اصلي منځپانګې ته لاړ شئ

خپل د آزاد کار چمتووالی وارزوئ، وړیا 8 پوښتنو ارزونه

د آزاد کار چمتووالي وړیا ارزونه آنلاین ترسره کړئ. ومومئ چې ایا تاسو د یو آزاد کارکوونکي په توګه د بریالیتوب لپاره اړین څه لرئ. 8 پوښتنې، د عمل پلان سره سمدستي پایلې.

8 پوښتنې1 دقیقه
ازموینه واخلئ
اساسات

د آزاد کار چمتووالي ارزونه څه شی دی؟

آزاد کار کول د نه منلو وړ ازادي وړاندې کوي مګر ستاسو د اصلي کسب سربیره یو ځانګړي مهارتونو ته اړتیا لري، لکه د پیرودونکو موندل، مالي مدیریت، ځان-بازارموندنه، او احساساتي مقاومت. ډیری تکړه مسلکي کسان د آزاد کارکوونکو په توګه ستونزې لري ځکه چې دوی دا سوداګریز اړتیاوې کمې ګڼي.

نور ولولئ

دا 8 پوښتنو ارزونه ستاسو چمتووالی په هغو اړخونو کې ارزوي چې په حقیقت کې د آزاد کار بریالیتوب وړاندوینه کوي: د تشبث ذهنیت، مالي چمتووالی، د پیرودونکو مدیریت مهارتونه، او ځان-انظباط. JobCannon تاسو ته د چمتووالي یو صادقانه نمره او یو عملي لارښود درکوي ترڅو مخکې له دې چې تاسو دا ګام واخلئ هر ډول تشې ډکې کړئ.

هغه دام چې ډیری تکړه خلک پکې راګیر کیږي دا دی چې دوی فکر کوي آزاد کار کول یوازې له مشر پرته دنده ده. په حقیقت کې تاسو په یو وخت کې څلور رولونه ترسره کوئ: هغه کارپوه چې کسب ترسره کوي، هغه پلورونکی چې پیرودونکي پیدا کوي او معامله کوي، هغه مالي مدیر چې غیر منظم عاید، انوایسونه، او مالیه اداره کوي، او هغه عملیاتي کس چې پروژې ارزوي او پولې ټاکي. ستاسو په کسب کې مهارت اړین دی مګر کافي نه دی، ډیری غوره ډیزاینران، پراختیا کونکي، او لیکوالان ستونزې لري نه دا چې د دوی کار کمزوری دی بلکې دا چې د سوداګرۍ اړخ رولونه هیڅکله نه دي جوړ شوي. دا ارزونه په قصدي توګه د ټولو څلورو په اړه صادقانه ده ترڅو تاسو پوه شئ چې کوم عضلات باید مخکې له دې چې تاسو په عاید تکیه وکړئ، وروزل شي، نه وروسته.

تاسو به څه ترلاسه کړئ

تاسو به څه ومومئ

ستاسو د آزاد کار چمتووالي نمره د کلیدي بریالیتوب اړخونو په اوږدو کې
ایا ستاسو مالي وضعیت د آزاد کار ته د لیږد ملاتړ کوي
کوم آزاد کار مهارتونه چې تاسو یې لا دمخه لرئ او کوم چې باید لومړی وده ورکړئ
ستاسو د آزاد کار مسلک پیل کولو یا ښه کولو لپاره یو شخصي عمل پلان
ستاسو د پیرودونکو موندلو او ځان-بازارموندنې چمتووالی
د عاید د بدلون او په خپلواکه توګه د کار کولو لپاره ستاسو زغم
  • د تخنیکي مهارتونو ترڅنګ، بریالي فریلنسران قوي ځاني نظم، مالي ملاتړ (د 3-6 میاشتو لګښتونه)، د پیرودونکو د ترلاسه کولو وړتیا، روښانه اړیکې، د حدودو ټاکل، او د عاید له بدلون سره راحتۍ ته اړتیا لري. دا ازموینه ستاسو چمتووالی د دې ټولو فکتورونو په اساس ارزوي.

  • ستاسو د چمتووالي نمرې د دې پوښتنې په ځواب کې مرسته کوي. که تاسو په ټولو اړخونو کې لوړې نمرې ترلاسه کړئ، نو بشپړ وخت فریلنسینګ ممکن یو ښه انتخاب وي. که ځینې برخې کار ته اړتیا ولري، نو د دندې ترڅنګ د نیمه وخت فریلنسینګ پیل کول تاسو ته اجازه درکوي چې په کم خطر سره خپل مهارتونه او سپما زیاته کړئ.

  • یو عام اصول دا دی چې مخکې له دې چې تاسو د فریلنسینګ په عاید تکیه وکړئ، د دریو څخه تر شپږو میاشتو پورې اړین لګښتونه سپما کړئ، ځکه چې د پیرودونکو تادیات منظم نه وي او لومړۍ میاشتې معمولا تر ټولو کم عاید لرونکې وي. دا ملاتړ یوازې د خوندیتوب لپاره نه دی، بلکې هغه ناچاري له منځه وړي چې د کم قیمت ورکولو او د بدو پیرودونکو منلو لامل کیږي. دا ارزونه ستاسو مالي چمتووالی په ټولیزه نمره کې شاملوي.

  • د ډیری لپاره، دا د پیرودونکو ترلاسه کول او د غیر منظم عاید احساساتي بدلون دی، نه پخپله کسب. تکړه مسلکي کسان اکثرا فکر کوي چې ښه کار به پخپله وپلورل شي؛ په عمل کې، په دوامداره توګه د پیرودونکو موندل، وړاندیز کول، او معاملې کول یو جلا مهارت دی چې باید زده او تمرین شي. دوهمه سخته برخه د حدودو ټاکل دي: نه ویل، په روښانه توګه د کار ساحه مشخص کول، او نه پریښودل چې هره پروژه پراخه شي.

  • نه. ډیری درونګرا کسان په بریالیتوب سره فریلنسینګ کوي، د لیکلي اړیکو، سپارښتنو، پورټفولیو، او داخلي بازارموندنې په کارولو سره، نه د دوامداره شبکې جوړولو له لارې. مهمه دا ده چې یو باوري چینل تاسو ته پیرودونکي راوړي، نه دا چې تاسو په طبیعي توګه ټولنیز یاست. ارزونه دا ګوري چې ایا تاسو د پیرودونکو د ترلاسه کولو لپاره یو عملي چلند لرئ، نه ستاسو د شخصیت ډول.

  • قیمت ټاکل تقریبا هر پیل کونکی له ستونزو سره مخ کوي، ځکه چې دندې تاسو ته دا روزنه درکړې چې د معاش په اړه فکر وکړئ، نه د ارزښت په اړه. د فریلنس نرخونه باید نه یوازې ستاسو وخت، بلکې بې معاشه ساعتونه (پلور، اداري چارې، د پروژو ترمنځ تشې)، د ځان ګمارنې مالیات، ستاسو خپلې ګټې، او تجهیزات هم پوښښ کړي، نو ستاسو د پخواني معاش په پرتله خورا لوړ ساعتي نرخ عادي دی، نه حرص. ډیری فریلنسران د باور ترلاسه کولو سره د ارزښت یا پروژې پر بنسټ قیمت ټاکلو ته مخه کوي. د ویرې له امله کم قیمت ورکول یو له تر ټولو عامو لومړنیو غلطیو څخه دی.

  • له «سپارل شوي کار ترسره کولو» څخه «د کار رامینځته کولو» ته بدلیدل. د یو کارمند په توګه، د کارونو لړۍ تاسو ته رسیږي؛ د یو فریلنسر په توګه، تاسو د دې رامینځته کولو مسؤل یاست، او د هغو وچو دورو لپاره هم کله چې تاسو کار نه لرئ. دا بدلون له اجرا څخه مالکیت ته، په شمول د ناڅرګندتیا زغمل او د ځان بازارموندنه پرته له دې چې مدیر تاسو ته لارښوونه وکړي، هغه څه دي چې ډیری خلک یې کم ارزوي.

  • معمولا د هر څه نه مخکې د خپلې موجوده شبکې له لارې، پخواني همکاران، کارګمارونکي، او هغه خلک چې دمخه د دوی د کار کیفیت پیژني. له هغې وروسته، عام چینلونه سپارښتنې، یو روښانه پورټفولیو، ځانګړې ټولنې، هدفمندې اړیکې، او په انتخابي توګه کارول شوي پلیټ فارمونه دي. باوري نمونه دا ده چې یو یا دوه چینلونه غوره کړئ او په دوامداره توګه پرې کار وکړئ، نه دا چې په یو وخت کې په ټولو باندې ځان خپور کړئ.

  • هو — دا ازموینه وړیا ده. ستاسو د چمتووالي نمرې، د اړخونو ویش، او د عمل پلان په سکرین باندې پرته له کوم نوم لیکنې ښکاري. پریمیم ژور تحلیل او د PDF راپور اضافه کوي (پریمیم په $0.95 پیل کړئ، بیا $19.95/میاشت، هر وخت لغوه کړئ، د 14 ورځو پیسو بیرته ورکولو تضمین).

همدا اوس د آزاد کار چمتووالي ارزونه واخلئ

خپل د آزاد کار چمتووالي ارزونه پروفایل ومومئ. 8 پوښتنې، 1 دقیقه.

ازموینه واخلئ
اړوند

اړوندې ازموینې