Gratis arbetsetik- & tillförlitlighetstest, 20 frågor
Ta det kostnadsfria arbetsetik- och tillförlitlighetstestet online. Mät pålitlighet, flit, integritet och ansvarighet på 20 frågor och få en omedelbart, lättolkad profil. Framtaget för både rekryteringsteam och kandidater.
Vad är Arbetsetik & tillförlitlighet?
Arbetsetik- & tillförlitlighetstestet är ett JobCannon-byggt frågeformulär som läser fyra aspekter av hur någon beter sig på jobbet: Pålitlighet (visar de sig och håller åtaganden), flit (slutför de saker väl), integritet (behåller de standarder när ingen tittar) och ansvarighet (äger de resultat istället för att skifta skuld).
Läs merVisa mindre
Anställningsteam använder en läsning som denna som en screeninginmatning bland flera. Ett 20-frågors frågeformulär kan inte ersätta ett intervju eller ett arbetsprov, och det bör aldrig vara den enda anledningen att anställa eller avvisa någon. Det som det gör väl är att ytas en delad, enkeltolkad utgångspunkt för en konversation och flagga aspekterna värt att sonda personligen.
Varje resultat mappas till en dominant-aspektarchetyp och en övergripande tillförlitlighetband, inrammad som ett screeninghjälpmedel snarare än en dom. Samma test som en kandidat kan ta för självreflektion är den som ett anställningsteam kan skicka ut, så båda sidorna ser exakt samma frågor och samma ärlig inramning.
