูกต้องได้ 0 และไม่มีการทำเครื่องหมายลบ ตอบทุกคำถามเสมอ การเดาแบบมีการศึกษาสามารถเพิ่มคะแนนได้เท่านั้น ไม่เคยลบออกไป
ฉันสามารถทำการทดสอบการใช้เหตุผลด้านตัวเลขใหม่ได้หรือไม่
ในหนึ่งเซสชันการทดสอบเป็นครั้งเดียว ดังนั้นคะแนนจะสะท้อนการทำงานครั้งแรกที่แท้จริง คุณสามารถทำใหม่ในเซสชันใหม่เพื่อวัดการปรับปรุงหลังจากการฝึก แต่เพื่อให้ได้พื้นฐานที่ชัดเจน ให้ถือว่าการนั่งครั้งแรกของคุณเป็นผลลัพธ์ที่แท้จริง