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Psychopathie- und Soziopathie-Merkmalstest

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Was ist der Psychopathie- und Soziopathie-Merkmalstest?

Dieser Test fragt, wie stark vier Eigenschaften in der Art und Weise auftreten, wie Sie sich selbst beschreiben: Gefühlskälte, Manipulativität, Impulsivität und Kühnheit. Forscher, die psychopathische Persönlichkeit untersuchen, beschreiben sie als eine Reihe von Eigenschaften wie diesen, die jeder Mensch in gewissem Maße besitzt. Sie erhalten vier Werte, einen für jede Eigenschaft, und eine verständliche Erläuterung dessen, was hervorsticht.

Weder Psychopath noch Soziopath ist eine Diagnose in den Handbüchern, die Kliniker verwenden. Die nächstliegende formale Diagnose ist die antisoziale Persönlichkeitsstörung, die sich nicht eindeutig auf eines von beiden abbilden lässt. Im alltäglichen Sprachgebrauch bezeichnet Psychopath tendenziell das kühle, berechnende Ende: wenig Angst, wenig Empathie, gezielt eingesetzter Charme. Soziopath bezeichnet tendenziell das hitzige, reaktive Ende: kurze Zündschnur, impulsiv, regelüberschreitend. Es gibt keine vereinbarte klinische Trennung zwischen beiden, daher zieht dieser Test auch keine. Er zeigt, wo Sie bei den berechnenden Eigenschaften (Kühnheit, Manipulativität, Gefühlskälte) und bei der reaktiven Eigenschaft (Impulsivität) stehen, was einer ehrlichen Selbsteinschätzung der populären Unterscheidung so nahe kommt wie möglich.

Was dies nicht ist: eine Diagnose. Nur eine qualifizierte Fachperson kann mittels Gesprächen und Anamnese eine Persönlichkeitsstörung beurteilen, und kein 20-Fragen-Quiz kann das leisten. Die Aussagen sind JobCannon-Originale, inspiriert von veröffentlichter Eigenschaftsforschung; der Test wurde nicht gegen ein klinisches Instrument validiert. Betrachten Sie ihn als Spiegel zur Selbstreflexion und als Ausgangspunkt für ein Gespräch mit einer qualifizierten Fachperson, falls Sie ein Ergebnis beunruhigt.

Was Sie entdecken werden

Ihr Wert bei vier psychopathischen Eigenschaften: Gefühlskälte, Manipulativität, Impulsivität und Kühnheit

Welche Eigenschaft am stärksten ausgeprägt ist und was das über Ihre Handlungsweise aussagt

Wo Sie auf dem Spektrum Psychopath vs. Soziopath stehen: berechnend oder reaktiv

Eine verständliche Erklärung, wie jede Eigenschaft im Alltag aussieht

Der Unterschied zwischen Psychopath und Soziopath in der Forschung und im alltäglichen Sprachgebrauch

Eine konkrete Erkenntnis zu Ihrer stärksten Eigenschaft, ob sie eine Stärke oder ein Risiko darstellt

Wie eine Frage aussieht

Frage 1 von 20

Wenn mir jemand von einer schmerzhaften Situation erzählt, empfinde ich oft wenig oder gar nichts.

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Wie es funktioniert

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Häufig gestellte Fragen

Ist dies ein echter Psychopath-Test?

Es ist ein echter Selbstreflexionstest, aber kein diagnostischer. Kein Online-Quiz kann Psychopathie diagnostizieren: Das erfordert eine strukturierte Beurteilung durch eine ausgebildete Fachperson. Dieser Test stellt 20 Fragen zu vier Eigenschaften, die Forscher mit psychopathischer Persönlichkeit in Verbindung bringen – Gefühlskälte, Manipulativität, Impulsivität und Kühnheit – und zeigt, wie stark jede in der Art erscheint, wie Sie sich selbst beschreiben. Die Aussagen sind JC-Originale und der Test wurde nicht gegen ein klinisches Instrument validiert.

Was ist der Unterschied zwischen einem Psychopathen und einem Soziopathen?

Keines der beiden Wörter ist eine Diagnose in den Handbüchern, die Kliniker verwenden; die nächstliegende formale Diagnose ist die antisoziale Persönlichkeitsstörung, die sich nicht eindeutig auf eines von beiden abbilden lässt. Im alltäglichen Sprachgebrauch bezeichnet Psychopath meist das kühle, berechnende Ende (wenig Angst, wenig Empathie, gezielt eingesetzter Charme) und Soziopath das hitzige, reaktive Ende (kurze Zündschnur, impulsiv, regelüberschreitend). Es gibt keine vereinbarte klinische Trennung, daher zeigt dieser Test die Eigenschaften separat, anstatt so zu tun, als würde er eine ziehen.

Kann ich diesen Test verwenden, um herauszufinden, ob jemand anderes ein Psychopath oder Soziopath ist?

Nein. Es handelt sich um eine Selbsteinschätzung, die nur widerspiegelt, wie die Person, die den Test macht, sich selbst beschreibt, und er ist nicht dafür konzipiert, jemand anderen zu beurteilen. Wenn das Verhalten einer Person Sie verletzt oder verängstigt, konzentrieren Sie sich auf das Verhalten und auf Ihre eigene Sicherheit statt auf ein Etikett, und wenden Sie sich an lokale Beratungsstellen oder an den Notruf, wenn Sie in unmittelbarer Gefahr sind.

Bedeutet ein hoher Wert, dass ich gefährlich oder ein schlechter Mensch bin?

Nein. Dies sind Eigenschaften, die jeder Mensch in gewissem Maße besitzt, und ein Wert beschreibt nur, wie Sie 20 Aussagen beantwortet haben. Kühnheit kann zum Beispiel einfach bedeuten, unter Druck ruhig zu bleiben. Entscheidend ist, wie die Eigenschaften in Ihrem Leben auftreten und ob sie Ihnen oder anderen schaden. Falls ja, ist eine zugelassene Fachperson für psychische Gesundheit die richtige Ansprechperson.

Wie unterscheidet sich dieser Test vom Dunkle-Triade-Test?

Der Dunkle-Triade-Test auf JobCannon umfasst drei Eigenschaften – Narzissmus, Machiavellismus und Psychopathie – in einem einzigen Profil. Diese Seite geht tiefer auf eine Familie ein: vier Eigenschaften, die mit psychopathischer Persönlichkeit assoziiert werden, plus eine verständliche Erklärung von Psychopath versus Soziopath. Für die Drei-Eigenschaften-Ansicht machen Sie den Dunkle-Triade-Test; um psychopathische Eigenschaften für sich allein zu betrachten, beginnen Sie hier.

Sind diese Eigenschaften festgelegt oder können sie sich ändern?

Persönlichkeitseigenschaften sind über die Zeit relativ stabil, aber sie sind nicht festgelegt. Lebensereignisse, bewusste Anstrengung und professionelle Unterstützung können verschieben, wo Sie auf jeder dieser vier Dimensionen stehen. Eine Selbsteinschätzung von heute spiegelt wider, wie Sie sich gerade jetzt beschreiben, und dieselbe Person kann ein Jahr später anders abschneiden. Wenn Sie ein Ergebnis beunruhigt, lohnt es sich, dies mit einer qualifizierten Fachperson zu besprechen.

Wie sollte ich die 20 Aussagen beantworten?

Zwanzig Aussagen darüber, wie Sie denken, fühlen und handeln. Bewerten Sie, wie sehr jede Aussage auf Sie an einem gewöhnlichen Tag zutrifft, anhand der fünfstufigen Skala von Stimme überhaupt nicht zu bis Stimme voll und ganz zu. Antworten Sie so, wie Sie sind, nicht so, wie Sie gesehen werden möchten. Es gibt keine richtigen oder falschen Antworten, und dies ist ein Werkzeug zur Selbstreflexion, keine Diagnose.