Kurumsal ölçekte kariyer değerlendirmeleri. Aynı bilim. Kapalı döngü.

Beş temel hedef kitle: (1) kariyer programları yürüten liseler ve okul sistemleri, (2) yerleştirme veya danışmanlık ofisleri olan üniversiteler ve meslek yüksekokulları, (3) 50-5000 öğrenciye hizmet veren STK'lar ve gençlik gelişim programları, (4) L&D, dahili hareketlilik veya işe alım değerlendirmeleri yürüten işverenler, (5) kendi başlarına geliştirmeden beyaz etiketli bir motor isteyen kariyer koçları ve danışmanlık firmaları. Her birinin somut kullanım senaryoları ve fiyatlandırmasıyla ayrı bir açılış sayfası bulunur.

Tüketici kullanıcıların erişemediği üç şey: (1) bireysel yanıtları ifşa etmeden kohort tamamlama oranını, arketip dağılımını ve beceri açığı analizini gösteren koordinatör panosu; (2) toplu davet kodları — kohort başına tek PDF, öğrenci başına kayıt gerekmez; (3) markanız ve dilinizle isteğe bağlı beyaz etiket teması. Altta yatan değerlendirmeler ve Kariyer Rehberi, tüketici ürünüyle aynıdır; bu sayede geçerliliği feda etmeden kurumsal ölçekte çalıştırabiliyoruz.

Free kademesi $0 olup küçük bir ekiple platformu denemek için 10 aday daveti sunar — Free için ödeme bilgisi alınmaz. Bu 10 davet aşıldığında kurumsal kullanım ücretlidir: Starter ayda 30 aday için $29/mo, Team 80 aday için $79/mo, Scale 200 aday için $199/mo, Growth ise 1.000 aday için $999/mo — bir aday, kendisine gönderdiğiniz kaç değerlendirmeyi kapsarsa kapsasın tek ücret; her kademe öğrenci başına değil kuruluş başına sabittir. Enterprise aday tavanı olmaksızın $15k/yr fiyatından başlar. Koordinatör panosu, tekrarlayan testler, beyaz etiket ve API erişimi ücretli kademelerde yer alır.

Markalı deneyime, KPI'larına göre ayarlanmış kurumsal panoya veya henüz yayınlamadığımız bir dile ihtiyaç duyan STK'lar, okul sistemleri ve danışmanlık firmaları için bir ortaklık kuruyoruz. 22 dil halihazırda her ücretli kademede yayında; İspanyolca ve Arapça bunlar arasında — bunlar için ortaklık gerekmez. Çeviri, marka teması ve pano yapılandırmasını baştan sona biz üstleniyoruz; ortakların çevirmen veya psikometrik incelemeci sağlaması gerekmiyor. Süreç, kapsamı belirlemek için bir keşif görüşmesiyle başlar. Bu çerçevede küresel ölçekte STK'lar ve okullarla çalışıyoruz.

Üç temel fark. (1) Kapalı döngü — JobCannon «işte kariyer eşleşmeniz» noktasında durmuyor; öğrencinin o kariyer için eksik olduğu belirli becerileri tespit ediyor ve açığı kapatmak için ücretsiz kurslar öneriyor. Naviance ve Morrisby raporda bitiyor. (2) Bilgi Grafiği — O*NET ve canlı iş ilanı verilerinden yeniden üretilen 57.490 doğrulanmış ilişkiyle 2.521 kariyer ve 1.863 beceri. YouScience ve CareerExplorer statik bir sınıflandırma sunuyor. (3) Fiyatlandırma — rakipler öğrenci başına yıllık ücret alır; kaydettiğiniz her kohortla fatura büyür. Biz 6 kademeli abonelik modeli kullanıyoruz: deneme için ücretsiz kademe, ücretli kademeler için $29-999/mo, Kurumsal için özel fiyat — öğrenci başına değil, kuruluş başına sabit.

Ücretsiz pilot için kurulum, talepten davet bağlantısına kadar 48 saatin altında tamamlanır. Öğrenciler temel RIASEC + Big Five paketini 25-35 dakikada tamamlar. Kariyer Rehberi tamamlanmanın hemen ardından iletilir. Markalı işe alıştırmalı ücretli kademelerde tipik süre sözleşmeden yayına kadar bir haftadır. Beyaz etiket ortaklıkları, yerel ayar ve pano özelleştirmesine bağlı olarak üç ila sekiz hafta arasında kapsama alınır.

Tüm değerlendirme verileri GDPR uyumlu saklama politikasıyla AB sunucularında depolanır. Koordinatörler varsayılan olarak yalnızca toplu kohort metriklerini görür — ham bireysel yanıtlara hiçbir zaman erişemezler. Bireysel öğrenci özetleri (arketip, en iyi kariyer eşleşmeleri) yalnızca öğrenci değerlendirme sırasında açıkça onay verdiğinde koordinatörlere görünür. Öğrenciler istedikleri zaman silme talebinde bulunabilir. Veri satmıyoruz ve kohort verilerini model eğitiminde kullanmıyoruz.

İspanyolca ve Arapça, bugün desteklediğimiz 22 dilin parçası olarak her ücretli kademede halihazırda yayında. Henüz yayınlamadığımız diller, ortaklık kapsamında talep üzerine kapsama alınır. Çeviri ve iki dilli psikometrik incelemeyi kurum içinde yürütüyoruz — ortakların çevirmen sağlaması gerekmiyor.