Gratis test for distribuerte arbeidsvaner, 38 spørsmål
Ta den gratis testen om distribuerte arbeidsvaner på nett. Tretti tvungne valgpar og åtte kjennskapsspørsmål leser fire arbeidsvaner som koster mer når teamet er distribuert: skriftlig overlevering, selvrapportert synlighet, eskaleringshastighet og tidssonekoordinering.
Hva er Distribuerte arbeidsvaner?
Distribuerte arbeidsvaner-testen er et JobCannon-bygget spørreskjema med 38 spørsmål om fire vaner som blir dyre når et team er spredt over tidssoner. Asynkron overlevering handler om hvorvidt skrivingen din overlever fraværet ditt. Selvsynlighet handler om hvorvidt andre kan se hva du gjør uten å spørre. Eskaleringshastighet handler om hvor raskt det å sitte fast blir til et spørsmål noen kan svare på. Tidssonekoordinering handler om hvorvidt du planlegger rundt andres klokker.
Les merVis mindre
Tretti av spørsmålene er par. Du velger påstanden som ligner mest på deg, og begge påstandene beskriver noe en kompetent fagperson gjør – det finnes ingen tapende side å unngå. Formatet er bevisst: en enig/uenig-skala på vaner som disse inviterer alle til å si seg enige, så parene får deg til å bruke et valg i stedet. De siste åtte spørsmålene spør om du har brukt bestemte arbeidsmåter; tre av de åtte navngir praksiser som ikke finnes, noe som er en standard måte å legge merke til når et spørreskjema besvares raust i stedet for nøyaktig.
Hva denne testen ikke er: den har verken normeringsutvalg eller kriteriestudie bak seg, så den rapporterer hvor ofte du valgte hver vane av de tolv sjansene du hadde, aldri en persentil og aldri én samlet poengsum. Den er et utgangspunkt for en samtale om hvordan noen jobber, ikke et filter for å avvise noen med.
