Państwa marka. Nasz silnik.
Uruchomią Państwo platformę ocen JobCannon pod własną marką.
Własna domena, Państwa kolory, logo i treści. Zwalidowana psychometria oraz baza 2521 ścieżek kariery pod spodem. Żadnych oznaczeń JobCannon na powierzchniach widocznych dla użytkowników.
In Brief
JobCannon White-Label umożliwia organizacjom wdrożenie platformy ocen pod własną marką. Własna domena (assessment.twojaorganizacja.pl), pełna personalizacja wizualna (kolory, logo, favicon, czcionki), edytowalne treści w całym procesie uczestnika, Państwa polityka prywatności i regulamin oraz Państwa domena w wychodzących wiadomościach e-mail. Silnik platformy — 88 zwalidowanych testów, graf wiedzy obejmujący 2521 ścieżek kariery, AI Career Guide, algorytmy scoringu i generowania wyników — należy do JobCannon i jest na bieżąco rozwijany. Konfiguracja white-label trwa od trzech do pięciu dni roboczych. Dostępna w planie Scale ($199/mo ryczałtem, nieograniczona liczba użytkowników) oraz w ramach umów partnerskich dla wdrożeń wielomarkowych lub wielodostępowych. Korzystają z niej organizacje pozarządowe prowadzące programy ocen dostosowane do poszczególnych krajów, okręgi szkolne wdrażające platformy pod własną marką, praktyki coachingowe oferujące własny portal klientów oraz działy L&D prowadzące wewnętrzne narzędzia do rozwoju kariery.
Pięć warstw brandingu
Wszystko, co widzą uczestnicy, należy do Państwa.
Wybierają Państwo, które oceny są dostępne we wdrożeniu
Aktywują Państwo dowolny podzbiór pełnej biblioteki 138 testów.
W porównaniu z budową własnej platformy lub licencjonowaniem
Dla wdrożenia obsługującego 5 000 uczestników rocznie
Co Państwo otrzymują
Więcej na JobCannon
White-label uzupełnia lokalizację wielojęzyczną w ramach centrum JobCannon dla firm — partnerzy potrzebujący zarówno własnej marki, jak i własnego języka korzystają z obu rozwiązań jednocześnie, a Assessment API jest dostępne tam, gdzie partner chce osadzić realizację ocen bezpośrednio w istniejącym produkcie.
Indywidualni coachowie i firmy doradcze, które chcą własnej marki na zwalidowanym silniku — bez konieczności jego budowania — wybierają tę opcję przez naszą ofertę dla coachów; operatorzy w modelu agencyjnym obsługujący wiele marek klientów zazwyczaj konfigurują wariant wielodostępowy w ramach umowy partnerskiej.
Cennik white-label
Dostępne w planie Scale ($199/mo ryczałtem, nieograniczona liczba użytkowników w ramach jednego wdrożenia) lub w ramach umowy partnerskiej dla operatorów wielomarkowych lub wielodostępowych.
Free
For micro-teams trying the platform
- ▸5 tests/month (resets the 1st of each month)
- ▸All 138+ assessments
- ▸Basic individual reports
- ▸Share link via email or Slack
- ▸Free trial of the coordinator dashboard
Starter
For solo coaches and small HR
- ▸30 assessments/mo included, then $2 each
- ▸All 138+ assessments
- ▸Detailed individual reports
- ▸Coach notes per candidate
- ▸PDF export (client-ready)
- ▸Session prep recommendations
- ▸Candidate progress tracking
Team
For startups, teams and HR
- ▸80 assessments/mo included, then $2 each
- ▸Everything in Starter
- ▸Team DNA dashboard
- ▸Compatibility matrix
- ▸Conflict-pattern detection
- ▸Compare 2-3 team members
- ▸Manager prep briefings
- ▸Shared admin access (2 seats)
Scale
For agencies, L&D and scale-ups
- ▸200 assessments/mo included, then $2 each
- ▸Everything in Team
- ▸Premium report (archetype + blind spots + work-style brief)
- ▸Integrity + social-desirability scales (fake-good detection)
- ▸White-label PDFs (your logo)
- ▸Full assessment API (start, score, retrieve results)
- ▸Bulk CSV import / export
- ▸Custom assessment builder (beta)
- ▸Unlimited admin seats
- ▸Priority email support
Growth
For high-volume screening without a contract
- ▸1,000 assessments/mo included, then $2 each
- ▸Everything in Scale
- ▸SSO (SAML, Google Workspace)
- ▸Invoice / PO billing, not just card
- ▸Named support contact with a response-time target
- ▸Annual billing option
Enterprise
For 200+ person companies
- ▸Unlimited tests
- ▸Everything in Scale
- ▸SSO (SAML, Google Workspace)
- ▸SLA (99.9% uptime)
- ▸Data residency options (EU/US)
- ▸Dedicated Customer Success
- ▸Custom integrations (Workday, Greenhouse, Slack)
- ▸Annual billing, invoice payments
Self-serve checkout via Stripe — major cards, Apple Pay, Google Pay, Link. Cancel anytime; 14-day money-back on every paid plan. Enterprise via the contact form below.
Zamów demo white-label
Prosimy podać domenę, grupę docelową i planowany termin uruchomienia. Odpowiadamy w ciągu jednego dnia roboczego z planem konfiguracji.
Pięć warstw. (1) Własna domena — assessment.twojafirma.pl lub careers.twojamarka.pl. (2) Personalizacja wizualna — Państwa kolory podstawowe, dodatkowe i akcentowe, logo na każdej stronie, favicon, czcionki tam, gdzie pozwala licencja. (3) Treści — nagłówki hero, teksty wprowadzające, opisy na stronach wyników i szablony e-mail — wszystko edytowalne w panelu administracyjnym. (4) Stopka — Państwa organizacja, Państwa polityka prywatności, Państwa regulamin; żadnych wzmianek o JobCannon na powierzchniach widocznych dla użytkowników. (5) Nadawca e-mail — wiadomości wychodzące z Państwa domeny (Państwo dostarczają rekordy DNS, my konfigurujemy SPF/DKIM/DMARC). Silnik ocen, algorytmy scoringu, graf wiedzy i logika Career Guide pozostają własnością JobCannon — to jest wartość, którą Państwo licencjonują. Nie sprzedajemy samego silnika; sprzedajemy silnik opakowany w Państwa markę.
Od trzech do pięciu dni roboczych od podpisania umowy. Dzień pierwszy: CNAME domeny, obsługa SSL, załadowanie tokenów motywu, przesłanie logo i faviconu. Dzień drugi: przegląd i edycja treści w panelu administracyjnym, branding szablonów e-mail. Dni trzeci i czwarty: rekordy DNS dla poczty wychodzącej, testy end-to-end od rejestracji do dostarczenia wyników. Dzień piąty: przegląd przez klienta i uruchomienie. Większość tych czynności wykonujemy za Państwa w planach Business i Partnership; Państwo dostarczają zasoby, my konfigurujemy.
Tak. Panel administracyjny pozwala aktywować wybrane testy spośród 138 dostępnych w ramach wdrożenia white-label. Szkoła może udostępnić wyłącznie RIASEC, Big Five, Wielorakie Inteligencje i Audyt Umiejętności. Urząd pracy może dodać EQ i Style Rozwiązywania Konfliktów. Praktyka coachingowa może aktywować pełen zestaw. Nieaktywowane testy są całkowicie niewidoczne dla użytkowników. Listę można zmieniać w dowolnym momencie bez ponownego wdrożenia.
Nie — na powierzchniach widocznych dla użytkowników. Państwa domena, Państwa kolory, Państwa logo, Państwa treści. JobCannon pojawia się wyłącznie w stopkach wymaganych przepisami (np. informacja o podmiocie przetwarzającym dane zgodnie z GDPR) — zazwyczaj jeden wiersz drobnym drukiem w polityce prywatności. W przypadku partnerstw, w których co-branding buduje zaufanie (np. odznaka »Powered by JobCannon«), oferujemy tę opcję w ramach planu z rabatem.
Plan Scale to $199/mo ryczałtem za nieograniczoną liczbę użytkowników w ramach jednego wdrożenia white-label. Nie ma opłat za użytkownika. W przypadku partnerstw obsługujących wiele odrębnych marek lub wdrożeń wielodostępowych przechodzimy na umowę partnerską z wyceną opartą na zakresie. Model cenowy jest celowy — większość platform do ocen kariery pobiera opłaty za stanowisko, co sprawia, że przejście od pilotażu do pełnego wdrożenia jest kosztowne. Cena ryczałtowa oznacza, że wzrost liczby uczestników nic nie kosztuje i można uruchomić platformę dla całej organizacji bez konieczności renegocjowania budżetu co pół roku.
Tak. Państwa wdrożenie white-label jest właścicielem swoich danych. Zbiorcze eksporty kohortowe są dostępne w formacie CSV lub PDF; eksport surowych danych uczestników wymaga ich zgody (zgodnie z GDPR/COPPA). Mogą Państwo dezaktywować wdrożenie w dowolnym momencie, a my dostarczymy pełny eksport danych w ciągu pięciu dni roboczych. Nie łączymy Państwa danych z danymi innych klientów ani nie wykorzystujemy ich do trenowania modeli bez wyraźnych postanowień umownych.